Paglalarawan ng trabaho ng departamento ng enerhiya. Paglalarawan ng Trabaho para sa Energy Engineer

Ang paglalarawan ng trabaho ng isang inhinyero ng enerhiya ay kinabibilangan ng ilan sa mga pinaka-mapanganib na trabaho sa mundo, dahil ang mga propesyonal sa enerhiya ay nahaharap sa panganib ng electrical shock araw-araw, na posibleng may nakamamatay na kahihinatnan. Ang mga espesyalista sa ganitong uri ay may dalawang antas ng mga kwalipikasyon: isang karaniwang espesyalista o isang inhinyero ng enerhiya, at ito ay nagkakahalaga ng pagpuna sa katotohanan na ang mga lugar na ito ay may medyo magkatulad na mga responsibilidad, ngunit mayroon ding maraming mga pagkakaiba.

Sino ito?

Ang isang power engineer ay isang espesyalista na may pangalawang teknikal na edukasyon at nagtatrabaho sa kanyang posisyon nang hindi hihigit sa limang taon, at samakatuwid ay hindi pa sumasailalim sa advanced na pagsasanay. Kasama sa paglalarawan ng trabaho ng isang power engineer ang sumusunod:

• disenyo ng mga de-koryenteng network;
• pag-install ng mga de-koryenteng network;
• pagtiyak ng kontrol sa pagpapatakbo ng kagamitan, pati na rin ang kaligtasan nito sa panahon ng operasyon;
• Pagsasagawa ng pagkukumpuni kung may anumang mga problema o pagkagambala.

Energy engineer: mas mataas na suweldo - mas maraming responsibilidad

Ang isang inhinyero ng enerhiya ay may ilang higit pang mga responsibilidad. Sa partikular, nararapat na tandaan na ang paglalarawan ng trabaho ng isang power engineer ng ranggo na ito ay kinabibilangan ng hindi lamang disenyo, kundi pati na rin ang pagguhit ng mga guhit, at ang espesyalista na ito ay bumubuo rin ng mga pamantayan para sa pagkonsumo ng enerhiya. Ito ang taong ito na sa huli ay gumagawa ng desisyon tungkol sa kung may pangangailangan para sa modernisasyon at ang kasunod na pagpapakilala ng ilang mas modernong teknolohiya sa produksyon.

Sino ang dapat pag-aralan?

Upang magkaroon ka ng pagkakataong gampanan ang mga responsibilidad sa trabaho ng isang power engineer, dapat kang mag-aral para sa isa sa mga sumusunod na specialty:

• Heat engineering at heat power engineering.
• Konstruksyon.
• Nuclear physics at teknolohiya.
• Supply ng kuryente.
• Electrical engineering at power engineering.
• Konstruksyon ng mga natatanging gusali at istruktura.

Sa pamamagitan ng pag-aaral ng isa sa mga espesyalisasyon na ito, magkakaroon ka ng pagkakataong magtrabaho sa larangan ng enerhiya.

Ano ang dapat mong gawin?

Ang paglalarawan ng trabaho ay naglilipat ng mga sumusunod na responsibilidad sa punong inhinyero ng kapangyarihan:

• Disenyo ng mga elektronikong network. Ito ay kinakailangan upang matiyak ang wastong pamamahagi ng mga daloy ng kuryente upang maalis ang anumang malubhang pagbaba ng boltahe o labis na karga sa mga indibidwal na node, dahil ang mga hindi pangkaraniwang bagay na ito ay maaaring magdulot ng sunog.
• Disenyo ng mga network ng pag-init sa loob ng iba't ibang lugar. Ang paglalarawan ng trabaho ay naglilipat din sa punong power engineer ang gawain ng pamamahagi ng init sa paraang mabawasan ang pagkonsumo ng enerhiya habang pinapanatili ang sapat na mataas na kahusayan.
• Pagbuo ng mga scheme. Batay sa mga kalkulasyon at pananaliksik na isinagawa, ang isang espesyalista sa profile na ito ay dapat gumuhit ng isang eskematiko na layout ng mga network, pati na rin ang mga thermal analogue.
• Pagguhit ng pagtatantya. Ang power engineer ay ganap na nakapag-iisa na pumili ng pinakamainam na mga opsyon sa kagamitan na gagamitin sa trabaho ng kumpanya. Ito ay batay sa perpektong balanse ng kalidad, pagiging maaasahan at presyo, o, kung pinapayagan ng pananalapi ng organisasyon, maaari nitong pabayaan ang presyo pabor sa unang dalawang puntos.
• Pagbili ng mga kagamitan na kinakailangan para sa pagtula ng mga network ng enerhiya.
• Ang pagbibigay ng pangangasiwa sa pag-install ng lahat ng kinakailangang kagamitan, pati na rin ang direktang pakikilahok sa anumang mga operasyon sa pag-install. Ginagawa ito upang ibukod ang posibilidad ng pagpapatakbo ng mga sira na kagamitan dahil sa impluwensya ng kadahilanan ng tao sa bahagi ng mga hindi gaanong kwalipikadong empleyado.
• Pag-commissioning ng mga electronic network, pati na rin ang mga espesyal na kagamitan sa thermal. Ang paglalarawan ng trabaho para sa isang inhinyero ng enerhiya ay nagbibigay din para sa masusing pagsubok ng mga device noong unang na-on sa ilalim ng pinakamataas na kondisyon ng pagkarga. Pagkatapos lamang na gumagana ang lahat ng mga device, masasabi nating matagumpay na naihatid ang bagay.
• Pagsasagawa ng iba't ibang gawain sa pagkukumpuni na may iba't ibang antas ng pagiging kumplikado. Kung sakaling maganap ang mga malfunction ng kagamitan, blackout, malubhang pagbaba ng boltahe o anumang iba pang mga problema, ang isang espesyalista sa profile na ito ay kailangang hanapin ang lugar ng problema at simulan din na ayusin ang pagkasira.
• Pagpaplano ng modernisasyon. Ang espesyalista sa enerhiya ay gumagawa ng mga kalkulasyon ng pagkonsumo ng enerhiya, at isinasaalang-alang din ang lahat ng posibleng paraan upang bawasan ang indicator na ito sa pamamagitan ng mas advanced na teknikal na kagamitan. Pagkatapos ng pagpaparehistro, ang lahat ng mga kalkulasyon ay ibinibigay sa mga awtoridad, na gagawa ng pangwakas na desisyon.
• Pagsasagawa ng gawain na ang pangunahing layunin ay upang mapabuti ang pagganap ng mga kagamitang ginamit. Kung mas mataas ang tagapagpahiwatig na ito, mas mababa ang mababayaran ng kumpanya para sa mga mapagkukunang ginagamit nito. Ito ay para sa kadahilanang ito na ang paglalarawan ng trabaho ng isang inhinyero ng enerhiya ay nagbibigay para sa pag-ampon ng iba't ibang mga hakbang na naglalayong mapabuti ang ekonomiya ng kumpanya.

Malayo ito sa kumpletong hanay ng mga responsibilidad, dahil kadalasan ay nangyayari ang iba't ibang sitwasyong pang-emergency na nangangailangan ng agarang paggawa ng desisyon. Sa iba pang mga bagay, maaaring tumaas ang hanay ng mga responsibilidad dahil sa mga detalye ng kumpanya kung saan nagtatrabaho ang espesyalista.

Paano maiintindihan na ikaw ay isang potensyal na umiinom ng enerhiya?

Ang paglalarawan ng trabaho ng isang power engineer sa isang enterprise ay nagsasama ng isang malaking bilang ng iba't ibang mga item at kumplikadong mga nuances, kaya't halos hindi masasabi na ang propesyon na ito ay ang tunay na pangarap para sa isang tao. Gayunpaman, sa katunayan, ang propesyon na ito ay perpekto para sa mga taong may teknikal na pag-iisip, pati na rin ang kakayahang magsagawa ng medyo kumplikadong mga kalkulasyon sa matematika, dahil sa propesyon na ito, kahit na ang mga maliliit na pagkakamali ay maaaring humantong sa mga sakuna.

Napakahalaga ng mahusay na atensyon, pati na rin ang mga kasanayan upang tumutok nang eksklusibo sa proseso na ginagawa ng espesyalista sa ngayon, dahil ang gawain ng isang inhinyero ng enerhiya ay nangangailangan ng isang maingat na diskarte. Ilang tao ang ganap na nakakaalam na ang kuryente, gayundin ang nuclear energy, ay kabilang sa mga pinaka-mapanganib na lugar, at kahit na ang mga maliliit na kamalian ay maaaring humantong sa napakaseryosong kahihinatnan ng napakalaking sukat.

Ito ay para sa kadahilanang ito na ang mga naturang espesyalista ay may napakataas na antas ng responsibilidad, at ang isang tao lamang na may kakayahang gumawa ng mga kumplikadong desisyon at sa parehong oras ay naiintindihan ang kanilang mga kahihinatnan, na kumukuha ng buong responsibilidad, ay maaaring kumuha ng mga paglalarawan ng trabaho sa sektor ng enerhiya. Bilang karagdagan, sa propesyon na ito kinakailangan din na kumuha ng isang makabagong diskarte, dahil ang mga inhinyero ng kapangyarihan ay madalas na bumuo ng iba't ibang mga teknolohiya na naglalayong gawing makabago ang kagamitan na ginamit.

Paano in demand ang propesyon?

Ang paglalarawan ng trabaho ng punong inhinyero ng kapangyarihan ng isang negosyo ay nagsasama ng isang malaking bilang ng mga puntos na maaari lamang gawin ng isang mataas na kwalipikadong espesyalista na isang propesyonal sa kanyang larangan. Ito ay para sa kadahilanang ito na ang espesyalisasyon na ito ay lubhang hinihiling sa mga araw na ito, dahil ang sangkatauhan ay palaging gagamit ng isa o ibang uri ng enerhiya, at upang matiyak ang wastong paggamit ng mga mapagkukunan, ang pagkakaroon ng isang kwalipikadong propesyonal sa opisina ay kinakailangan. Ito ay lubos na mahalaga hindi lamang mula sa punto ng view ng kahusayan sa paggawa o kaginhawaan, kundi pati na rin upang matiyak ang kaligtasan.

Madali bang matanggap sa trabaho?

Upang makakuha ng posisyon bilang isang inhinyero ng enerhiya, sa karamihan ng mga kaso ay sapat na magkaroon ng isang diploma na nagpapahiwatig na mayroon kang edukasyon sa larangang ito. Madalas na nangyayari na ang mga espesyalista sa simula ay kumuha ng paglalarawan ng trabaho ng isang representante na inhinyero ng kapangyarihan, at pagkatapos lamang sila ay hinirang sa isang mas mataas na posisyon. Ang karanasan sa kasong ito ay gumaganap ng isang mahalagang papel, at ang kagustuhan sa malalaking kumpanya ay kadalasang ibinibigay sa mga dalubhasang espesyalista sa halip na sa mga katatapos lamang ng kanilang pag-aaral. Ngunit sa katunayan, ang paghahanap ng trabaho sa iyong espesyalidad ay hindi mahirap, dahil maaari kang pansamantalang makakuha ng trabaho sa isang kaugnay na posisyon.

Paano nabuo ang isang karera?

Tulad ng nabanggit sa itaas, ang mga espesyalista sa larangang ito ay may napakagandang mga prospect, at kung sa una ay bibigyan ka ng posisyon ng deputy power engineer, kung gayon sa hinaharap ay maaaring natutupad mo na ang paglalarawan ng trabaho ng deputy chief power engineer, at pagkatapos ay inaalok pa. isang ganap na posisyon ng isang espesyalista. Kapansin-pansin na ang isang simpleng espesyalista ay maaaring maging isang inhinyero kahit na wala siyang diploma sa mas mataas na edukasyon, dahil para dito sapat na magkaroon ng limang taon ng matagumpay na pagsasanay.

Ano ang magagawa ng isang engineer?

Ang isang inhinyero ay mayroon nang maraming higit pang mga pagkakataon, bilang isang resulta kung saan madali siyang lumaki sa isang senior na espesyalista sa isang proyekto o workshop. Marami, na may masigasig na diskarte, sa kalaunan ay nakakuha ng posisyon bilang isang superbisor sa larangan ng enerhiya.

Ang pinaka-prestihiyosong paglago ay may kinalaman sa mga espesyalista na nagtatrabaho sa mga dalubhasang negosyo ng enerhiya, dahil habang nagtatrabaho sa iyong espesyalidad, maaari kang lumaki sa posisyon ng pinuno ng organisasyon.

Ano ang mga prospect?

Sa prinsipyo, ang propesyon mismo ay prestihiyoso na, at maging ang kasalukuyang antas ng sahod ay nagpapatotoo dito. Ang mga naturang espesyalista ay may medyo mataas na kita, at ang suweldo ay maaaring tumaas habang bumubuti ang kanilang mga kwalipikasyon. Nangangako rin ang mga pagkakataon sa karera, dahil sa lugar na ito, kahit na ang isang ordinaryong nagtapos ng isang maliit na teknikal na paaralan sa huli ay maaaring maging ganap na pinuno ng isang negosyo kung mapatunayan niya ang kanyang sariling mga kasanayan sa pamamagitan ng pagsusumikap, pati na rin ang pagpapakilala ng mga makabagong teknolohiya.

Ito ay nagkakahalaga ng pagpuna sa katotohanan na ang mga espesyalista sa profile na ito ay hinihiling sa ibang bansa. Kadalasan, ang mga propesyonal na manggagawa sa enerhiya ay tumatanggap ng work visa at sinimulan ang kanilang mga karera sa mas maunlad na mga bansa.

Dinadala namin sa iyong pansin ang isang tipikal na halimbawa ng paglalarawan ng trabaho para sa isang punong inhinyero ng kapangyarihan, sample 2019/2020. Ang isang tao na may mas mataas na propesyonal (teknikal) na edukasyon at karanasan sa trabaho sa kanyang espesyalidad sa mga posisyon sa engineering, teknikal at managerial sa nauugnay na profile ng industriya ng negosyo nang hindi bababa sa 5 taon ay maaaring italaga sa posisyon na ito. Huwag kalimutan, ang bawat tagubilin mula sa punong power engineer ay ibinibigay laban sa isang pirma.

Ang karaniwang impormasyon tungkol sa kaalaman na dapat taglayin ng punong inhinyero ng kapangyarihan ay ipinakita. Tungkol sa mga tungkulin, karapatan at pananagutan.

Ang materyal na ito ay bahagi ng malaking aklatan ng aming website, na ina-update araw-araw.

1. Pangkalahatang Probisyon

1. Ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay kabilang sa kategorya ng mga tagapamahala.

2. Ang isang tao na may mas mataas na propesyonal (teknikal) na edukasyon at karanasan sa trabaho sa kanyang espesyalidad sa mga posisyon sa engineering, teknikal at managerial sa nauugnay na profile ng industriya ng negosyo nang hindi bababa sa 5 taon ay tinatanggap para sa posisyon ng punong inhinyero ng kapangyarihan.

3. Ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay tinanggap at tinanggal ng direktor ng organisasyon.

4. Dapat malaman ng punong inhinyero ng kapangyarihan:

- mga materyales sa regulasyon at pamamaraan sa mga serbisyo ng enerhiya ng isang negosyo;

- profile, espesyalisasyon at mga tampok ng istraktura ng organisasyon at enerhiya ng negosyo, mga prospect para sa pag-unlad nito;

- mga batayan ng enerhiya at paggawa ng mga produkto ng negosyo;

- organisasyon ng supply ng enerhiya para sa produksyon sa industriya at sa negosyo;

— Isang pinag-isang sistema ng naka-iskedyul na preventive maintenance at makatuwirang operasyon ng kagamitan;

— mga kapasidad ng produksyon, mga teknikal na katangian, mga tampok ng disenyo at mga mode ng pagpapatakbo ng kagamitan sa enerhiya, mga pag-install na gumagamit ng enerhiya, mga patakaran ng kanilang operasyon;

— pamamaraan at pamamaraan para sa pagpaplano ng pagpapatakbo ng kagamitan at pagsasagawa ng pagkukumpuni;

— mga regulasyon, tagubilin at iba pang materyales sa paggabay sa pagbuo at pagpapatupad ng teknikal na dokumentasyon;

— mga patakaran para sa pagtanggap at paghahatid ng kagamitan pagkatapos ng pag-install at pagkumpuni;

- batas sa kapaligiran;

- mga kinakailangan para sa makatwirang organisasyon ng paggawa sa panahon ng operasyon, pagkumpuni at paggawa ng makabago ng mga kagamitan sa kuryente;

— ang pamamaraan para sa pagbuo ng mga pamantayan para sa pagkonsumo ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya;

— ang pamamaraan para sa pagtatapos ng mga kontrata para sa supply ng kuryente, singaw, tubig at iba pang uri ng enerhiya sa isang negosyo;

— advanced na karanasan sa loob at dayuhan sa larangan ng supply ng enerhiya para sa produksyon;

- mga batayan ng ekonomiya, organisasyon ng produksyon, paggawa at pamamahala;

— mga pangunahing kaalaman sa batas sa paggawa;

— mga tuntunin at regulasyon ng proteksyon sa paggawa, pag-iingat sa kaligtasan, pang-industriya na kalinisan at proteksyon sa sunog.

5. Sa kanyang mga aktibidad, ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay ginagabayan ng:

- batas ng Russian Federation,

- Charter ng organisasyon,

- mga order at tagubilin ng direktor ng organisasyon,

- ang paglalarawan ng trabaho na ito,

- Mga panloob na regulasyon sa paggawa ng organisasyon.

6. Ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay direktang nag-uulat sa ___________ (tukuyin ang posisyon)

7. Sa panahon ng kawalan ng punong inhinyero ng kapangyarihan (paglalakbay sa negosyo, bakasyon, karamdaman, atbp.), Ang kanyang mga tungkulin ay ginagampanan ng isang taong hinirang ng direktor ng organisasyon sa inireseta na paraan, na nakakakuha ng kaukulang mga karapatan, tungkulin at responsable para sa pagganap ng mga tungkulin na itinalaga sa kanya.

2. Mga responsibilidad sa trabaho ng punong inhinyero ng kapangyarihan

Chief Power Engineer:

1. Inaayos ang teknikal na wastong operasyon at napapanahong pag-aayos ng enerhiya at kagamitan sa kapaligiran at mga sistema ng enerhiya, walang patid na supply ng produksyon na may kuryente, singaw, gas, tubig at iba pang uri ng enerhiya, kontrol sa makatwirang paggamit ng mga mapagkukunan ng enerhiya sa negosyo, pare-pareho pagsunod sa rehimen ng ekonomiya.

2. Pinamamahalaan ang organisasyon at pagpaplano ng gawain ng mga tindahan ng enerhiya at sakahan, ang pagbuo ng mga iskedyul para sa pagkumpuni ng mga kagamitan sa enerhiya at mga network ng enerhiya, mga plano para sa produksyon at pagkonsumo ng kuryente, enerhiya na gasolina, singaw, gas, tubig, naka-compress na hangin ng negosyo, mga rate ng pagkonsumo at mga mode ng pagkonsumo ng lahat ng uri ng enerhiya.

3. Tinitiyak ang paghahanda ng mga aplikasyon at ang mga kinakailangang kalkulasyon para sa kanila para sa pagbili ng mga kagamitan sa enerhiya, materyales, ekstrang bahagi, para sa supply ng elektrikal at thermal na enerhiya sa negosyo at ang koneksyon ng karagdagang kapangyarihan sa mga negosyo ng supply ng enerhiya, ang pagbuo ng mga hakbang upang mabawasan ang mga pamantayan sa pagkonsumo ng enerhiya, ang pagpapakilala ng mga bagong kagamitan na nag-aambag sa mas maaasahan, matipid at ligtas na operasyon ng mga planta ng kuryente, pati na rin ang pagtaas ng produktibidad.

4. Nakikilahok sa pagbuo ng mga plano para sa pangmatagalang pag-unlad ng sektor ng enerhiya, mga plano para sa pagtaas ng kahusayan sa produksyon, sa paghahanda ng mga panukala para sa muling pagtatayo, teknikal na muling kagamitan ng negosyo, ang pagpapakilala ng mga paraan ng komprehensibong mekanisasyon at automation ng mga proseso ng produksyon, sa pagsasaalang-alang ng mga proyekto para sa muling pagtatayo at paggawa ng makabago ng mga sistema ng supply ng enerhiya ng negosyo at mga dibisyon nito, sa paghahanda ng mga teknikal na takdang-aralin para sa disenyo ng bago at muling pagtatayo ng mga umiiral na pasilidad ng enerhiya.

5. Nagbibigay ng mga opinyon sa mga binuong proyekto, nakikilahok sa pagsubok at pagtanggap ng mga power plant at network para sa komersyal na operasyon.

6. Tinitiyak ang pagpapatupad ng trabaho upang maprotektahan ang mga istruktura at komunikasyon sa ilalim ng lupa, inaayos ang inspeksyon ng mga komunikasyon, alarma, accounting, kontrol, proteksyon at automation, pati na rin ang napapanahong pagtatanghal ng mga boiler at pressure vessel sa mga katawan na nagsasagawa ng teknikal na pangangasiwa ng estado.

7. Inaayos ang pagbuo ng mga hakbang upang mapabuti ang kahusayan ng paggamit ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya, ang pagiging maaasahan at kahusayan ng pagpapatakbo ng mga planta ng kuryente, ang pag-iwas sa mga aksidente, at ang paglikha ng ligtas at kanais-nais na mga kondisyon sa pagtatrabaho sa panahon ng kanilang operasyon.

8. Sinusubaybayan ang pagsunod sa mga panuntunan sa proteksyon sa paggawa at kaligtasan, mga tagubilin para sa pagpapatakbo ng mga planta ng kuryente at paggamit ng mga kagamitan at network ng kuryente.

9. Nagtatapos ng mga kontrata sa mga third-party na organisasyon upang matustusan ang negosyo ng kuryente, singaw, tubig at iba pang uri ng enerhiya, sinusubaybayan ang kanilang pagpapatupad.

10. Nag-aayos ng imbakan, accounting para sa pagkakaroon at paggalaw ng mga kagamitan sa enerhiya na matatagpuan sa enterprise, pati na rin ang accounting at pagsusuri ng kuryente at pagkonsumo ng gasolina, teknikal at pang-ekonomiyang mga tagapagpahiwatig ng pagpapatakbo ng sektor ng enerhiya, mga aksidente at ang kanilang mga sanhi.

11. Nagsasagawa ng trabaho upang makipagpalitan ng karanasan sa larangan ng pagpapatakbo ng mga kagamitan sa kuryente, pagtitipid at makatwirang paggamit ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya, at nagtataguyod ng pagkamit ng mga tagapagpahiwatig ng mataas na pagganap sa pagpapatakbo ng mga planta ng kuryente.

12. Tinitiyak ang pagpapabuti ng organisasyon ng paggawa sa mga lugar ng sektor ng enerhiya, sertipikasyon at rasyonalisasyon ng mga trabaho, pagpapakilala ng mga bagong progresibong pamamaraan ng pagkumpuni at pagpapatakbo ng mga kagamitan sa enerhiya.

13. Nagbibigay ng mga konklusyon sa mga panukala sa rasyonalisasyon at mga imbensyon na may kaugnayan sa pagpapabuti ng mga kagamitan sa enerhiya at supply ng enerhiya, inaayos ang pagpapatupad ng mga tinanggap na panukala.

14. Pinamamahalaan ang mga empleyado ng departamento at mga dibisyon ng negosyo na nagbibigay ng mga serbisyo ng enerhiya sa produksyon, nag-aayos ng trabaho upang mapabuti ang mga kasanayan ng mga manggagawa.

15. Sumusunod sa mga panloob na regulasyon sa paggawa at iba pang lokal na regulasyon ng organisasyon.

16. Panloob na mga tuntunin at pamantayan ng proteksyon sa paggawa, kaligtasan, pang-industriya na kalinisan at proteksyon sa sunog.

17. Tinitiyak ang kalinisan at kaayusan sa kanyang pinagtatrabahuan.

18. Isagawa, sa loob ng balangkas ng kontrata sa pagtatrabaho, ang mga utos ng mga empleyado kung kanino siya nasasakupan alinsunod sa mga tagubiling ito.

3. Mga karapatan ng punong inhinyero ng kapangyarihan

Ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay may karapatan:

1. Magsumite ng mga panukala para sa pagsasaalang-alang ng direktor ng organisasyon:

— upang mapabuti ang trabaho na may kaugnayan sa mga responsibilidad na ibinigay para sa pagtuturo na ito,

- sa paghikayat sa mga kilalang empleyado na nasa ilalim niya,

- sa pagdadala sa materyal at pandisiplina na pananagutan ang mga empleyadong nasasakupan sa kanya na lumabag sa disiplina sa produksyon at paggawa.

2. Humiling mula sa mga istrukturang dibisyon at empleyado ng organisasyon ng impormasyong kailangan para sa kanya upang maisagawa ang kanyang mga tungkulin sa trabaho.

3. Kilalanin ang mga dokumento na tumutukoy sa kanyang mga karapatan at responsibilidad para sa kanyang posisyon, pamantayan para sa pagtatasa ng kalidad ng pagganap ng mga opisyal na tungkulin.

4. Kilalanin ang mga draft na desisyon ng pamamahala ng organisasyon na may kaugnayan sa mga aktibidad nito.

5. Atasan ang pamamahala ng organisasyon na magbigay ng tulong, kabilang ang pagtiyak sa mga kondisyong pang-organisasyon at teknikal at pagpapatupad ng mga itinatag na dokumentong kinakailangan para sa pagganap ng mga opisyal na tungkulin.

6. Iba pang mga karapatan na itinatag ng kasalukuyang batas sa paggawa.

4. Responsibilidad ng punong inhinyero ng kapangyarihan

Ang punong inhinyero ng kapangyarihan ay may pananagutan sa mga sumusunod na kaso:

1. Para sa hindi wastong pagganap o hindi pagtupad sa mga tungkulin ng isang tao sa trabaho na ibinigay para sa paglalarawan ng trabaho na ito - sa loob ng mga limitasyon na itinatag ng batas sa paggawa ng Russian Federation.

2. Para sa mga pagkakasala na ginawa sa kurso ng kanilang mga aktibidad - sa loob ng mga limitasyon na itinatag ng kasalukuyang administratibo, kriminal at sibil na batas ng Russian Federation.

3. Para sa sanhi ng materyal na pinsala sa organisasyon - sa loob ng mga limitasyon na itinatag ng kasalukuyang batas sa paggawa at sibil ng Russian Federation.

Paglalarawan ng trabaho ng punong power engineer - sample 2019/2020. Mga responsibilidad sa trabaho ng chief power engineer, mga karapatan ng chief power engineer, responsibilidad ng chief power engineer.

Ang propesyon ng inhinyero ng enerhiya ay isang posisyon kung saan sinusubaybayan ng isang tao ang pagpapatakbo ng mga kumplikadong mga de-koryenteng aparato at network. Naging in demand ang propesyon na ito sa pagdating ng kuryente.

Isang maliit na kasaysayan

Ang unang siyentipikong enerhiya ay maaaring ituring na ang taong nakatuklas at nakagamit ng kuryente - si Thomas Edison. Ang unang power station na nilikha niya noong 80s ng ika-19 na siglo ay isang masa ng iba't ibang mga aparato, kumplikadong mga disenyo at layunin na nangangailangan ng patuloy na pagsubaybay at kontrol. Sa sandaling ito na ang pangangailangan para sa mga kwalipikadong tauhan na may kakayahang magsagawa ng kontrol ay lumitaw. Ngayon, ang kuryente ay isa sa mga pangunahing elemento ng komportableng pagkakaroon ng sangkatauhan, kaya ngayon ang isang inhinyero ng enerhiya ay isa sa mga pinaka-in-demand na propesyon.

Paglalarawan ng propesyon ng inhinyero ng enerhiya

Ang propesyon ng mga inhinyero ng kapangyarihan ay isa sa mga pinaka-mapanganib na uri ng aktibidad, dahil nauugnay ito sa pagpapatakbo ng mga aparato at network na may mataas na boltahe, at nagbabanta ito ng electric shock.

Ang mga power engineer ay may dalawang antas ng kwalipikasyon, ang una ay isang simpleng espesyalista, at ang pangalawa ay isang energy engineer.

Ang isang simpleng espesyalista ay isang tao na may pangalawang edukasyon sa isang partikular na larangan, nagtrabaho sa kanyang posisyon nang hindi hihigit sa 5 taon at hindi pa nakatanggap ng advanced na pagsasanay. Ang inhinyero ng enerhiya ay isang taong may mas mataas na edukasyon at higit sa 3 taong karanasan sa trabaho. Siya ay may kaunti pang mga responsibilidad, na kung ano ang interes sa amin.

Energy Engineer: Mga Responsibilidad

Ang mga tao sa propesyon na ito ay may malaking listahan ng mga responsibilidad, narito ang ilan sa mga ito:

• Tinitiyak ang patuloy na walang tigil na operasyon ng mga kagamitan sa kuryente ng mga thermal at elektrikal na network, at sinusubaybayan din ang tamang operasyon ng mga ito, pag-aayos at pag-modernize ng kagamitan.
• Pinapanatili ang kontrol sa pagkonsumo ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya sa negosyo. Nakahanap ng mga katwiran para sa modernisasyon ng kagamitan, pagbuo ng mga sistema ng pagtitipid ng enerhiya at ang kanilang modernisasyon.
• Sinusubaybayan ang kondisyon ng kagamitan, at gumuhit din ng mga kahilingan para sa pagbili ng mga materyales, karagdagang kagamitan at ekstrang bahagi, na nagbibigay-katwiran sa kanilang pangangailangan. Nakikilahok sa pagbuo ng mga pamantayan sa pagkonsumo at mga mode ng pagpapatakbo ng negosyo, na nakatuon sa pagkonsumo ng enerhiya.
• Nakikilahok sa pagsubok at pagtanggap ng mga naka-install na kagamitan sa kuryente, isinasaalang-alang ang mga sanhi ng mga aksidente at nagsusumikap na bawasan ang bilang ng mga malfunctions at lumikha ng ligtas na mga kondisyon sa pagtatrabaho sa pamamagitan ng pagbuo ng mga hakbang upang maiwasan ang mga pagkasira.
• Gumagawa ng mga graph ng konsumo ng kuryente at naglo-load sa electrical grid. Sinusubaybayan ang kondisyon ng kapaligiran, elektrikal at mga pag-install ng enerhiya na naka-install sa enterprise.
• Sinusuri ang kondisyon ng mga sistema ng proteksyon ng enerhiya at automation, bubuo ng isang hanay ng mga hakbang upang maiwasan ang mga aksidente.
• Nagsasagawa ng kontrol at pangangasiwa ng mga instrumento sa pagsukat na ginagamit sa negosyo. Kung ito ay isang heat power plant, kinakailangan din na maghanda ng mga boiler na gumagana sa ilalim ng presyon, subaybayan ang kondisyon ng mga pipeline para sa mainit na tubig at singaw, at maghanda ng mga kagamitan para sa inspeksyon ng mga awtoridad sa kontrol ng estado.
• Pinangangasiwaan ang pagsunod sa mga pamamaraan sa pagpapatakbo ng kagamitan at mga tagubilin para sa kanilang operasyon at pagpapanatili.
• Nakikilahok sa pagbuo ng mga pamantayan ng negosyo para sa mga kagamitan sa kuryente.
• Naghahanda ng mga pakete ng mga dokumento para sa pagtatapos ng mga kontrata sa mga ikatlong partido para sa iba't ibang trabaho at serbisyo.
• Pinangangasiwaan ang overhaul ng kagamitan.
• Ipinapakilala ang karanasan ng mga dayuhan at mas binuo na mga organisasyon sa gawain ng negosyo, pag-aaral ng pag-uulat upang bumuo ng mga bagong pamamaraan ng trabaho.
• Isagawa ang mga tagubilin mula sa kanyang agarang superbisor, kadalasan ang punong inhinyero ng enerhiya.
• Naghahanda ng mga ulat ayon sa itinatag na pamantayan ng kumpanya.

Hindi ito ang buong listahan ng kung ano ang dapat gawin ng isang inhinyero ng enerhiya sa isang negosyo. Ang mga responsibilidad ng espesyalistang ito ay mahirap tukuyin sa loob ng anumang balangkas.

Kaalaman na dapat taglayin ng isang inhinyero ng enerhiya

Ang propesyon ay nag-oobliga sa mga espesyalista na magkaroon ng ilang kaalaman sa sektor ng enerhiya. Upang maisagawa nang tama ang kanyang mga tungkulin, dapat niyang malaman:

• Mga order, resolusyon, tagubilin at iba pang mga regulasyon sa pagpapatakbo ng mga kagamitan sa kuryente.
• Ang pamamaraan para sa pag-aayos ng sektor ng enerhiya.
• Mga panuntunan para sa pagtatrabaho sa power equipment, istraktura nito, mga tampok ng disenyo at operating mode.
• Teknolohiya para sa pagsasagawa ng pag-aayos ng kagamitan.
• Mga panuntunan para sa pagguhit ng mga aplikasyon para sa supply ng mga mapagkukunan ng enerhiya, kagamitan, ekstrang bahagi, kasangkapan at materyales.
• Mga paraan ng pagkumpuni, pag-install at pagsasaayos ng mga kagamitan sa kuryente.
• Mga batayan ng ekonomiya at pamamahala ng negosyo.
• Ang ilang mga isyu ng batas sa paggawa, mga pangunahing kaalaman sa organisasyon ng trabaho, mga panuntunan sa proteksyon sa paggawa.

Buod. Inhinyero ng Enerhiya

Ang isang resume para sa isang paghahanap ng trabaho bilang isang inhinyero ng enerhiya ay pinagsama-sama sa parehong anyo tulad ng anumang iba pa; Una, kailangan mong banggitin ang edukasyon na iyong natanggap; Susunod, kinakailangang banggitin ang lahat ng impormasyon tungkol sa mga nakaraang lugar ng trabaho, mga posisyon na gaganapin, mga tungkulin na dati nang ginanap. Maaaring ito ay:

• pagbabasa ng mga de-koryente at haydroliko na diagram;
• kakayahang mapanatili ang mga kagamitan sa kuryente;
• pag-troubleshoot;
• pag-install, pagsasaayos at pagsubaybay sa kalagayan ng mga electrical installation.

Maaari mo ring ipahiwatig ang mga kasanayan sa organisasyon at iba pang impormasyon na maaaring interesado sa isang hinaharap na tagapamahala sa negosyo upang makuha ang posisyon ng inhinyero ng enerhiya. Ang mga tungkulin na dati mong ginampanan sa mga nakaraang negosyo ay ang pangunahing criterion kung saan sila umaasa kapag pumipili ng isang empleyado sa hinaharap, kaya subukang ipakita ang lahat ng pinakamahalagang data.

Mga karapatan ng espesyalista

Tulad ng sinumang empleyado, ang isang inhinyero ng enerhiya ay hindi lamang dapat magsagawa ng mga tungkulin, ngunit mayroon ding karapatan:

• Alamin ang iyong sarili sa mga regulasyon at iba pang mga aksyon ng manager tungkol sa mga aktibidad na kanyang ginagawa.
• Gumawa ng mga panukala upang mapabuti ang pagpapatakbo ng negosyo sa loob ng hanay ng mga aktibidad nito.
• Mag-ulat sa tagapamahala, sa loob ng saklaw ng kanyang kakayahan, tungkol sa lahat ng mga pagkukulang sa pagpapatakbo ng negosyo at gumawa ng mga panukala para sa pag-aalis ng mga ito o pagpapabuti ng mga aktibidad ng negosyo.
• Humiling, sa loob ng iyong kakayahan, o sa ngalan ng iyong agarang superbisor, ang mga kinakailangang dokumento.
• Ipahayag ang iyong mga kahilingan sa pamamahala tungkol sa pangangailangan para sa tulong sa pagganap ng kanilang mga tungkulin.

Konklusyon

Ang impormasyong ito ay ganap na sumasalamin sa mga katangian ng mga aktibidad at regulasyon sa paggawa ng naturang empleyado bilang isang inhinyero ng enerhiya. Ang pagtuturo na ito ay hindi sapilitan, ngunit maaaring magamit upang mag-compile ng isang listahan ng mga karapatan at responsibilidad ng isang empleyado sa negosyo.

KINUKUMPIRMA KO:

[Titulo sa trabaho]

_______________________________

_______________________________

[Pangalan ng Kumpanya]

_______________________________

_______________________/[BUONG PANGALAN.]/

"______" _______________ 20___

DESKRIPSYON NG TRABAHO

Inhinyero ng enerhiya

1. Pangkalahatang Probisyon

1.1. Tinutukoy at kinokontrol ng paglalarawan ng trabahong ito ang mga kapangyarihan, pagganap at mga responsibilidad sa trabaho, mga karapatan at responsibilidad ng isang inhinyero ng enerhiya [Pangalan ng organisasyon sa genitive case] (mula dito ay tinutukoy bilang Kumpanya).

1.2. Ang isang inhinyero ng enerhiya ay hinirang sa isang posisyon at tinanggal mula sa isang posisyon alinsunod sa pamamaraan na itinatag ng kasalukuyang batas sa paggawa sa pamamagitan ng utos ng pinuno ng Kumpanya.

1.3. Ang isang inhinyero ng enerhiya ay kabilang sa kategorya ng mga espesyalista at nasa ilalim ng [mga pangalan ng mga subordinate na posisyon sa dative case].

1.4. Direktang nag-uulat ang inhinyero ng enerhiya sa [pangalan ng posisyon ng agarang superbisor sa kaso ng dative] ng Kumpanya.

1.5. Ang isang tao na may naaangkop na mga kwalipikasyon ay hinirang sa posisyon ng inhinyero ng enerhiya:

Energy engineer kategorya I: mas mataas na propesyonal (teknikal) na edukasyon at karanasan sa trabaho bilang isang category II power engineer nang hindi bababa sa 3 taon.

Kategorya ng power engineer II: mas mataas na propesyonal (teknikal) na edukasyon at karanasan sa trabaho bilang isang power engineer o iba pang mga posisyon sa engineering at teknikal na pinupunan ng mga espesyalista na may mas mataas na propesyonal na edukasyon nang hindi bababa sa 3 taon.

Energy Engineer: mas mataas na propesyonal (teknikal) na edukasyon na walang mga kinakailangan para sa karanasan sa trabaho o pangalawang bokasyonal na edukasyon (teknikal na edukasyon at karanasan sa trabaho bilang isang technician ng kategorya I nang hindi bababa sa 3 taon o iba pang mga posisyon na pinunan ng mga espesyalista na may pangalawang bokasyonal na edukasyon nang hindi bababa sa 5 taon.

1.6. Ang inhinyero ng enerhiya ay may pananagutan para sa:

• epektibong pagganap ng gawaing itinalaga sa kanya;
• pagsunod sa mga kinakailangan ng pagganap, paggawa at teknolohikal na disiplina;
• ang kaligtasan ng mga dokumento (impormasyon) sa kanyang pag-iingat (na naging kilala sa kanya) na naglalaman ng (bumubuo) ng lihim ng kalakalan ng Kumpanya.

1.7. Dapat malaman ng isang inhinyero ng enerhiya:

• mga utos, tagubilin, utos, pamamaraan at regulasyong materyales sa pagpapatakbo ng mga kagamitan sa enerhiya at komunikasyon;
• organisasyon ng pamamahala ng enerhiya;
• mga prospect para sa teknikal na pag-unlad ng negosyo;
• mga teknikal na katangian, mga tampok ng disenyo, mga mode ng pagpapatakbo at mga patakaran ng teknikal na operasyon ng mga kagamitan sa kuryente;
• Isang pinag-isang sistema ng naka-iskedyul na preventive maintenance at makatwirang operasyon ng kagamitan;
• organisasyon at teknolohiya ng pagkumpuni ng trabaho;
• mga paraan ng pag-install, pagsasaayos, pagsasaayos at pagkumpuni ng mga kagamitan sa kuryente;
• ang pamamaraan para sa pagguhit ng mga aplikasyon para sa mga mapagkukunan ng enerhiya, kagamitan, materyales, ekstrang bahagi, kasangkapan;
• mga patakaran para sa pagbibigay ng kagamitan para sa pagkumpuni at pagtanggap pagkatapos ng pagkumpuni;
• mga batayan ng teknolohiya ng produksyon ng mga produkto ng negosyo;
• mga kinakailangan para sa organisasyon ng paggawa sa panahon ng operasyon, pagkumpuni at paggawa ng makabago ng mga kagamitan sa kuryente;
• advanced na karanasan sa loob at dayuhan sa pagpapatakbo at pagkumpuni ng mga kagamitan sa kuryente;
• batayan ng ekonomiya, organisasyon ng produksyon, paggawa at pamamahala;
• mga pangunahing kaalaman sa batas sa paggawa;
• mga tuntunin at regulasyon ng proteksyon sa paggawa.

1.8. Ang isang inhinyero ng enerhiya sa kanyang mga aktibidad ay ginagabayan ng:

• mga lokal na gawain at mga dokumentong pang-organisasyon at administratibo ng Kumpanya;
• panloob na mga regulasyon sa paggawa;
• mga tuntunin ng proteksyon at kaligtasan sa paggawa, tinitiyak ang pang-industriyang kalinisan at proteksyon sa sunog;
• mga tagubilin, utos, desisyon at tagubilin mula sa agarang superbisor;
• paglalarawan ng trabaho na ito.

1.9. Sa panahon ng pansamantalang kawalan ng isang energy engineer, ang kanyang mga tungkulin ay itinalaga sa [deputy position title].

2. Mga responsibilidad sa trabaho

Ang isang inhinyero ng enerhiya ay kinakailangan upang maisagawa ang mga sumusunod na tungkulin sa paggawa:

2.1. Tinitiyak ang walang patid na operasyon, wastong operasyon, pagkukumpuni at modernisasyon ng mga kagamitan sa enerhiya, mga network ng elektrikal at pampainit, mga pipeline ng hangin at gas.

2.2. Tinutukoy ang mga pangangailangan sa produksyon para sa mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya, naghahanda ng kinakailangang katwiran para sa teknikal na muling kagamitan, pag-unlad ng sektor ng enerhiya, muling pagtatayo at paggawa ng makabago ng mga sistema ng supply ng enerhiya.

2.3. Gumuhit ng mga kahilingan para sa pagbili ng mga kagamitan, materyales, ekstrang bahagi na kinakailangan para sa pagpapatakbo ng sektor ng enerhiya, nagsasagawa ng mga kalkulasyon na may kinakailangang pagbibigay-katwiran para sa mga hakbang upang makatipid ng mga mapagkukunan ng enerhiya, ang mga pangangailangan ng mga dibisyon ng negosyo para sa elektrikal, thermal at iba pang mga uri ng enerhiya, nakikilahok sa pagbuo ng mga pamantayan para sa kanilang pagkonsumo, mga mode ng pagpapatakbo ng mga dibisyon ng negosyo, batay sa kanilang mga pangangailangan sa enerhiya.

2.4. Sinusubaybayan ang pagsunod sa mga pamantayan sa pagkonsumo ng gasolina at lahat ng uri ng enerhiya.

2.5. Gumuhit ng mga iskedyul para sa pagbabawas ng mga karga ng enerhiya sa mga oras ng maximum na pagkarga sa sistema ng enerhiya at tinitiyak ang kanilang pagpapatupad sa loob ng mga limitasyon na tinukoy para sa dibisyon ng enterprise, nagsasagawa ng sertipikasyon ng mga pag-install ng enerhiya, elektrikal at kapaligiran na naka-install sa enterprise.

2.6. Nakikilahok sa pagsubok at pagtanggap ng mga power plant at network para sa pang-industriyang operasyon, sa pagsusuri sa mga sanhi ng aksidente ng mga kagamitan sa kuryente at bubuo ng mga hakbang upang maiwasan ang mga ito at lumikha ng ligtas na mga kondisyon sa pagtatrabaho.

2.7. Nag-aayos ng inspeksyon at pagsubok ng proteksyon ng relay at kagamitan sa automation.

2.8. Nagsasagawa ng teknikal na pangangasiwa ng instrumentation, electrical at thermal equipment na ginagamit sa enterprise, at tinitiyak din ang paghahanda ng mga boiler, pressure vessel, steam at hot water pipelines, electrical installation at iba pang mga pasilidad ng enerhiya para sa pagtanggap sa operasyon, inspeksyon at sertipikasyon ng mga ahensya ng gobyerno pangangasiwa.

2.9. Sinusubaybayan ang pagsunod sa mga tagubilin para sa operasyon, pagpapanatili at pangangasiwa ng mga kagamitan sa enerhiya at mga de-koryenteng network.

2.10. Nakikilahok sa pagbuo at pagpapatupad ng mga pamantayan at teknikal na pagtutukoy para sa mga kagamitan sa kuryente.

2.11. Inihahanda ang mga kinakailangang materyales para sa pagtatapos ng mga kontrata para sa pag-aayos ng kagamitan sa mga kontratista.

2.12. Sinusubaybayan ang pagpapatupad ng mga pangunahing at iba pang pag-aayos ng mga kagamitan sa kuryente.

2.13. Pag-aaral at pagbubuod ng advanced na karanasan sa loob at dayuhan sa makatuwirang paggamit at pagtitipid ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya, nagtataguyod ng pagpapatupad nito, pati na rin ang pagbuo ng malikhaing inisyatiba at aktibidad ng mga empleyado.

2.14. Tinitiyak ang pagsunod sa mga panuntunan at regulasyon sa kaligtasan sa paggawa sa panahon ng pagpapatakbo at pagkukumpuni ng mga power plant at mga de-koryenteng network.

2.15. Inihahanda ang mga ulat ayon sa mga inaprubahang form at indicator.

Sa kaso ng opisyal na pangangailangan, ang isang inhinyero ng enerhiya ay maaaring kasangkot sa pagganap ng kanyang mga opisyal na tungkulin sa overtime, sa paraang itinakda ng mga probisyon ng pederal na batas sa paggawa.

3. Mga Karapatan

Ang isang inhinyero ng enerhiya ay may karapatan:

3.1. Magbigay ng mga tagubilin at gawain sa kanyang mga subordinate na empleyado at serbisyo sa isang hanay ng mga isyu na kasama sa kanyang mga responsibilidad sa pagganap.

3.2. Subaybayan ang pagpapatupad ng mga gawain sa produksyon, napapanahong pagkumpleto ng mga indibidwal na mga order at mga gawain ng mga serbisyong nasasakupan sa kanya.

3.3. Humiling at tumanggap ng mga kinakailangang materyales at dokumento na may kaugnayan sa mga aktibidad ng inhinyero ng enerhiya, ang kanyang mga subordinate na serbisyo at mga departamento.

3.4. Makipag-ugnayan sa ibang mga negosyo, organisasyon at institusyon sa produksyon at iba pang mga isyu sa loob ng kakayahan ng isang inhinyero ng enerhiya.

3.5. Pumirma at mag-endorso ng mga dokumento sa loob ng iyong kakayahan.

3.6. Magsumite ng mga panukala sa appointment, relocation at pagpapaalis ng mga empleyado ng mga subordinate na departamento para sa pagsasaalang-alang ng pinuno ng Kumpanya; mga panukala upang hikayatin sila o magpataw ng mga parusa sa kanila.

3.7. Gumamit ng iba pang mga karapatan na itinatag ng Labor Code ng Russian Federation at iba pang mga pambatasan ng Russian Federation.

4. Responsibilidad at pagsusuri ng pagganap

4.1. Ang power engineer ay may pananagutan sa administratibo, disiplina at materyal (at sa ilang mga kaso na ibinigay ng batas ng Russian Federation, kriminal) para sa:

4.1.1. Pagkabigong isagawa o hindi wastong pagsasagawa ng mga opisyal na tagubilin mula sa agarang superbisor.

4.1.2. Pagkabigong maisagawa o hindi wastong pagganap ng mga tungkulin sa trabaho at mga nakatalagang gawain.

4.1.3. Iligal na paggamit ng ipinagkaloob na mga opisyal na kapangyarihan, gayundin ang paggamit ng mga ito para sa mga personal na layunin.

4.1.4. Hindi tumpak na impormasyon tungkol sa katayuan ng gawaing itinalaga sa kanya.

4.1.5. Ang pagkabigong gumawa ng mga hakbang upang sugpuin ang mga natukoy na paglabag sa mga regulasyon sa kaligtasan, kaligtasan ng sunog at iba pang mga patakaran na nagdudulot ng banta sa mga aktibidad ng negosyo at mga empleyado nito.

4.1.6. Pagkabigong matiyak ang pagsunod sa disiplina sa paggawa.

4.2. Ang pagtatasa ng gawain ng isang inhinyero ng enerhiya ay isinasagawa:

4.2.1. Sa pamamagitan ng agarang superbisor - regular, sa kurso ng pang-araw-araw na pagganap ng empleyado ng kanyang mga tungkulin sa paggawa.

4.2.2. Ang komisyon ng sertipikasyon ng negosyo - pana-panahon, ngunit hindi bababa sa isang beses bawat dalawang taon, batay sa mga dokumentadong resulta ng trabaho para sa panahon ng pagsusuri.

4.3. Ang pangunahing pamantayan para sa pagtatasa ng gawain ng isang inhinyero ng enerhiya ay ang kalidad, pagkakumpleto at pagiging maagap ng kanyang pagganap sa mga gawain na ibinigay para sa pagtuturo na ito.

5. Mga kondisyon sa pagtatrabaho

5.1. Ang iskedyul ng trabaho ng isang inhinyero ng enerhiya ay tinutukoy alinsunod sa mga panloob na regulasyon sa paggawa na itinatag ng Kumpanya.

6. Lagda sa kanan

6.1. Upang matiyak ang kanyang mga aktibidad, ang inhinyero ng enerhiya ay binibigyan ng karapatang pumirma ng mga dokumentong pang-organisasyon at administratibo sa mga isyu sa loob ng kanyang kakayahan sa pamamagitan ng paglalarawan ng trabahong ito.

Nabasa ko na ang mga tagubilin ___________/___________/ “____” _______ 20__

1.1 Tinutukoy ng paglalarawan ng trabaho na ito ang mga tungkulin, karapatan at responsibilidad ng isang energy engineer.

1.2 Ang isang inhinyero ng enerhiya ay kabilang sa kategorya ng mga espesyalista.

1.3 Ang isang power engineer ay hinirang sa isang posisyon at tinanggal alinsunod sa pamamaraan na itinatag ng kasalukuyang batas sa paggawa sa pamamagitan ng utos ng direktor ng negosyo sa rekomendasyon ng punong power engineer.

1.4 Mga relasyon ayon sa posisyon:

1. Mga kinakailangan sa kwalipikasyon para sa isang inhinyero ng enerhiya:

* pangalawang bokasyonal (teknikal) na edukasyon at karanasan sa trabaho sa espesyalidad sa mga posisyon sa engineering.

1. Mga dokumentong kumokontrol sa mga aktibidad ng isang inhinyero ng enerhiya

3.1 Panlabas na mga dokumento:

Legislative at regulatory acts na may kaugnayan sa gawaing isinagawa.

3.2 Mga panloob na dokumento:

Charter ng enterprise, Mga order at tagubilin ng direktor ng enterprise (chief power engineer); Mga regulasyon sa departamento ng punong inhinyero ng kapangyarihan, Paglalarawan ng trabaho ng isang inhinyero ng kuryente, Mga regulasyon sa panloob na paggawa.

1. Mga responsibilidad sa trabaho ng isang inhinyero ng enerhiya

Energy Engineer:

4.1. Tinitiyak ang tuluy-tuloy na operasyon, wastong operasyon, pagkumpuni at modernisasyon ng mga kagamitan sa enerhiya, mga network ng elektrikal at pampainit, mga pipeline ng hangin at gas.

4.2. Tinutukoy ang mga pangangailangan ng produksyon para sa mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya, naghahanda ng kinakailangang katwiran para sa teknikal na muling kagamitan, pag-unlad ng sektor ng enerhiya, muling pagtatayo at paggawa ng makabago ng mga sistema ng supply ng enerhiya.

4.3. Gumuhit ng mga kahilingan para sa pagbili ng mga kagamitan, materyales, ekstrang bahagi na kinakailangan para sa pagpapatakbo ng sektor ng enerhiya, nagsasagawa ng mga kalkulasyon na may kinakailangang pagbibigay-katwiran para sa mga hakbang upang makatipid ng mga mapagkukunan ng enerhiya, ang mga pangangailangan ng mga dibisyon ng negosyo para sa elektrikal, thermal at iba pang mga uri ng enerhiya, nakikilahok sa pagbuo ng mga pamantayan para sa kanilang pagkonsumo, mga mode ng pagpapatakbo ng mga dibisyon ng negosyo, batay sa mga pangangailangan ng enerhiya.

4.4. Gumuhit ng mga iskedyul para sa pagbabawas ng mga pagkarga ng enerhiya sa mga oras ng maximum na pagkarga sa sistema ng enerhiya at tinitiyak ang kanilang pagpapatupad sa loob ng mga limitasyon na tinukoy para sa mga dibisyon ng negosyo, nagsasagawa ng sertipikasyon ng mga pag-install ng enerhiya, elektrikal at kapaligiran na naka-install sa enterprise.

4.5. Nakikilahok sa pagsubok at pagtanggap ng mga power plant at network para sa pang-industriyang operasyon, sa pagsusuri sa mga sanhi ng aksidente ng mga kagamitan sa kuryente at bubuo ng mga hakbang upang maiwasan ang mga ito at lumikha ng ligtas na mga kondisyon sa pagtatrabaho.

4.6. Nag-aayos ng inspeksyon at pagsubok ng proteksyon ng relay at kagamitan sa automation.

4.7. Nagsasagawa ng teknikal na pangangasiwa ng instrumentation, electrical at thermal equipment na ginagamit sa enterprise, at tinitiyak din ang paghahanda ng mga boiler, pressure vessel, steam at hot water pipelines, electrical installation at iba pang mga pasilidad ng enerhiya para sa pagtanggap sa operasyon, inspeksyon at sertipikasyon ng pangangasiwa ng estado mga awtoridad.

4.8. Sinusubaybayan ang pagsunod sa mga tagubilin para sa pagpapatakbo, pagpapanatili at pangangasiwa ng mga kagamitan at mga de-koryenteng network.

4.9. Nakikilahok sa pagbuo at pagpapatupad ng mga pamantayan at teknikal na pagtutukoy para sa mga kagamitan sa kuryente.

4.10. Inihahanda ang mga kinakailangang materyales para sa pagtatapos ng mga kontrata para sa pag-aayos ng kagamitan sa mga kontratista.

4.11. Sinusubaybayan ang pagpapatupad ng mga pangunahing at iba pang pag-aayos ng mga kagamitan sa kuryente.

4.12. Nag-aaral at nagbubuod ng advanced na karanasan sa loob at labas ng bansa sa makatwirang paggamit at pagtitipid ng mga mapagkukunan ng gasolina at enerhiya.

4.13. Tinitiyak ang pagsunod sa mga alituntunin at regulasyon sa kaligtasan ng paggawa sa panahon ng operasyon at pagkukumpuni ng mga power plant at network.

4.14. Inihahanda ang mga ulat ayon sa mga inaprubahang form at indicator.

4.15. Gumagawa ng mga indibidwal na opisyal na tungkulin mula sa kanyang agarang superyor

1. Mga Karapatan ng Energy Engineer

Ang isang inhinyero ng enerhiya ay may karapatan:

5.1. Kilalanin ang mga draft na desisyon ng pamamahala ng negosyo tungkol sa mga aktibidad nito.

5.2. Magsumite ng mga panukala para sa pagpapabuti ng trabaho na may kaugnayan sa mga responsibilidad na ibinigay para sa paglalarawan ng trabaho na ito para sa pagsasaalang-alang ng pamamahala.

5.3. Ipaalam sa iyong agarang superbisor ang tungkol sa lahat ng mga pagkukulang sa mga aktibidad sa produksyon ng negosyo (mga istrukturang dibisyon nito) na natukoy sa panahon ng pagganap ng iyong mga opisyal na tungkulin at gumawa ng mga panukala para sa kanilang pag-aalis.

5.4. Humiling ng personal o sa ngalan ng agarang superbisor mula sa mga pinuno ng mga departamento ng negosyo at mga espesyalista ng impormasyon at mga dokumento na kinakailangan upang maisagawa ang kanyang mga tungkulin sa trabaho.

5.5. Isali ang mga espesyalista mula sa lahat (indibidwal) na mga dibisyon sa istruktura sa paglutas ng mga gawain na itinalaga sa kanya (kung ito ay ibinigay ng mga regulasyon sa mga dibisyon ng istruktura, kung hindi, pagkatapos ay may pahintulot ng pamamahala).

5.6. Ihiling na ang pamamahala ng negosyo ay magbigay ng tulong sa pagganap ng mga opisyal na tungkulin at karapatan nito.

1. Mga Responsibilidad ng Energy Engineer

Ang inhinyero ng enerhiya ay may pananagutan para sa:

6.1. Para sa hindi wastong pagganap o hindi pagtupad sa mga tungkulin ng isang tao sa trabaho tulad ng itinatadhana sa paglalarawan ng trabaho na ito - sa loob ng mga limitasyon na tinutukoy ng kasalukuyang batas sa paggawa ng Ukraine.

6.2. Para sa mga pagkakasala na ginawa sa kurso ng pagsasagawa ng kanilang mga aktibidad - sa loob ng mga limitasyon na tinutukoy ng kasalukuyang administratibo, kriminal at sibil na batas ng Ukraine.

6.3. Para sa sanhi ng materyal na pinsala - sa loob ng mga limitasyon na tinutukoy ng kasalukuyang batas sa paggawa at sibil ng Ukraine.

1. Mga kondisyon sa pagtatrabaho para sa isang inhinyero ng enerhiya

7.1. Ang iskedyul ng trabaho ng isang inhinyero ng enerhiya ay tinutukoy alinsunod sa mga panloob na regulasyon sa paggawa na itinatag sa negosyo.

1. Mga Tuntunin ng pagbabayad

Ang mga tuntunin ng suweldo para sa isang inhinyero ng enerhiya ay tinutukoy alinsunod sa Mga Regulasyon sa suweldo ng mga tauhan.

9 Huling probisyon

9.1 Ang Paglalarawan ng Trabaho na ito ay iginuhit sa dalawang kopya, ang isa ay iniingatan ng Kumpanya, ang isa ay ng empleyado.

9.2 Maaaring linawin ang mga Gawain, Responsibilidad, Karapatan at Responsibilidad alinsunod sa mga pagbabago sa Istruktura, Mga Gawain at Tungkulin ng istrukturang yunit at lugar ng trabaho.

9.3 Ang mga pagbabago at pagdaragdag sa Paglalarawan ng Trabaho na ito ay ginawa sa pamamagitan ng utos ng pangkalahatang direktor ng negosyo.