7.1 ส่วนนี้กำหนดข้อกำหนดสำหรับองค์กรการดำเนินการและบันทึกผลการตรวจสอบระหว่างการดำเนินการ:

การติดตามแรงงานและความปลอดภัยจากอัคคีภัย

การควบคุมอุตสาหกรรมเพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการด้านความปลอดภัยในอุตสาหกรรมในระหว่างการทำงานของ OPO;

การควบคุมการผลิตเพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดของความปลอดภัยด้านสิ่งแวดล้อมกฎสุขาภิบาลและมาตรฐานที่ถูกสุขอนามัยรวมถึงการดำเนินงานของเหตุการณ์สุขาภิบาลและป้องกันโรคระบาด (ป้องกัน)

7.2 การตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงานอุตสาหกรรมสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยจากอัคคีภัยจะดำเนินการในทุกระดับของ APC

7.3 องค์กรและการลงทะเบียนผลการดำเนินงานของการดำเนินงานของคอมเพล็กซ์อุตสาหกรรมเกษตรรวมถึงการวิเคราะห์ของพวกเขาได้รับอนุญาตให้ใช้ระบบข้อมูลอัตโนมัติสำหรับการควบคุมดูแลระบบและการผลิต (AIS APC)

ฉันระดับของ APC

7.4 องค์กรการดำเนินการตรวจสอบและตรวจสอบสารคดีที่ 1 ระดับของ APCs จะดำเนินการตามลำดับต่อไปนี้:

7.4.1 การตรวจสอบจะดำเนินการโดยวัตถุทั้งหมดของวัตถุ (พื้นที่เปิดอาคาร, อาคาร, โครงสร้าง, อุปกรณ์อุตสาหกรรมและเทคโนโลยี, การขนส่ง, กระบวนการทางเทคโนโลยี, ระบบความปลอดภัย, อุปกรณ์, เครื่องมือ, อุปกรณ์, เครื่องมือวัดที่ใช้ในการทำงาน);

7.4.2 การตรวจสอบที่ 1 ระดับของ APC จะถูกจัดขึ้นโดยพนักงานแต่ละคนในที่ทำงานของพวกเขาก่อนที่จะเริ่มต้นเช่นเดียวกับในวันทำงานทั้งหมด (กะ);

7.4.3 หัว (บริการการประชุมเชิงปฏิบัติการพล็อตกลุ่ม) เป็นส่วนหนึ่งของ APC มันจัดงานพัฒนาและจัดหางานทั้งหมดด้วยรายการของเกณฑ์การประเมินสถานะของสิ่งอำนวยความสะดวกในทิศทางของกิจกรรมการผลิตของหน่วยโครงสร้าง . รายการหลักเกณฑ์นี้รวมถึงความต้องการของการคุ้มครองแรงงานอุตสาหกรรมสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยจากไฟไหม้ที่กำหนดไว้ในวัตถุหรือหน่วยของอุปกรณ์ที่จัดทำโดยเอกสารประกอบโครงการคำแนะนำมาตรฐานกฎระเบียบและเอกสารกำกับดูแลอื่น ๆ ตัวอย่างของการวาดรายการเกณฑ์ตามทิศทางที่เหมาะสมเพื่อดำเนินการตรวจสอบภายใน APC จะได้รับใน ภาคผนวก 2.;

เปลี่ยนข้อมูล: การปรับปรุง 200154223-40-2014:

หัว (บริการการประชุมเชิงปฏิบัติการแผนกกลุ่ม) จัดระเบียบการพัฒนาและการพัฒนางานทั้งหมดด้วยรายการที่จำเป็นของเกณฑ์ในระดับแรกของคอมเพล็กซ์อุตสาหกรรมเกษตรสำหรับการประเมินสถานะของสิ่งอำนวยความสะดวกในทิศทางของกิจกรรมการผลิต กองโครงสร้าง รายการหลักเกณฑ์นี้รวมถึงการคุ้มครองแรงงานอุตสาหกรรมสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยด้านไฟที่กำหนดไว้ในคำแนะนำมาตรฐานกฎและเอกสารกำกับดูแลอื่น ๆ ตัวอย่างของการวาดรายการเกณฑ์ตามทิศทางที่เหมาะสมเพื่อดำเนินการตรวจสอบที่ 1 ระดับของ AIC จะได้รับใน ภาคผนวก

7.4.4 หัวของสิ่งอำนวยความสะดวกเป็นประจำทุกปีด้วยคำสั่งเป็นลายลักษณ์อักษรสำหรับแผนกโครงสร้างกำหนดเวลาของ APC ในระดับ 1 แก้ไข (ถ้าจำเป็น) อุปกรณ์และดินแดนสำหรับการดำเนินงาน (เปลี่ยน) และพนักงานซ่อมบริการ (เวิร์คช็อป, พล็อต, กลุ่ม;

7.4.5 พนักงานมีส่วนร่วมในการดำเนินงานของอุปกรณ์เทคโนโลยีที่ได้รับการประเมินในช่วงทางเดินที่วางแผนไว้ใน (การตรวจสอบ) ของอุปกรณ์คงที่บนพื้นฐานของ 7.4.4 รวมถึงภายในกรอบของการตรวจสอบการดำเนินงานตามอุปกรณ์และการติดตั้ง จัดหาให้โดยเส้นทาง ซ่อมแซมบุคลากรตามกฎแล้วประเมินสภาพของอุปกรณ์คงที่รวมถึงดินแดนอุปกรณ์อาคารและโครงสร้างในสถานที่ทำงานและในการเคลื่อนไหวของพวกเขา

7.4.6 ในความคิดเห็นที่เปิดเผยการละเมิดและความไม่สอดคล้องกันพนักงานรายงานต่อผู้นำของพวกเขาทันทีและในกรณีที่ไม่มีสถานที่ทำงานในสถานที่ทำงาน - ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการหรือผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการที่สูงขึ้น

7.4.7 หัวและผู้เชี่ยวชาญ (วิศวกร, Masters) ประเมินสภาพอุปกรณ์ดินแดนอาคารและโครงสร้างในลักษณะที่กำหนดไว้ในวรรค 7.4.5 ในเวลาเดียวกันข้อมูลที่ได้รับจากบุคลากรผู้ใต้บังคับบัญชาในการตรวจสอบความไม่สอดคล้องกันโดยส่วนตัวในระหว่างการเปลี่ยนแปลงงาน

7.4.8 หัวหน้างาน (ต้นแบบวิศวกรหัวของกะ ฯลฯ ) ชี้แจงและประเมินลักษณะของข้อบกพร่องที่ระบุโดยคนงานหรือการละเมิดความต้องการด้านการคุ้มครองแรงงานอุตสาหกรรมสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยจากอัคคีภัยและกำหนดความเป็นไปได้ในการกำจัดพวกเขาในระหว่าง วันทำงาน (กะ) โดยกองกำลังของบุคลากรเจ้าหน้าที่ย่อย (ร้านค้าพล็อตกลุ่ม);

7.4.9 ด้วยความเป็นไปได้ในการกำจัดความไม่สอดคล้องที่ตรวจพบกับการมีส่วนร่วมของพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชาหัวหน้างาน (ต้นแบบวิศวกรหัวของกะ ฯลฯ ) กำหนดกิจกรรมที่ต้องดำเนินการเพื่อกำจัดไม่เป็นไปตามข้อกำหนด

7.4.10 หัวหน้างานกำหนดนักแสดงประเด็นชี้แจงรายละเอียดในขั้นตอนการทำงานและจัดระเบียบทรัพยากรที่จำเป็น หากจำเป็นผู้จัดการฝ่ายทำงานดำเนินการตามขั้นตอนในการออกงานวิธีการทำงานกับอันตรายที่เพิ่มขึ้นด้วยการก่อตัวของกองพลน้อยของนักแสดงและการใช้งานการบรรยายสรุปเป้าหมาย

เปลี่ยนข้อมูล: การปรับปรุง 200154223-40-2014:

หัวหน้างานกำหนดนักแสดงประเด็นชี้แจงรายละเอียดในขั้นตอนการปฏิบัติงานและจัดระเบียบทรัพยากรที่จำเป็น หากจำเป็นผู้จัดการฝ่ายทำงานจึงดำเนินการตามขั้นตอนการดำเนินงานเป็นงานที่มีอันตรายที่เพิ่มขึ้นพร้อมการบรรยายสรุปเป้าหมาย

7.4.11 ข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินงานของเหตุการณ์เพื่อกำจัดความไม่สอดคล้องกันนั้นลงทะเบียนใน "วารสารการลงทะเบียนงาน" ( ภาคผนวก 5. หากสถานที่ทำงานไม่ได้ให้การลงทะเบียนของงานข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินงานของเหตุการณ์เพื่อกำจัดความไม่สอดคล้องกันถูกบันทึกไว้ใน "วารสารการผลิตของการดำเนินการ" ( ภาคผนวก 6.. ในบันทึกย่อถึงบันทึกนี้คำอธิบายของ "1 ระดับของ AIC";

เปลี่ยนข้อมูล: การปรับปรุง 200154223-40-2014:

ข้อมูลเกี่ยวกับการกำจัดความไม่สอดคล้องกันถูกบันทึกไว้ใน "Journal of Work Register" (ภาคผนวก D) หรือใน "วารสารการผลิต" (ภาคผนวก D) และหมายเหตุเกี่ยวกับบันทึกนี้ทำโดยคำอธิบาย "1 ระดับของ APC"

7.4.12 ในกรณีที่ไม่สามารถตัดความไม่สอดคล้องกับการมีส่วนร่วมของบุคลากรผู้ใต้บังคับบัญชาข้อมูลที่อธิบายถึงความไม่สอดคล้องกันนั้นเกิดขึ้นใน "วารสารข้อบกพร่องของอุปกรณ์พื้นฐานและอุปกรณ์เสริม" ( ภาคผนวก 3.) บันทึกทำโดยผู้จัดการโดยตรง (ปริญญาโทวิศวกรหัวหน้าของกะ ฯลฯ );

7.4.13 "บันทึกการลงทะเบียนของงาน", "ข้อบกพร่องนิตยสารของอุปกรณ์หลักและอุปกรณ์เสริม" และ "นิตยสารของงานการออกงาน" ดำเนินการในการให้บริการร้านค้าเนื้อเรื่องกลุ่ม ความต้องการตำแหน่งเพิ่มเติมของวารสารในวัตถุแยกต่างหากถูกกำหนดโดยหัวหน้าบริการกลุ่มไซต์;

เปลี่ยนข้อมูล: การปรับปรุง 200154223-40-2014:

"วารสารข้อบกพร่องของอุปกรณ์พื้นฐานและเสริม" จัดขึ้นในการบริการการประชุมเชิงปฏิบัติการเว็บไซต์กลุ่ม ความต้องการตำแหน่งเพิ่มเติมของนิตยสารในวัตถุแยกต่างหากถูกกำหนดโดยหัวหน้าบริการกลุ่มไซต์;

7.4.14 ถ้าเมื่อตรวจสอบที่ 1 ระดับของ APC ข้อบกพร่องหรือการละเมิดถูกระบุซึ่งอาจเป็นอันตรายต่อสุขภาพของพนักงานหรือนำไปสู่อุบัติเหตุเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นหัวหน้างานระงับการทำงานของอุปกรณ์หรือพนักงานให้ครบถ้วน กำจัดข้อบกพร่องเหล่านี้หรือการละเมิดซึ่งแจ้งผู้นำที่สูงขึ้น

การละเมิด 7.4.15 เปิดเผยที่ 1 AIC ที่กำหนดให้มีการพัฒนากิจกรรมระยะยาวการระดมทุนเพิ่มเติมวัสดุและทรัพยากรทางเทคนิคหรืออุปกรณ์หยุดถูกป้อนโดยหัวหน้าของบริการ (การประชุมเชิงปฏิบัติการเว็บไซต์กลุ่ม) ในแผนสำหรับ PPR การบำรุงรักษาและซ่อมแซมอุปกรณ์ในกฎระเบียบแผน

7.4.16 หัวหน้าบริการร้านค้า Owes ทุกวันทำการเพื่อทำความคุ้นเคยกับบันทึกใน "วารสารข้อบกพร่องของอุปกรณ์หลักและอุปกรณ์เสริม" การออกรายการในการแต่งตั้งผู้รับผิดชอบและกำหนดกำหนดเวลาสำหรับการกำจัดหลังจากนั้น มันคือการจัดระเบียบมาตรการเพื่อกำจัดความไม่สอดคล้องกันโดยเจ้าหน้าที่ซ่อมโดยบุคลากรซ่อมของแผนกหรือกับการมีส่วนร่วมของพนักงานของแผนกเฉพาะ;

7.4.17 ข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินงานของกิจกรรมควรทำในเวลาที่เหมาะสมใน "วารสารข้อบกพร่องของอุปกรณ์พื้นฐานและอุปกรณ์เสริม" กับผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานของเหตุการณ์

7.4.18 องค์กรของการกำจัดการละเมิดหรือข้อบกพร่องที่เกี่ยวข้องกับความล้มเหลวของระบบทำความร้อนน้ำประปาการระบายอากาศแสงข้อมูลและคอมพิวเตอร์และอุปกรณ์รวมถึงระบบการสื่อสารดำเนินการโดยหัวหน้างานในขั้นตอนการดำเนินงาน , นำโดย "แผนปฏิบัติการสำหรับการเกิดสถานการณ์ที่ล้มเหลว" ด้วยความท้าทายในการกำจัดพนักงานหรือผู้เชี่ยวชาญของบริการสาขาที่เกี่ยวข้อง

7.4.19 การกำจัดการละเมิดที่เกี่ยวข้องกับความขยะแขยงการปรากฏตัวของวัตถุแปลกปลอมในดินแดนและในสถานที่การก่อตัวของแผ่นดินหิมะลอยมลภาวะ ฯลฯ เกี่ยวกับอุปกรณ์และวิธีการที่เกี่ยวข้องกับการขาดความปลอดภัยชั่วคราวการกำหนดและฉลากบนอุปกรณ์หลักและอุปกรณ์เสริมความผิดปกติของเครื่องมืออุปกรณ์ตัวแทนดับเพลิงหลักจะดำเนินการโดยพนักงานทันทีหลังจากการตรวจจับด้วยการตรวจสอบ ของหัวหน้างานโดยตรงนี้โดยไม่ต้องทำบันทึกในนิตยสาร

7.4.20 เมื่อจัดระเบียบวิธีการเฝ้าดูการทำงานกับผู้สนับสนุนเมื่อมีกรณีที่ขาดวิศวกรรมโดยตรงและผู้ปฏิบัติงานด้านเทคนิค (ผู้จัดการ) เนื่องจากความแตกต่างของตารางงานข้อมูลเกี่ยวกับการไม่ปฏิบัติตามพนักงานควรแจ้งให้หัวหน้าทราบ ของการเปลี่ยนแปลงบริการการจัดส่งไปยังหัวของบริการจัดส่ง (วิศวกร) Shift หัวหน้าของ Shift (วิศวกร) กำหนดความจำเป็นในการกำจัดความไม่สอดคล้องกันในการเปลี่ยนแปลงการทำงานในปัจจุบันและในกรณีที่มีการคุกคามต่อการบาดเจ็บพนักงานหรือการเกิดขึ้นของอุบัติเหตุแบบฝึกหัดองค์กรเพื่อดำเนินการตามที่ไม่ปฏิบัติตาม ตามกิจกรรมที่ดำเนินการหัวของกะทำให้รายการในนิตยสารการดำเนินงานทำเครื่องหมาย "1 ระดับของ APC"

เปลี่ยนข้อมูล: รายการนี้ได้รับการแนะนำเป็นครั้งแรก

ข้อพิพาทด้านภาษี

ทางเลือกของ "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน" มักเกิดขึ้นตามธรรมชาติ

• สำหรับเกณฑ์ที่มีการเลือก "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน"
• ทำไมรหัส okved ไม่ได้เป็นเกณฑ์ของ "ความคล้ายคลึง" เสมอไป
• หลักฐานใดที่จะไม่ได้รับการยืนยันจากความจริงที่ว่าผู้เสียภาษีมีกิจกรรมบางอย่าง

ว. tolkunov ผู้พิพากษาศาลอุทธรณ์อนุญาโตตุลาการที่สิบแปด (Chelyabinsk) [อีเมลได้รับการป้องกัน]

ความขัดแย้งทางกฎหมายใด ๆ ที่นำมาสู่ขั้นตอนการพิจารณาคดีเกี่ยวข้องกับข้อพิพาทเกี่ยวกับความจริงและ (หรือ) ทางด้านขวา และความสัมพันธ์ทางกฎหมายภาษีจะถูกวางไว้โดยเนื้อแท้และสร้างความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของผู้เข้าร่วมเนื่องจากมีความจำเป็นและมีวัตถุประสงค์เพื่อดำเนินการภาษีอากรภาคบังคับผ่านการกีดกันผู้เสียภาษีของส่วนหนึ่งของทรัพย์สิน

ความขัดแย้งนี้มักแสดงในการตีความต่าง ๆ ของคู่กรณีกับบรรทัดฐานของกฎหมายภาษีและดังนั้นเมื่อพิจารณาถึงข้อพิพาทด้านภาษีผู้เข้าร่วมและศาลของพวกเขาจะต้องจัดการกับคำถามของความมั่นใจในบรรทัดฐานที่แน่นอนของกฎหมายภาษีที่จะนำไปใช้

แต่ไม่ว่าจะเป็นการขาดคำจำกัดความทางกฎหมายที่ถูกต้องของแนวคิดที่ใช้ในมันหมายถึงความคลุมเครือหรือความไม่แน่นอนและไม่ได้กำหนดค่าความสัมพันธ์ทางภาษีที่เฉพาะเจาะจงของการใช้งานในกฎหมายของแนวคิดการประเมิน

ขอให้ความสำคัญกับสิ่งนี้ การบังคับใช้กฎหมายมีความเกี่ยวข้องกับการตีความ (ตีความ) เสมอของบรรทัดฐานทางกฎหมาย ในขณะเดียวกันการประเมินผลและความคลุมเครือของแนวคิดนั้นแตกต่างกันในธรรมชาติ การปรากฏตัวของแนวคิดการประเมินทั่วไปในตัวเองไม่ได้ระบุความไม่แน่นอนของพวกเขา เนื่องจากบรรทัดฐานของการออกกฎหมายเกี่ยวกับภาษีและค่าธรรมเนียมมีความแตกต่างในลักษณะและคุณค่าที่ จำกัด ของรายละเอียดของกฎดังกล่าวเป็นหลักการที่กำหนดโดยนามธรรมจะถูกกำหนดโดยสมาชิกสภานิติบัญญัติโดยคำนึงถึงความจำเป็นในการใช้งานที่มีประสิทธิภาพของสถานการณ์ที่ไม่ จำกัด จำนวน ( คำจำกัดความของ COP ของสหพันธรัฐรัสเซีย 04.12.2003 ฉบับที่ 442 -O, ลงวันที่ 16 ธันวาคม 2551 ฉบับที่ 1072-OH)

ในรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย (ต่อไปนี้ยัง - codex) การมีอยู่และการใช้แนวคิดเฉพาะและเงื่อนไขของการออกกฎหมายเกี่ยวกับภาษีและค่าธรรมเนียม (วรรค 3 ของข้อ 11 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย) กำลังแสดงออก อุปกรณ์แนวคิดพิเศษบางส่วนมีการประดิษฐานอยู่ในรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียและเกี่ยวข้องกับภาษีเฉพาะในบทที่เกี่ยวข้องของรหัสภาษี (เช่น B)

การใช้วิธีการชำระบัญชีนั้นเกี่ยวข้องกับการใช้ข้อมูลในผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน

หนึ่งในแนวคิดที่ไม่แน่นอนที่ใช้ในรหัสเป็นแนวคิดของ "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน"

อ้าง "เจ้าหน้าที่ภาษีมีสิทธิ์<…> กำหนดจำนวนภาษีที่ต้องจ่ายให้กับผู้เสียภาษีในระบบงบประมาณของสหพันธรัฐรัสเซียซึ่งคำนวณตามข้อมูลของพวกเขาเกี่ยวกับผู้เสียภาษีรวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับผู้เสียภาษีรายอื่นในกรณีที่ผู้เสียภาษีปฏิเสธที่จะอนุญาตให้เจ้าหน้าที่หน่วยงานภาษีตรวจสอบการผลิต คลังสินค้าการค้าและสถานที่อื่น ๆ และดินแดน<…> ไม่ใช่ผู้ที่ไม่ใช่สองเดือนเป็นเวลานานกว่าสองเดือนหน่วยงานภาษีที่จำเป็นสำหรับการคำนวณภาษีของเอกสารการขาดการบัญชีของรายได้และค่าใช้จ่ายการบัญชีสำหรับวัตถุภาษีหรือการบัญชีกับการละเมิดขั้นตอนที่กำหนดไว้ซึ่งนำไปสู่การคำนวณภาษี "()

บรรทัดฐานที่ระบุในสาระสำคัญจัดให้มีกลไกการชดเชยพิเศษสำหรับการกำหนดจำนวนภาษีโดยการคำนวณในกรณีที่ล้มเหลวในการส่งเอกสารที่จำเป็นไปยังผู้เสียภาษีที่จำเป็นหรือการแสดงตนของการตรวจสอบภาษี

วิธีการประมาณการของการกำหนดจำนวนภาษีที่วางไว้ในบรรทัดฐานของกฎหมายที่ระบุเกี่ยวข้องกับวิธีการทางอ้อม ตามผลลัพธ์การฟื้นฟูหรือปรับปรุงหนี้สินทางภาษีของผู้เสียภาษีที่ตรวจสอบแล้วจะดำเนินการ วิธีนี้ยังนำไปใช้ในการผลิตหน่วยงานภาษีของลูกสาวตามผลกระทบของการละเมิดเกณฑ์การเบี่ยงเบนของราคา (ข้อ 3 ของศิลปะ 40 รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย 1)

แนวคิดของ "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน" ไม่มีคำจำกัดความทางกฎหมาย
ดังนั้นในคุณภาพของข้อมูลที่ได้รับอนุญาตให้ใช้ในวิธีการประมาณการของการกำหนดจำนวนภาษีสมาชิกสภานิติบัญญัติระบุว่า "ข้อมูลผู้เสียภาษีอื่นที่คล้ายคลึงกัน"

เรามาแจ้งให้ทราบเกี่ยวกับต่อไปนี้ ด้วยวิธีการโดยประมาณของการเก็บภาษีของภาษีแคลคูลัสที่เชื่อถือได้ของภาษีเป็นไปไม่ได้ด้วยเหตุผลวัตถุประสงค์ ภาษีสามารถคำนวณได้อย่างมีนัยสำคัญเฉพาะกับการจดทะเบียนรายได้และค่าใช้จ่ายที่เหมาะสมในขณะที่การใช้วิธีการชำระเงินนั้นเกี่ยวข้องกับการคำนวณภาษีด้วยความน่าจะเป็นหนึ่งในระดับหนึ่งข้อสรุปว่าการคำนวณภาษีในระหว่างการตรวจสอบภาษีอาจไม่ขึ้นอยู่กับ ข้อมูลเฉลี่ยขัดแย้งกับวิธีการที่ประเมินโดยประมาณของการคำนวณภาษี (การตัดสินใจของประธานาธิบดีของศาลฎีกาของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 22 มิถุนายน 2553 ครั้งที่ 5/10)

ตำแหน่งของประธานาธิบดีมีผลต่อการตรวจสอบโดยศาลของอัลกอริทึม (วิธีการ) ของการคำนวณภาษีของภาษี ไม่ได้สัมผัสการประเมินวิธีการนับจำนวนภาษีผ่านข้อมูลต้นฉบับและการปรับของพวกเขาสามารถสังเกตได้ว่าในทางปฏิบัติคำถามเกิดขึ้นกับการเลือกที่ดีที่สุดของผู้ประกอบการอะนาล็อกและการรับรู้ของพวกเขาเช่นนี้

ในบริบทของข้อพิพาทด้านภาษีที่เกี่ยวข้องกับการใช้ข้อมูลในผู้เสียภาษีอื่นที่คล้ายคลึงกันการชี้แจงและการประยุกต์ใช้แนวคิดดังกล่าวเป็นกุญแจสำคัญ แนวคิดของ "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน" ไม่มีคำจำกัดความทางกฎหมายเป็นคำที่เฉพาะเจาะจงเพื่อใช้รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียไม่ได้เปิดเผย

ในความหมายทางเอธิโอจีแนวคิดของ "ที่คล้ายกัน" หมายถึงความคล้ายคลึงกันที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของวัตถุการประเมินสำหรับคุณสมบัติหลักไปยังวัตถุอื่น ในภาษารัสเซียภายใต้คำว่า "ที่คล้ายกัน", "คล้ายกัน", "คล้ายกัน", "มีคุณสมบัติทั่วไป" 2. ควรคำนึงถึงว่าในคุณค่าความหมายแนวคิดของ "คล้ายกัน" นั้นกว้างกว่าแนวคิดของ "เหมือนกัน"

นอกจากนี้พระราชกฤษฎีกาของประธานสหพันธรัฐรัสเซียการใช้งานซึ่งถูกควบคุมโดยขั้นตอนที่อธิบายไว้ได้รับการยอมรับว่าเป็นแรงที่เพิ่มขึ้นของ 4

เกณฑ์หลักในการเลือก "ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน" เป็นกิจกรรมทางเศรษฐกิจประเภทหนึ่ง
เห็นได้ชัดว่าเกณฑ์ดังกล่าวสำหรับการค้นหาและเปรียบเทียบผู้ประกอบการ analogues เป็นประเภทของกิจกรรมทางเศรษฐกิจเป็นสิ่งจำเป็น พื้นที่ภาษีขึ้นอยู่กับกิจกรรมทางเศรษฐกิจ 5 และความสามารถที่แท้จริงของผู้เสียภาษีจ่ายภาษี (ข้อที่ 3 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย)

อย่างไรก็ตามการตัดสินจากความคล้ายคลึงกันขององค์กรเท่านั้นที่จะใช้งานหนึ่งของผู้ประกอบการและกิจกรรมทางเศรษฐกิจอื่น ๆ เป็นปัญหาและไม่ถูกต้องเนื่องจากเหตุผลดังต่อไปนี้

ในวันที่มีการจำแนกประเภทเศรษฐกิจของรัสเซียสองประเภท (ต่อไปนี้ - OKVED): นำมาใช้และตรากฎหมายจากความละเอียดของมาตรฐานของรัฐ 06.11.2001 หมายเลข 454-st (ประมาณ 029-2001) เช่นเดียวกับ คำสั่งซื้อที่ได้รับมอบหมายจากการสั่งซื้อ Rostechregulation 22.11.2007 หมายเลข 329- เซนต์ (ประมาณ 029-2007)

OKVED ให้การสนับสนุนที่ให้ข้อมูลสำหรับการแก้ปัญหาจำนวนมากรวมถึงเพื่อให้แน่ใจว่าการทำงานของระบบภาษีขององค์กร

Classifiers ตั้งข้อสังเกตว่ากิจกรรมทางเศรษฐกิจเนื่องจากกระบวนการเป็นการผสมผสานระหว่างการกระทำที่นำไปสู่ผลิตภัณฑ์บางอย่าง นี่คือความสำเร็จเมื่อทรัพยากร (อุปกรณ์, แรงงาน, เทคโนโลยี, วัตถุดิบและวัสดุ) และกระบวนการผลิตรวมกันเพื่อสร้างสินค้าและบริการที่เฉพาะเจาะจง

สำหรับสถานการณ์จริงที่เป็นลักษณะเฉพาะเมื่อแต่ละองค์กรเป็นไปตามกฎแล้วสหสาขาวิชาชีพที่มีกิจกรรมบางอย่างของกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่มีอยู่ในนั้นการใช้รหัสของกิจกรรมของ OKVED เป็นตัวเลือกที่เป็นไปได้เพียงอย่างเดียวสำหรับคำอธิบายที่เป็นไปได้เท่านั้น

ความคล้ายคลึงของรหัส okved ไม่เพียงพอที่จะรับรู้ผู้เสียภาษีที่คล้ายกัน
เห็นได้ชัดว่าการประกอบอาชีพของหน่วยงานธุรกิจในภาคเดียวกันและส่วนงานตลาดหมายถึงการเปรียบเทียบกับภาวะเศรษฐกิจเศรษฐกิจ (เชิงพาณิชย์) อย่างไรก็ตามประเด็นสำคัญคือเงื่อนไขสำหรับกิจกรรมดังกล่าวมีความแตกต่างเชิงปริมาณและเชิงคุณภาพระหว่างองค์กร

ไม่ต้องสงสัยเลยว่าการตั้งชื่อของสินค้าที่ผลิต (ดำเนินการ) ขนาดและผลกำไรของธุรกิจส่วนแบ่งการตลาดปัจจัยการกำหนดราคาและโครงสร้างต้นทุนส่งผลกระทบต่อระดับของการเปรียบเทียบของผู้ประกอบการอะนาล็อก

ดังนั้นเมื่อพิจารณากรณีที่เฉพาะเจาะจงศาลปฏิเสธการโต้แย้งของหน่วยงานภาษีที่มีความคล้ายคลึงกันระบุว่าองค์กรต่างกันในแง่ของรายได้และระดับต้นทุน ผู้พิพากษาสังเกตเห็นการขาดแอนะล็อกในทางตรงกันข้ามกับผู้เสียภาษีของสาขาและแพลตฟอร์มการซื้อขายอื่น ๆ ที่ต้องการค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมองค์กรที่เทียบเท่ามีส่วนร่วมในการขายรถยนต์ต่างประเทศในขณะที่ผู้เสียภาษีที่รับรู้รถยนต์ในประเทศที่รับรู้ปริมาณของกำไรและมูลค่า เพิ่ม เงื่อนไขดังกล่าวของกิจกรรมทางเศรษฐกิจเป็นขนาดของสินทรัพย์ถาวรขนาดของพื้นที่ค้าปลีกจำนวนและช่วงของสินค้าที่ดำเนินการผลกำไรขององค์กรอำนาจภาษีไม่ได้เปรียบเทียบ 6

มีความเห็นว่าเส้นขอบจุดระเบิดมีความสำคัญอย่างยิ่งซึ่งองค์กรดำเนินงานผลที่ถูกเปรียบเทียบในการเชื่อมต่อที่หนึ่งสามารถพิจารณาการใช้งานเป็นเรื่องที่จะเปรียบเทียบองค์กรที่ทำหน้าที่ในภูมิภาคเดียวกันกับผู้เสียภาษี 7 .

การแก้ปัญหาการกำหนดเกณฑ์ของ "ความคล้ายคลึงกัน" ของผู้เสียภาษีได้รับการประเมิน

ศาลตั้งข้อสังเกตความยุ่งเหยิงของความบังเอิญของสองสัญญาณ - รหัส OKVED และประเภทของกิจกรรมในพื้นที่ที่มีประชากรหนาแน่นของเมืองมอสโก - เพื่อสรุปเกี่ยวกับความคล้ายคลึงกันของกิจกรรมของผู้เสียภาษี นอกจากนี้การแพร่กระจายของอัตราส่วนการทำกำไรของ บริษัท ขนาดใหญ่ที่มีการหมุนเวียนขนาดเล็กไม่ถูกต้องเนื่องจากกิจกรรมของครั้งแรกนั้นมีผลกำไรมากกว่ากิจกรรมของ บริษัท ที่มีมูลค่าการซื้อขายน้อยกว่าเนื่องจากการลดค่าใช้จ่ายถาวร 8

หนึ่งในมาตรฐานการควบคุมภายในสำหรับการควบคุมภายในและการวิเคราะห์ของหน่วยงานภาษีอาจคำนึงถึงการคำนวณภาระภาษีในประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจและการคำนวณผลกำไรของการขายและสินทรัพย์สำหรับประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจ 9.

คำถามที่ว่าองค์กรอื่น ๆ สามารถถือได้ว่าเป็นผู้เสียภาษีที่คล้ายคลึงกันที่เกี่ยวข้องกับการตรวจสอบได้คือปัญหาของการประเมินเกณฑ์การคัดเลือก และมีการจัดตั้งขึ้นบนพื้นฐานของสถานการณ์ที่กำหนดซึ่งกำหนดแบบฟอร์มลักษณะและเงื่อนไขในการดำเนินงานของกิจกรรมผู้ประกอบการในฐานะบุคคลที่ตรวจสอบได้จากมุมมองของญาติและอิทธิพลของพวกเขาในผลของกิจกรรมที่ดำเนินการ 10

เห็นได้ชัดว่าการแก้ปัญหาของเกณฑ์การคัดเลือกสำหรับผู้เสียภาษีที่คล้ายกันนั้นขึ้นอยู่กับการประเมินหลักฐานและการกำหนดสถานการณ์จริงเนื่องจากการตัดสินใจดังกล่าวมีความเกี่ยวข้องอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้เกี่ยวกับการวิเคราะห์ว่าเกณฑ์เฉพาะที่นำไปใช้กับหน่วยงานภาษีอาจบ่งบอกถึงผลลัพธ์ที่เทียบเท่าสำหรับการเปรียบเทียบ

รหัสของกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่มีอยู่ใน Egrult อาจไม่ตรงกับประเภทของกิจกรรมอะนาล็อกจริง

ข้างต้นแสดงให้เห็นถึงความจำเป็นในการเลือกข้อมูลภาษีที่เกี่ยวข้องที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับปัญหาภายใต้การพิจารณาและวัตถุ คุณภาพของการเปรียบเทียบดังกล่าวและการเลือกของมัลติฟังก์ชั่นของกิจกรรมทางเศรษฐกิจจะไม่เป็นสากลและค่อนข้างจะดีที่สุดสร้างขึ้นในความพอเพียงและความสำคัญของเงื่อนไขการเปรียบเทียบสำหรับข้อสรุปเชิงคุณภาพเกี่ยวกับความคล้ายคลึงกัน

ในการตรวจสอบภาษีและการตัดสินใจของหน่วยงานภาษีหลักเกณฑ์และเหตุผลในการเลือกองค์กรที่เฉพาะเจาะจงเนื่องจาก analogues ควรมีการพิสูจน์อย่างเพียงพอ

ตามกฎแล้วแหล่งข้อมูลแรกของข้อมูลในการเลือกผู้ประกอบการแบบอะนาล็อกสำหรับหน่วยงานด้านภาษีเป็นข้อมูลของการลงทะเบียนของรัฐแบบครบวงจรของนิติบุคคล (ผู้ประกอบการรายบุคคล) ด้วยรหัส OKVED ที่ได้รับมอบหมาย แต่ความจริงของการลงทะเบียนของกิจกรรมที่วางแผนไว้ของ analogues ที่เลือกไม่ได้หมายความว่าในความเป็นจริงกิจกรรมเหล่านี้จะดำเนินการ

นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องสร้างว่าอะนาล็อกอยู่ในความเป็นจริงหรือไม่ว่าประเภทของกิจกรรมที่หน่วยงานภาษีเข้าบัญชีและการใช้ตัวบ่งชี้การรายงานที่ประกาศไว้

นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องสร้างว่าอะนาล็อกได้ดำเนินกิจกรรมอื่น ๆ ในช่วงเวลาที่อยู่ระหว่างการพิจารณาหรือไม่

อำนาจภาษีไม่มีสิทธิ์ที่จะยืนยันข้อเท็จจริงของการสร้าง บริษัท หรือพลเมืองของกิจกรรมบางประเภท
นอกจากนี้เมื่อการแก้ไขข้อพิพาทในศาลมักเกิดขึ้นคำถาม: หลักฐานใดบ้างที่มีอำนาจภาษีมีหน้าที่ต้องยืนยันข้อเท็จจริงของการดำเนินการโดยองค์กร - อะนาล็อกของกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่เฉพาะเจาะจง

ตัวอย่างเช่นเมื่อพิจารณาข้อพิพาทที่เฉพาะเจาะจงศาลอาเฟอร์ปฏิเสธการเชื่อมโยงของอำนาจภาษีไปยังจดหมายประกอบของหน่วยงานภาษีอื่นในสถานที่การลงทะเบียนขององค์กร - อะนาล็อก ศาลชี้แจงว่าเอกสารดังกล่าวจะไม่ยืนยันสถานการณ์อย่างเป็นทางการของการดำเนินการตามกิจกรรมนี้ในฐานะผู้เสียภาษีเป็นหลักและไม่เห็นด้วยในกิจกรรมอื่น ๆ ท้ายที่สุดอำนาจภาษีเกิดจากความสามารถพิเศษไม่ได้รับอนุญาตให้สังเกตและติดตามกิจกรรมจริงขององค์กร 11

ข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมที่ดำเนินการโดยผู้เสียภาษีที่มีลักษณะย้อนหลังมีอยู่ในการประกาศภาษีที่ส่งรายงานทางสถิติและยังสามารถบันทึกในผลการตรวจสอบภาษีออก

อย่างไรก็ตามการดำเนินงานของข้อมูลของผู้เสียภาษีรายอื่นทำให้เกิดปัญหาเนื่องจากการใช้งานโดยการใช้งานโดยหน่วยงานภาษีข้อมูลดังกล่าวเข้าสู่ความขัดแย้งกับข้อกำหนดของการคุ้มครองความลับทางการค้าการผลิตและภาษีรวมถึงข้อ จำกัด ในการเก็บรวบรวมและการจัดเก็บข้อมูล ในระหว่างการดำเนินการควบคุมภาษี (ข้อ 4 ของมาตรา 82, NK RF) ในความคิดของฉันสถานการณ์ดังกล่าวควรได้รับการแก้ไขในระดับนิติบัญญัติรวมถึงในแง่ของขั้นตอนการออกความยินยอมขององค์กรอื่นเพื่อใช้ข้อมูลเกี่ยวกับมันและกิจกรรม

_________________________
1 บทบัญญัติของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียตั้งแต่วันที่ 01/01/2555 จะถูกนำไปใช้เฉพาะในการทำธุรกรรมรายได้และค่าใช้จ่ายที่รับรู้ก่อนวันนี้ (ส่วนที่ 5 ของมาตรา 5 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางที่ 08.07.2011 227-з)

2 พจนานุกรมคำอธิบายที่ทันสมัยของภาษารัสเซีย เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก: นอริสท์, 2548 C.19, 814

5 ในการคำนวณจำนวนภาษีตามฐานภาษีที่เป็นไปตามผลลัพธ์ทางการเงินที่แท้จริงของกิจกรรมทางเศรษฐกิจของผู้เสียภาษีสำหรับระยะเวลาภาษีก็ยังได้กล่าวไว้ในวรรค 20 ของมติของ Plenum ของศาลฎีกาของสหพันธรัฐรัสเซีย 28.02.2001 ฉบับที่ 5 "ในบางประเด็นการใช้เป็นส่วนหนึ่งของรหัสภาษีแรกของสหพันธรัฐรัสเซีย"

7 Dyachenko E.B. การชำระดอกเบี้ยของการชำระภาษี: ทบทวนการปฏิบัติที่เกี่ยวข้อง // การปฏิบัติอนุญาโตตุลาการ 2554. หมายเลข 4

11 ความละเอียดเกี่ยวกับศาลอนุญาโตตุลาการที่สิบแปดลงวันที่ 19 มกราคม 2554 ในกรณีที่ A07-14078 / 2553
_________________________

กระทรวงการพัฒนาเศรษฐกิจของสหพันธรัฐรัสเซีย
บริการสถิติของรัฐบาลกลาง

ใบสั่ง

ในการอนุมัติวิธีการคำนวณตัวบ่งชี้ "การเพิ่มขึ้นของงานที่มีประสิทธิภาพสูงเป็นเปอร์เซ็นต์ของปีที่แล้ว"

เอกสารที่มีการเปลี่ยนแปลงที่ทำโดย:
;
.
____________________________________________________________________

ในการตามคำแนะนำของประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 29 กันยายน 2556, NP-2266 และตามวรรค 5.2 ของระเบียบในการให้บริการสถิติของรัฐบาลกลางที่ได้รับอนุมัติจากพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย วันที่ 2 มิถุนายน 2551 N 420

ใบสั่ง:

1. เพื่ออนุมัติวิธีการที่แนบมาในการคำนวณตัวบ่งชี้ "การเพิ่มขึ้นของงานที่มีประสิทธิภาพสูงเป็นเปอร์เซ็นต์ของปีที่แล้ว"

2. เพื่อรับรู้คำสั่งของคำสั่งของ Rosstat ตั้งแต่วันที่ 14 พฤศจิกายน 2556 N 449 "เมื่อได้รับอนุมัติวิธีการคำนวณตัวบ่งชี้" การเพิ่มขึ้นของงานที่มีประสิทธิภาพสูงเป็นเปอร์เซ็นต์ของปีที่แล้ว "" ส่วนแบ่งของผลิตภัณฑ์ อุตสาหกรรมไฮเทคและไฮเทคในผลิตภัณฑ์มวลรวมภายในประเทศ "และ" อุตสาหกรรมไฮเทคและไฮเทคในผลิตภัณฑ์ระดับภูมิภาคเพลาของเรื่องของสหพันธรัฐรัสเซีย "

ศีรษะ
A.Y. Surinov

วิธีการคำนวณตัวบ่งชี้ "การเพิ่มขึ้นของงานที่มีประสิทธิภาพสูงเป็นเปอร์เซ็นต์ของปีที่แล้ว"

1. เทคนิคนี้ได้รับการออกแบบมาเพื่อสั่งให้รัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 27 ธันวาคม 2555 N 2550-P และคำแนะนำของประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 29 กันยายน 2556 PR-2266

ต่อไปนี้ตามข้อความของนิยามของแนวคิดพวกเขาจะได้รับเฉพาะสำหรับวัตถุประสงค์ของเทคนิคนี้

ตามคำแนะนำขององค์กรแรงงานระหว่างประเทศสถานที่ทำงานหมายถึงช่วงของงานและความรับผิดชอบที่ดำเนินการหรือจะต้องดำเนินการโดยบุคคลหนึ่งคนในผลประโยชน์ของหน่วยเศรษฐกิจหนึ่งหน่วย จำนวนงานที่นำมาพิจารณาโดยพนักงานที่ยุ่งจริง (งานทดแทน)

ไปยังสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพสูง (ต่อไปนี้ - HDM) รวมงานที่ใช้แทนทั้งหมด (องค์กร) ที่ซึ่งเงินเดือนเฉลี่ยของแรงงาน (สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล - รายได้เฉลี่ย) เท่ากับหรือเกินกว่ามูลค่าที่กำหนดไว้ของเกณฑ์ (มูลค่าเกณฑ์)

________________
เป็นที่เข้าใจกันว่างานที่ใช้แทนองค์กรองค์กรเป็นพนักงานของรายการพันธมิตรภายนอกและคนงานที่ปฏิบัติตามข้อตกลงกฎหมายแพ่ง สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคลสิ่งเหล่านี้ไม่ว่างในธุรกิจ (ผู้ประกอบการรายบุคคลของตัวเองหุ้นส่วนช่วยเหลือสมาชิกในครอบครัวพนักงาน)


ใน เกณฑ์คุณภาพสำหรับการคัดเลือกองค์กร (องค์กร)มีงานที่ติดตั้งงานสูง แรงงานเงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนสำหรับสถานที่ทำงานทดแทนหนึ่งรายการแตกต่างจากประเภทขององค์กรและวิชาของสหพันธรัฐรัสเซีย

สำหรับแต่ละองค์กร (องค์กร) ค่าจ้างรายเดือนเฉลี่ยคำนวณโดยการหารกองทุนค่าจ้างค้างจ่ายประจำปีสำหรับจำนวนงานที่ถูกทดแทนโดยพนักงานของรายการองค์ประกอบลูกสูบคู่ค้าภายนอกพนักงานที่ดำเนินงานภายใต้ข้อตกลงกฎหมายแพ่งและ 12

ใน เกณฑ์ที่มีคุณภาพสำหรับการคัดเลือกผู้ประกอบการส่วนบุคคลติดตั้งงานที่มีประสิทธิภาพสูง รายได้ต่อเดือนต่อเดือนต่อการทำงานทดแทน.

2. แหล่งข้อมูลสำหรับการคำนวณเป็นรูปแบบของการสังเกตทางสถิติของรัฐบาลกลาง:

ในองค์กรที่สำคัญและมัธยมศึกษา - รูปแบบของการสังเกตสถิติของรัฐบาลกลางข้อมูล N P-4 "เกี่ยวกับจำนวนและค่าจ้างของพนักงาน" สำหรับปีที่รายงาน

ในรัฐวิสาหกิจขนาดเล็ก - รูปแบบของการสังเกตสถิติของรัฐบาลกลางของ NAM "ข้อมูลเกี่ยวกับตัวบ่งชี้หลักของกิจกรรมขององค์กรขนาดเล็ก" สำหรับปีที่รายงาน

โดย microenterprises - รูปแบบของการสังเกตสถิติของรัฐบาลกลางของข้อมูล NP (Micro) "เกี่ยวกับตัวบ่งชี้หลักของกิจกรรม microenterprise";

ตามที่ผู้ประกอบการรายบุคคล - รูปแบบของการสังเกตสถิติของรัฐบาลกลาง N 1-IP "ข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละคน", N 1-IP-Trade "ข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมของผู้ประกอบการรายบุคคลในการค้าปลีก" สำหรับปีก่อนหน้าการรายงานก่อนหน้านี้

3. การกำหนดค่าเกณฑ์

3.1 องค์กร (ไม่มีขนาดเล็ก) ภาค บริษัท ที่ไม่ใช่สถาบันการเงิน กิจกรรมทางเศรษฐกิจประเภทหลักซึ่งเป็นชนบทการป่าไม้การล่าสัตว์ตกปลาและการทำฟาร์มปลา (A) การทำเหมืองแร่ (B) การผลิต (C) พลังงานไฟฟ้าก๊าซและเรือข้ามฟาก เครื่องปรับอากาศ (D) น้ำประปา การระบายน้ำการจัดเก็บและกำจัดขยะกิจกรรมเพื่อกำจัดมลพิษ (E) การก่อสร้าง (F) ค้าส่งและค้าปลีก การซ่อมแซมยานยนต์และรถจักรยานยนต์ (G) การขนส่งและการเก็บรักษา (H) กิจกรรมของโรงแรมและองค์กรการจัดเลี้ยง (I), ข้อมูลในสาขาข้อมูลและการสื่อสาร (J), กิจกรรมสำหรับการดำเนินงานด้านอสังหาริมทรัพย์ (L), กิจกรรมมืออาชีพ , วิทยาศาสตร์ทั้งทางเทคนิค (M), กิจกรรมการบริหารและบริการเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้อง (N), การให้บริการอื่น ๆ

ค่าเกณฑ์ตามองค์กร (ไม่มีขนาดเล็ก), ประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจซึ่งเป็น a, b, c, d, e, f, g, n, i, J, L, M, N, N, I, I J, L, M, S ตั้งค่าโดยตัวบ่งชี้ "พนักงานเงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนสำหรับหนึ่งสถานที่ทำงานทดแทน" แยกต่างหากในนิติบุคคลที่มีส่วนร่วมในอาณาเขตของเรื่องหนึ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย (ผู้ประกอบการ Monoterrorialials) และในนิติบุคคล ดำเนินงานในอาณาเขตของหน่วยงานที่มีส่วนประกอบหลาย (2 หรือมากกว่า) ของสหพันธรัฐรัสเซีย (องค์กรหลายปี)

องค์กรหลายปี มันถูกคำนวณโดยเฉลี่ยในสหพันธรัฐรัสเซียสำหรับการรวมขององค์กร (ไม่มีขนาดเล็ก), ประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่อยู่ใน okved2 \u200b\u200bคือ a, b, c, d, e, f, g, n, i, j, l, m, n, S.

ค่าเกณฑ์ในแง่ของ "ค่าจ้างเฉลี่ยต่อเดือนของคนงานสำหรับหนึ่งในที่ทำงานทดแทน" สำหรับ ผู้ประกอบการ monoterritic คำนวณโดยเฉลี่ยสำหรับการรวมขององค์กร Monoterrorialial (ไม่มีขนาดเล็ก), ประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่อยู่ใน okved2 \u200b\u200bคือ A, B, C, D, E, F, G, N, I, J, L, M , N, N, N, ตั้งอยู่บนดินแดนของเรื่องที่เกี่ยวข้องของสหพันธรัฐรัสเซีย

3.2 องค์กร (ไม่เล็ก) ประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจซึ่งเป็นกิจกรรมของการเงินและการประกันภัย (K) การบริหารราชการและความมั่นคงทางทหาร ประกันสังคม (O), การศึกษา (P), กิจกรรมการบริการด้านสุขภาพและสังคม (Q), วัฒนธรรม, กีฬา, สันทนาการและความบันเทิง (R)
________________
OKVED2 OK 029-2014 (KDES ED.2)


ค่าเกณฑ์ตามองค์กร (ไม่มีขนาดเล็ก) ซึ่งเป็นกิจกรรมทางเศรษฐกิจหลักซึ่งเป็น K, O, P, Q, R ซึ่งตั้งอยู่ในระดับของค่าจ้างที่ค้างจ่ายรายเดือนเฉลี่ยในเศรษฐกิจของนิติบุคคลที่เป็นส่วนประกอบของ สหพันธรัฐรัสเซีย.

ตามวิธีการปัจจุบันค่าจ้างค้างจ่ายรายเดือนเฉลี่ยต่อเศรษฐกิจของสภานิติบุคคลของสหพันธรัฐรัสเซียคำนวณโดยการหารกองทุนประจำปีของค่าจ้างที่ค้างจ่ายของพนักงานทุกคน (องค์ประกอบลูกสูบหุ้นส่วนภายนอกคนงานที่ปฏิบัติงานบนโยธา - ข้อตกลงระดับ) เกี่ยวกับจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยและ 12

3.3. ผู้ประกอบการขนาดเล็ก, microenterprises, ผู้ประกอบการรายบุคคล

เกณฑ์สำหรับขนาดเล็ก (microenterprises) ในตัวบ่งชี้ "เงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนสำหรับหนึ่งที่ทำงานทดแทน" ถูกกำหนด สำหรับการรวมของประเภทที่เกี่ยวข้องขององค์กร (เล็กหรือจุลินทรีย์) ดำเนินงานในอาณาเขตของเขตเลือกตั้งของสหพันธรัฐรัสเซีย

สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคลเป็นเกณฑ์เมื่อประเมินจำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงได้รับการยอมรับ ขนาดของรายได้เฉลี่ยต่อเดือนต่อการทำงานทดแทนหนึ่งรายการสำหรับการรวมตัวจระเข้รวมของเรื่องของสหพันธรัฐรัสเซียที่มีงานสมรรถนะสูง

การคำนวณทำตามอัลกอริทึมต่อไปนี้:

v - ขนาดของรายได้เฉลี่ยต่อเดือนของผู้ประกอบการขนาดเล็กที่มีงานสมรรถนะสูงต่อ 1 สถานที่ทำงานทดแทน;

- รายได้ต่อปีของ Microenterprise J-TH ที่มีงานที่มีประสิทธิภาพสูง

- จำนวนงานทดแทนใน J-OM Micro Enterprise ซึ่งมีงานที่มีประสิทธิภาพสูง

m เป็นจำนวนไมโครเวฟที่มีงานที่มีประสิทธิภาพสูง

3.4 ค่าเกณฑ์ขั้นพื้นฐานที่กำหนดไว้สำหรับปี 2011 ได้รับการยอมรับ สำหรับแต่ละปีต่อ ๆ ไป (ยกเว้นวรรค 3.2) เพื่อให้แน่ใจว่าการเปรียบเทียบค่านี้จะถูกแก้ไขโดยคำนึงถึงดัชนีราคาผู้บริโภคในหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบของสหพันธรัฐรัสเซีย (ยกเว้นวิสาหกิจหลายปี (ไม่มีขนาดเล็ก) มีกิจกรรมทางเศรษฐกิจประเภทหนึ่ง A, B, C, D, E, F, G, N, I, J, L, M, N, S สำหรับค่าเกณฑ์จะถูกคูณด้วยดัชนีราคาผู้บริโภคในรัสเซีย)

หากค่าเกณฑ์ที่คำนวณได้ต่ำกว่าระดับเท่ากับสองค่าของการยังชีพขั้นต่ำของประชากรวัยทำงานในหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบของสหพันธรัฐรัสเซียโดยเฉลี่ยสำหรับปีนี้มันเพิ่มขึ้นในระดับนี้ ในกรณีที่ไม่มีร่างกฎหมายที่จัดตั้งขึ้น (ตัวแทน) ของร่างของสหพันธรัฐรัสเซียของการยังชีพขั้นต่ำของไตรมาส IV โดยประมาณขั้นต่ำของประชากรวัยทำงานที่ถูกใช้คำนวณบนพื้นฐานของค่าขั้นต่ำของการยังชีพที่ได้รับอนุมัติ โดยเฉลี่ยสำหรับสามไตรมาสแรกของปีการรายงาน

ตามที่องค์กร (ไม่มีขนาดเล็ก) ประเภทหลักของกิจกรรมทางเศรษฐกิจซึ่งเป็นกิจกรรมของการเงินและการประกันภัย (K) การบริหารราชการสาธารณะและสร้างความมั่นใจในความมั่นคงทางทหาร ประกันสังคม (O) การศึกษา (P) การดูแลสุขภาพและบริการสังคม (Q) กิจกรรมในสาขาวัฒนธรรมกีฬาสันทนาการและความบันเทิง (R) (P.3.2) มูลค่าเกณฑ์ตั้งอยู่ที่ระดับ ของบอร์ดเงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนในเรื่องที่เกี่ยวข้องของสหพันธรัฐรัสเซีย

4. อัลกอริทึมสำหรับการกำหนดจำนวน HDPM ในองค์กร (ยกเว้นขนาดเล็ก)

การพัฒนาหมายเลข NGM ดำเนินการบนพื้นฐานของข้อมูลในรูปแบบของข้อมูล N P-4 "เกี่ยวกับจำนวนและค่าจ้างของแรงงาน" สำหรับปีที่รายงาน

ในขั้นตอนแรกแต่ละองค์กรจะคำนวณเงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนของแรงงานสำหรับหนึ่งในที่ทำงานทดแทน

ในขั้นตอนที่สองการก่อตัวของรายการขององค์กรที่เกี่ยวข้องกับประสิทธิภาพสูงตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดไว้ในวรรค 3

ในขั้นตอนที่สามตามวงกลมที่เลือกขององค์กรจำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงคำนวณตามจำนวนพนักงานของรายการของ Obscrops คู่ค้าภายนอกคนงานที่ทำงานเกี่ยวกับข้อตกลงกฎหมายแพ่ง

5. อัลกอริทึมสำหรับการกำหนดจำนวน HDM ในองค์กรขนาดเล็ก microenterprises และในผู้ประกอบการรายบุคคล

5.1 ในขั้นตอนแรกสำหรับแต่ละองค์กรขนาดเล็กและไมโครเดนที่รวมอยู่ในการเลือกรวมเงินเดือนเฉลี่ยของคนงานในองค์กร (องค์กร) จะถูกกำหนดโดยอัลกอริทึมต่อไปนี้:

ZP เป็นเงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนของคนงานต่อ 1 สถานที่ทำงานทดแทนในขนาดเล็กหรือจรวด

F - กองทุนประจำปีเกิดขึ้นสำหรับขนาดเล็กหรือจรวด

Z - จำนวนงานที่ถูกทดแทนในขนาดเล็กหรือจรวด

จากการเลือกรวมองค์กรที่มีสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพสูงนั่นคือองค์กรที่ค่าแรงรายเดือนเฉลี่ยต่อเดือนต่อ 1 สถานที่ทำงานทดแทน (ZP) เท่ากับหรือมากกว่าค่าเกณฑ์ที่ติดตั้ง

ในขั้นตอนที่สองจำนวนสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพสูงในขนาดเล็กและขนาดจระเข้จะถูกกำหนดปรับด้วยน้ำหนักขององค์กรในตัวอย่างโดยสูตร:

ที่ไหน

- จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงในองค์กรขนาดเล็ก

- จำนวนงานที่ถูกทดแทนในองค์กรขนาดเล็ก J-OHM

- น้ำหนักขององค์กรขนาดเล็ก J-TH ในตัวอย่าง

n - ปริมาณขนาดเล็กที่มีเวิร์กสเตชันประสิทธิภาพสูง

ที่ไหน

- จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงบน microenterprises;

- จำนวนงานที่ถูกทดแทนใน Michenterprise J-OM;

- น้ำหนักของ Microenterprise J-TH ในตัวอย่าง

n - จำนวนไมโครเวฟที่มีเวิร์กสเตชันประสิทธิภาพสูง

5.2 ในขั้นตอนแรกสำหรับแต่ละผู้ประกอบการแต่ละรายที่รวมอยู่ในชุดคัดเลือกขนาดของรายได้เฉลี่ยต่อเดือนโดยเฉลี่ยจะถูกกำหนดต่องานทดแทนตามอัลกอริทึมต่อไปนี้:

v คือขนาดของรายได้เฉลี่ยต่อเดือนของผู้ประกอบการรายบุคคลต่อ 1 สถานที่ทำงานทดแทน;

- ขนาดของรายได้ต่อปีของผู้ประกอบการแต่ละราย;

Z - จำนวนคนที่ทำงานในผู้ประกอบการรายบุคคล

ในการกำหนดจำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงผู้ประกอบการส่วนบุคคลได้รับการคัดเลือกจากชุดตัวอย่างของผู้ประกอบการรายบุคคลจำนวนรายได้ซึ่งขึ้นอยู่กับหนึ่งในที่ทำงานทดแทนมีค่าเท่ากับหรือเกินกว่าค่าเกณฑ์

ในขั้นตอนที่สองจำนวนสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพสูงในผู้ประกอบการรายบุคคลปรับคำนึงถึงน้ำหนักขององค์กรในตัวอย่างโดยสูตร:

ที่ไหน

- จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงในผู้ประกอบการรายบุคคล

- จำนวนคนที่ทำงานใน JN ผู้ประกอบการส่วนบุคคล

- น้ำหนักของผู้ประกอบการรายบุคคลของ J-Th ในตัวอย่าง;

n คือจำนวนผู้ประกอบการแต่ละรายที่มีเวิร์กสเตชันประสิทธิภาพสูง

6. จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงทั้งหมดในปีที่รายงาน () ถูกกำหนดโดยสูตร:

จำนวนทั้งหมดของ HDPM ในปีที่แล้ว () ถูกกำหนดในทำนองเดียวกัน
(จุดในสำนักงานบรรณาธิการได้เข้าสู่การปฏิบัติตามคำสั่งของ Rosstat ลงวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2019 n 108

7. ตามวรรค 2 ของภาคผนวก N 1 ไปยังคำแนะนำของประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 18 ธันวาคม 2018, NP-2426GC เพื่อให้แน่ใจว่าตัวชี้วัดการติดตามการประเมินประสิทธิภาพของกิจกรรมของเจ้าหน้าที่สูงสุดของรัฐธรรมนูญ หน่วยงานของสหพันธรัฐรัสเซียเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่จัดตั้งขึ้นโดยพระราชกฤษฎีกาของประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียในวันที่ 7 พฤษภาคม 2018 N 204 "ในเป้าหมายระดับชาติและภารกิจเชิงกลยุทธ์ของการพัฒนาสหพันธรัฐรัสเซียสำหรับช่วงเวลาถึง 2024" เช่น เช่นเดียวกับจดหมายของกระทรวงการพัฒนาเศรษฐกิจของรัสเซียในวันที่ 20 มีนาคม 2019, N D03i-8876 จัดให้มีการพัฒนาตัวบ่งชี้ "จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงในภาคธุรกิจที่มีความแตกต่างของเศรษฐกิจ" จำนวนสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพสูงในภาคธุรกิจภายนอกของเศรษฐกิจ () ถูกกำหนดโดยสูตร:

จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงทั้งหมดในปีที่รายงาน

จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงในองค์กรงบประมาณสำหรับปีที่รายงาน I.e. จำนวนงานที่มีประสิทธิภาพสูงของสถาบันงบประมาณของรัฐบาลกลางสถาบันงบประมาณของรัฐของสหพันธรัฐรัสเซียสถาบันงบประมาณเทศบาลรัฐวิสาหกิจสถาบันวิทยาศาสตร์การปกครองของรัฐของรัฐบาลกลางสถาบันเขตปกครองตนเองของรัฐประกันภัยของสหพันธรัฐสหพันธรัฐ , สถาบันอิสระเทศบาล, สถาบันของรัฐของนิติบุคคลของสหพันธรัฐรัสเซียหน่วยงานรัฐบาลเทศบาล
(รายการยังรวมถึงการสั่งซื้อของ Rosstat ลงวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2019 n 108; ดังที่แก้ไขแล้วมีผลบังคับใช้ตามคำสั่งของ Rosstat ลงวันที่ 15 เมษายน 2019 N 210

8. การเพิ่มขึ้นของงานที่มีประสิทธิภาพสูงเป็นเปอร์เซ็นต์ของปีที่แล้วจะถูกกำหนดโดยสูตร:

(รายการยังรวมถึงการสั่งซื้อของ Rosstat ตั้งแต่วันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2019 N 108)

เอกสารบรรณาธิการที่คำนึงถึง
การเปลี่ยนแปลงและการเตรียมการเพิ่มเติม
JSC "Codex"

ตอนที่ 6 ข้อที่ 9

1. เหตุผล

เกณฑ์และตัวชี้วัดของความคล้ายคลึงกันของงานไม่เป็นที่ยอมรับในการสร้าง analogues ด้วยเหตุผลดังต่อไปนี้:

1. ไม่มีเกณฑ์สำหรับสถานที่อุตสาหกรรมประเภทเดียวกัน

2. สถานที่ประเภทเดียวกันต้องมีโครงการทั่วไปที่มีโซลูชั่นสถาปัตยกรรมและการวางแผนประเภทเดียวกันซึ่งในบรรดาสถานที่อุตสาหกรรมนั้นหายากมาก และในประเภทเดียวกันของการบริหารบริการสำนักงานห้องปฏิบัติการช้อปปิ้งการดูแลสุขภาพและสถานที่อื่น ๆ เงื่อนไขของกฎหมายนี้ไม่ได้ใช้

3. เมื่อตั้งค่าเกณฑ์เหล่านี้จำเป็นต้องมีวิธีการในการกำหนดและประเมินสัญญาณของสถานที่อุตสาหกรรมประเภทเดียวกัน ตัวอย่างเช่นสามารถเป็นสถานที่ประเภทเดียวกันที่ตั้งอยู่บนชั้นต่าง ๆ ของอาคารหรือในอาคารต่าง ๆ หากอาคารเหล่านี้โพสต์บนดินแดนแห่งหนึ่งของนายจ้างหรือที่พักในดินแดนต่าง ๆ ของนายจ้างในเมืองหนึ่งหรือในเมืองต่าง ๆ ภูมิภาค

4. ไม่มีเกณฑ์ในการกำหนดระบบระบายอากาศเดียวกันเครื่องปรับอากาศเครื่องทำความร้อนและแสงสว่าง ระบบเหล่านี้ทั้งหมดถูกสร้างขึ้นและติดตั้งในแต่ละโครงการที่ออกแบบมาโดยเฉพาะสำหรับสถานที่เฉพาะงานอุปกรณ์การติดตั้งกระบวนการทางเทคโนโลยีและการทำงานจำนวนพนักงานโหมดปฏิบัติการ ฯลฯ โดยคำนึงถึงสภาพการทำงานของคนงาน

5. เมื่อพิจารณาเกณฑ์เดียวกันสำหรับระบบเหล่านี้ (พลังงานประสิทธิภาพประสิทธิภาพเสียงรบกวนและข้อมูลจำเพาะอื่น ๆ และจำเป็นต้องดำเนินการตรวจสอบเอกสารโครงการและเอกสารการออกแบบ (คู่มือและคำแนะนำสำหรับการดำเนินงานหนังสือเดินทางใบรับรอง คำอธิบาย)

6. โหมดการทำงานเดียวกันเป็นไปได้ภายใต้ประเภทการผลิตสายพานลำเลียงเมื่อดำเนินการที่คล้ายกันในที่ทำงานทั้งหมดซึ่งหายากมาก ในกรณีอื่น ๆ มันเป็นไปได้ในหลักการบางครั้ง แต่ไม่เสถียร ความมั่นคงของระบอบการปกครองสามารถมีอิทธิพลต่อระดับของการมีคุณสมบัติที่แตกต่างกันของอาชีพหรือตำแหน่งทักษะและทักษะในการทำงานการใช้เทคนิคต่าง ๆ และวิธีการดำเนินงานที่หลากหลายคุณสมบัติทางร่างกายและจิตใจของแต่ละบุคคลจากคนงาน

7. ไม่มีเกณฑ์สำหรับอุปกรณ์สังเคราะห์เครื่องมือติดตั้ง แม้จะมีความบังเอิญเต็มความบังเอิญของลักษณะทางเทคนิคหลักประสิทธิภาพของอุปกรณ์เช่นเครื่องกลึงอาจแตกต่างกันเนื่องจากการสึกหรอที่เพิ่มขึ้นความพร้อมใช้งานของตัวเลือกเพิ่มเติมตัวบ่งชี้ที่เหมาะกับการทำงานที่แตกต่างกันในระบบเครื่องจักรของเครื่องจักรและเงื่อนไขอื่น ๆ ดังนั้นเงื่อนไขการทำงานจะแตกต่างกัน

8. จากมุมมองเชิงปฏิบัติค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมของทรัพยากรและเวลาเพิ่มเติมเพื่อระบุสัญญาณของความคล้ายคลึงกันที่น่าสงสัยสามารถลดลงได้จากผลประโยชน์ที่คาดหวังของการลดการวัดและการออกแบบเอกสาร และในทางตรงกันข้ามมีความเสี่ยงต่อการเพิ่มต้นทุนในกรณีที่ไม่ได้รับการยืนยันความคล้ายคลึงกันของตัวบ่งชี้

9. องค์กรและนายจ้างแม้ในฐานะที่เป็นทางการเสี่ยงต่อการไม่รับรู้และการอุทธรณ์ผลของการประเมินสถานที่ทำงานที่ไม่ได้ทำการวัดและไม่มีโปรโตคอลสำหรับการวิจัยในปัจจัยที่เป็นไปตามเทคนิคการติดตามที่ผ่านการรับรอง

10. ในกรณีนี้กฎหมายเป็นวิธีการใหม่ในการดำเนินการควบคุมและประเมินผลปัจจัยอุตสาหกรรมที่เป็นอันตรายและเป็นอันตรายและมีการละเมิดหลักการเกี่ยวกับวิธีการควบคุม

11. หลังจากดำเนินการประเมินพิเศษสำหรับนายจ้างงานเพิ่มเติมเกี่ยวกับการบัญชีในฐานข้อมูลในสถานที่ทำงานที่เฉพาะเจาะจงทำความคุ้นเคยกับข้อมูลเกี่ยวกับการประเมินพิเศษสะท้อนให้เห็นถึงในการ์ดของงานสำหรับข้อมูลใหม่เมื่อเปลี่ยนสภาพการทำงานในบางพื้นที่ วัสดุที่คล้ายกันการประเมินพิเศษที่ไม่ได้กำหนดไว้

2. เสนอ

ไม่รวมส่วนที่ 7 ของมาตรา 9 ของกฎหมายของกฎหมาย

แรงงาน (ฟาร์มพิเศษตอนใต้, เอ็ด) พยายามปรับพนักงานที่มีอยู่ซ่อนจำนวนพนักงานจริงเพื่อบันทึก รวมตำแหน่งหนึ่งในอีกตำแหน่งหนึ่งลดจำนวนงานให้ลบโพสต์ "ด้อยโอกาส" เป็นผลให้ข้อมูลแจ้งข้อมูลที่ไม่น่าเชื่อถือ - ไม่ถูกต้อง ผลการค้นหาผลลัพธ์. เมื่อระบุความไม่ถูกต้องในเอกสารเกี่ยวกับโครงการพิเศษในระหว่างการตรวจสอบของรัฐตรวจสอบแรงงานรับผิดชอบการบริหารก่อนอื่นจะดึงดูดนายจ้างเนื่องจากข้อมูลที่ไม่ถูกต้องสามารถเสียค่าใช้จ่ายผู้คนและสุขภาพ แน่นอนคุณสามารถถามคำถามขององค์กรที่ดำเนินการ แต่ธุรกิจของมันถูกต้อง: จำนวนงานที่กล่าวไว้เขาถูกตรวจสอบ และในกรณีที่ไม่พอใจโดยเฉพาะ: "นี่คือสำเนาของพนักงานที่ได้รับการรับรองซึ่งลงนามโดยหัวหน้าและการพิมพ์ขององค์กรมีอะไรอีกที่อาจเป็นข้อเรียกร้อง?"

ซ่อนและเปลี่ยนองค์ประกอบของพนักงานของคนงานไม่คุ้มค่า นอกจากนี้หากคุณระบุงานที่คล้ายกันคุณสามารถบันทึกลงบนมากโดยไม่ละเมิดข้อกำหนดของกฎหมาย สถานที่เหล่านี้คืออะไรและวิธีการตรวจสอบพวกเขาในงานที่มีอยู่?

งานที่คล้ายกันเรียกว่าสถานที่ที่พนักงานมีตำแหน่งงานเดียวกันวิชาชีพพิเศษดำเนินการฟังก์ชั่นอย่างเป็นทางการทั่วไปในอุปกรณ์ที่เหมือนกันเมื่อใช้ชุดเครื่องมือเดียวกันในขณะที่พวกเขาทั้งหมดอยู่ในพื้นที่ทำงานที่เหมือนกันหนึ่งหรือหลายแห่งที่มีความร้อนชนิดเดียวกัน การระบายอากาศเครื่องปรับอากาศและแสงสว่าง การรับรู้ที่ยากเล็กน้อยโดยนิยามของการเปรียบเทียบใช่ไหม เพื่อให้เข้าใจง่ายขึ้นอธิบายทุกอย่างด้วยวิธีการมองเห็นในรูปแบบของตัวอย่างที่มีโซลูชันของพวกเขา

ตัวอย่างหมายเลข 1: สำนักงานมีพนักงาน 7 คนที่เป็นตัวแทนของหัวหน้านักบัญชีนักบัญชีชั้นนำผู้จัดการฝ่ายขาย 5 คน งานใดที่จะต้องมีการเปรียบเทียบ?

การตัดสินใจ: ผู้จัดการห้าคนเท่านั้นที่จะคล้ายกันเนื่องจากผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้มีการกำหนดตำแหน่งเดียวกันให้ทำหน้าที่เดียวกัน

ตัวอย่างหมายเลข 2: ในการประชุมเชิงปฏิบัติการสองรายการงานช่างเชื่อม 2 เครื่อง วิธีการตรวจสอบว่างานใดคล้ายกัน

การตัดสินใจ: หากพื้นที่ทำงานในร้านค้าจะเหมือนกันในโครงสร้างดังนั้นงานช่างเชื่อมทั้ง 4 คนจะถือว่าคล้ายกัน

สำหรับข้อมูลของคุณ แม้จะมีความจริงที่ว่าช่างเชื่อมไม่มีสถานที่ทำงานที่คงที่อย่างเคร่งครัดย้ายในช่วงวันทำงานจากวัตถุไปยังวัตถุซึ่งมีค่าใช้จ่ายพิเศษสำหรับพวกเขา สถานที่ที่คล้ายกันเรียกว่าสถานที่ทำงานที่มีโซนเปลี่ยนทางภูมิศาสตร์

ตัวอย่างหมายเลข 3: มี 5 คนในองค์กร สามงานในแบรนด์ของการผลิต Chevrolet 2011 (ชนิดของเชื้อเพลิงที่ใช้ AI-92), ที่สี่ - บนรถยนต์ของปัญหานิสสัน 2013 ของการเปิดตัว (ประเภทของเชื้อเพลิง AI-95), ที่ห้า - บนเรโนลต์ (ประเภท ของเชื้อเพลิง AI-92) อะไรและกี่งานที่จะต้องมีการประเมินผล?

การตัดสินใจ:ขึ้นอยู่กับความจริงที่ว่าสถานที่ทำงานของคนขับเป็นยานยนต์คล้ายกับสถานที่ทำงานของคนงานที่ทำงานกับรถยนต์เชฟโรเลตเพราะ ปีที่เปิดตัวแบรนด์ประเภทของเชื้อเพลิงรถยนต์เหมือนกัน

เราเปิดเผยสถานที่ที่คล้ายกันตอนนี้พวกเขาต้องตอบคำถามของจำนวนงานที่อาจมีการประเมินผล ขอบคุณนี้การเปลี่ยนสีของ "ไฮไลท์" ของกระบวนการคือการประหยัดเงินเนื่องจากการเปรียบเทียบ ในกฎหมายของรัฐบาลกลางทางตอนใต้หมายเลข 426-FZ มีสูตรคำนวณสำหรับการกำหนดความคล้ายคลึงกัน: การประมาณการขึ้นอยู่กับ 20% ของงานจากจำนวนทั้งหมดของสถานที่ดังกล่าว แต่ไม่น้อยกว่า 2 ใช้สูตรกับไดรเวอร์: 3 คูณด้วย 20% เราได้รับ 0.6 แม้จะมีการประเมินผลงานนี้สองงานเพราะ มีขั้นต่ำที่กำหนดซึ่งสามารถกำหนดตัวตนของสภาพการทำงานได้ หากความแตกต่างถูกกำหนดในระหว่างการประมาณการของงาน 2 งานหลักการของการเปรียบเทียบจะถูกยกเลิกและงานทั้งหมด 100% จะถูกเปิดเผย

การเปรียบเทียบมีการเปลี่ยนงาน เนื่องจากสิ่งนี้คุณสามารถลดจำนวนงานให้สั้นลงในสองเท่า

ตัวอย่างหมายเลข 4: ผู้ประกอบการของสายการบรรจุขวดของพวกเขาทั้งหมดในรัฐ 12 คนดำเนินการในสองกะ: จาก 8.00 ถึง 15.00 น. จาก 15.00 ถึง 21.00 น. มี 6 คนในกะ มีกี่งานที่ต้องประเมินผล?

การตัดสินใจ: เราสะท้อนให้เห็นถึงผู้ประกอบการแบบ LINE ดำเนินการหน้าที่เดียวกันสูงสุดที่พวกเขาโดดเด่นด้วยตำแหน่งในบรรทัด ในทำนองเดียวกันพวกเขาสามารถนำมาประกอบได้ แต่ปรากฎว่าพนักงานที่เหลือ 6 คนแทนที่กันและในความเป็นจริงไม่เปลี่ยนแปลงในเวลาเดียวกัน ดังนั้นการเปรียบเทียบสามารถคำนวณได้จาก 6 งานเท่านั้นเราคำนวณสูตรเราจะได้รับคำตอบ - 2 งาน

หากการเปลี่ยนแปลงในการดำเนินงานของผู้ประกอบการบรรทัดจะไม่ถูกนำมาพิจารณา 3 งานจะขึ้นอยู่กับการประเมิน นี่คือสิ่งที่สามารถเปิดเผยได้ในระหว่างกระบวนการของราคาพิเศษและเพียงอย่างเดียวในครั้งแรกดูเหมือนว่าเป็นการยากที่จะกำหนดว่าและวิธีการที่จะระบุสถานที่ทำงาน มันเพียงพอที่จะถอดแยกชิ้นส่วนข้อกำหนดของกฎหมาย

หากคุณมีคำถามใด ๆ คุณสามารถกำกับได้ทางอีเมล: [อีเมลได้รับการป้องกัน] ผู้เชี่ยวชาญของเราจะตอบคำถามเหล่านั้นทันทีหากจำเป็นให้เตรียมรายการงานโดยคำนึงถึงสิ่งที่คล้ายกันฟรีและในแง่การดำเนินงาน