เอกลักษณ์ของวิชาชีพ ให้คำปรึกษา

เอกสารของศาล

คำตัดสินของศาลเมื่อวันที่ 06.10.09 เกี่ยวกับการสร้างเอกลักษณ์ของวิชาชีพรวมถึงระยะเวลาการทำงานใน อาวุโสให้สิทธิในการแต่งตั้งบำนาญก่อนกำหนด

2-751

การตัดสินใจ

ในชื่อ สหพันธรัฐรัสเซีย

Kushva City Court of the Sverdlovsk Region ประกอบด้วย:

ประธานผู้พิพากษา Romanova N.N. ,

ภายใต้เลขาธิการของ E. D. Siter

เมื่อพิจารณาในสถานที่ของศาลเมืองคุชวินในศาลเปิดให้มีการพิจารณาคดีแพ่งเกี่ยวกับการเรียกร้องของเอสต่อกองทุนเพื่อสร้างอัตลักษณ์ของวิชาชีพรวมถึงระยะเวลาการทำงานในช่วงอายุราชการให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนกำหนด

ติดตั้ง:

เมื่อวันที่ 22 เมษายน 2552 ส. ได้สมัครเข้ากองทุนโดยมีคำขอรับเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนและมีประสบการณ์ด้านการประกันภัยอย่างน้อย 25 ปีตามเงื่อนไข 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 FZ "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ลงวันที่ 17 ธันวาคม 2544 เลขที่ 173-FZ ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 เขาทำงานเป็นพนักงานหม้อไอน้ำในหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของการบริหารเหมือง Goroblagodatsky

โดยคำวินิจฉัยของกองทุนลงวันที่ 26 มิถุนายน 2552 เลขที่ 490/15240 ส. ปฏิเสธการแต่งตั้งบำนาญชราภาพก่อนกำหนดตามวรรคหนึ่ง 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 FZ "ในเงินบำนาญแรงงานของวันที่ 17 ธันวาคม 2544 เลขที่ 173-FZ บนพื้นฐานของการขาดระยะเวลาการทำงานที่ต้องการในประเภทงานที่เกี่ยวข้อง - อย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนเนื่องจากระยะเวลาการทำงานตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม พ.ศ. 2534 จะไม่ได้รับการชดเชย ผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของ Goroblagodatsky Ore Administration (03 ปี 11 เดือน)

เอสยื่นคำร้องต่อศาลโดยมีข้อเรียกร้องต่อกองทุนเพื่อสร้างตัวตนของวิชาชีพรวมระยะเวลาการทำงานในช่วงอายุราชการให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนด

ในการพิจารณาคดีโจทก์ส. สนับสนุนข้อเรียกร้องของเขาเพื่อสนับสนุนพวกเขาอธิบายว่าเขาไม่เห็นด้วยกับการตัดสินใจของกองทุนเนื่องจากเขาทำงานเป็นผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของแผนกเหมืองแร่ Goroblagodatsky จนถึงปี 1992 ตามรายการหมายเลข 2 ส่วน XV อนุมาตรา 1 กได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ 1173 ลงวันที่ 22 สิงหาคม 2499 ผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของการประชุมเชิงปฏิบัติการเชิงกล สถานประกอบการเหมืองแร่ มีสิทธิได้รับสิทธิประโยชน์บำนาญพิเศษ ต่อมาตามจดหมายของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐหมายเลข 19-3869 ลงวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 1970 ผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของโรงงานเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองได้รับการบรรจุให้เป็นช่างทำกุญแจสำหรับซ่อมแซมอุปกรณ์กลไกทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมืองในหลุมเปิดและหลุมเปิดเนื่องจากมีลักษณะงานเดียวกัน แท้จริงแล้วหน้าที่แรงงานของเขาในฐานะผู้ควบคุมหม้อไอน้ำในส่วนหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของร้านซ่อมเครื่องจักรนั้นสอดคล้องกับหน้าที่ของช่างเครื่องในการซ่อมแซมอุปกรณ์กลไกทางหลวงทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมืองเหมืองแบบเปิดและหลุมเปิด ในตำแหน่งนี้เขาทำงานเป็นเวลา 03 ปี 11 เดือน เป็นช่วงเวลาแห่งการทำงานที่มูลนิธิไม่ได้นับรวมไว้ในประสบการณ์การทำงานพิเศษ ในเวลาเดียวกันประสบการณ์ที่ได้รับเครดิตคือ 09 ปี 07 เดือน 22 วัน ดังนั้นหากระยะเวลาการทำงานข้างต้นในตำแหน่งผู้ประกอบการหม้อไอน้ำได้รับการยกย่องประสบการณ์การทำงานของเขาที่มีสภาพการทำงานที่ยากลำบากจะมากกว่า 12 ปี 06 เดือน ประสบการณ์การประกันภัยทั้งหมดของเขาคือ 32 ปี 04 เดือน 23 วัน เขาเชื่อว่าประสบการณ์การทำงานของเขาในฐานะผู้ประกอบการหม้อไอน้ำในส่วนหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของร้านซ่อมเครื่องจักรกลควรได้รับการยกย่องในการให้บริการที่ยาวนานเป็นพิเศษเนื่องจากเขาไม่รู้และไม่สามารถรู้ได้ว่าตำแหน่งนี้ไม่ตรงกับรายชื่อตำแหน่งที่ให้สิทธิในการแต่งตั้งสิทธิพิเศษล่วงหน้า เงินบำนาญชราภาพ ในเรื่องนี้เขาขอให้ศาลกำหนดตัวตนของอาชีพ "ผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของการประชุมเชิงปฏิบัติการเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองแร่" โดยมีชื่อว่า "ช่างซ่อมอุปกรณ์กลไกทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมือง" และรวมไว้ในระยะเวลาการให้บริการโดยให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญแรงงานในช่วงต้น อายุช่วงที่ทำงานตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 ในฐานะผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของแผนกเหมืองแร่ Goroblagodatsky และยังบังคับให้กองทุนมอบหมายเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนดตั้งแต่วันที่ 22 เมษายน 2552 นั่นคือนับจากช่วงเวลาที่ติดต่อกองทุน ...

ตัวแทนของจำเลย - พ. ซึ่งทำหน้าที่ตามหนังสือมอบอำนาจเลขที่ 59 ของวันที่ 16 ธันวาคม 2551 ไม่ทราบข้อเรียกร้องของโจทก์เพื่อสนับสนุนคำคัดค้านของเธอเธออธิบายต่อไปนี้

เมื่อวันที่ 22 เมษายน 2552 เอสได้ยื่นเอกสารกองทุนเพื่อกำหนดเงินบำนาญชราภาพเกษียณอายุภายใต้เงินบำนาญ 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 FZ วันที่ 17 ธันวาคม 2544 เลขที่ 173-FZ "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย"

ตามวรรค. 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 FZ วันที่ 17 ธันวาคม 2544 หมายเลข 173-FZ "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" เงินบำนาญแรงงานวัยชราจะได้รับมอบหมายก่อนถึงอายุที่กำหนดโดยมาตรา 7 นี้ กฎหมายของรัฐบาลกลางสำหรับผู้ชายที่อายุครบ 55 ปีและสำหรับผู้หญิงเมื่ออายุครบ 50 ปีหากพวกเขาทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากตามลำดับอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนและ 10 ปีและมีประวัติการประกันภัยอย่างน้อย 25 และ 20 ปีตามลำดับ

หลังจากพิจารณาเอกสารของส. ที่ยื่นขอแต่งตั้งบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดคณะกรรมการของกองทุนได้มีคำวินิจฉัยที่ 490/15240 ลงวันที่ 26 มิถุนายน 2552 ที่จะปฏิเสธการจ่ายเงินบำนาญเกษียณก่อนกำหนดเนื่องจากไม่มีประสบการณ์การทำงานพิเศษ 12 ปี 6 เดือน ในเวลาเดียวกันระยะเวลาการทำงานของเขาตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 ในฐานะผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของการบริหารแร่ Goroblagodatsky ไม่ได้อยู่ภายใต้การให้เครดิตตามระยะเวลาการบริการพิเศษซึ่งให้สิทธิ์ในการมอบหมายเงินบำนาญหลังเกษียณ

การที่กองทุนปฏิเสธที่จะกำหนดเงินบำนาญเพื่อการเกษียณอายุก่อนกำหนดมีสาเหตุมาจากข้อเท็จจริงที่ว่าการจ้างงานของโจทก์ในโรงต้มน้ำการต่อเรือการซ่อมเรืองานตัวเรือที่จัดทำโดยรายการหมายเลข 2 มาตรา XV อนุมาตรา 3 กซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ 1173 เมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2499 และรายชื่อ ฉบับที่ 2 ส่วนที่สิบสี่ส่วนย่อย 3 a - 13144 ซึ่งได้รับการอนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของคณะรัฐมนตรีรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตลงวันที่ 26 มกราคม 2534 ฉบับที่ 10 ขอบเขตของกิจกรรมของผู้ประกอบการหม้อไอน้ำในส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกลและกิจกรรมในตำแหน่งที่จัดไว้ให้ในรายการข้างต้นนั้นมีปริมาณและน้ำหนักบรรทุกที่เทียบเคียงกันไม่ได้ , ความเข้ม.

ศิลปะ. 11 แห่งประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดว่าศาลมีหน้าที่ต้องแก้ไขกรณีต่างๆบนพื้นฐานของกฎหมายของรัฐบาลกลางการกระทำทางกฎหมายที่กำกับดูแลของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย ขั้นตอนในการสร้างเอกลักษณ์ของชื่อเหล่านี้กำหนดโดยรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย ดังนั้นศาลจึงไม่มีสิทธิ์ตีความ Lists ในวงกว้างโดยพลการโดยการประเมินปัจจัยต่างๆเช่นลักษณะและสภาพการทำงานโดยพิจารณาจากการเปรียบเทียบ

ขึ้นอยู่กับความหมายของศิลปะ 27, 28 ของกฎหมายหมายเลข 173-FZ ร่วมกับบทบัญญัติอื่น ๆ สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนวัยอันควรไม่เกี่ยวข้องกับงานใด ๆ แต่เฉพาะกับงานดังกล่าวการดำเนินการดังกล่าวเกี่ยวข้องกับความเครียดทางจิตสรีรวิทยาที่เพิ่มขึ้นเนื่องจากลักษณะของกิจกรรมทางวิชาชีพบางอย่าง

เงินบำนาญที่ได้รับมอบหมายก่อนกำหนดไม่ได้ถูกกำหนดโดยปัจจัยที่กำหนดไว้ในรัฐธรรมนูญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียดังนั้นการขยายขอบเขตของผู้รับเงินบำนาญที่ได้รับสิทธิพิเศษอย่างไม่มีเหตุผลทางสังคมเมื่อเปรียบเทียบกับ กฎทั่วไป เหตุนำไปสู่การละเมิดสิทธิของบุคคลอื่นในด้านการประกันสังคมเนื่องจากข้อเท็จจริงที่ว่าเป็นผลมาจากการโอนเงินสมทบประกันจากผู้มีส่วนได้เสียรายอื่นเพื่อเอื้อประโยชน์ให้กับบุคคลที่ไม่ได้จัดทำขึ้นโดยการกระทำทางกฎหมายตามกฎหมายเงินบำนาญของผู้รับบำนาญที่มีรายได้น้อยจะเพิ่มขึ้นในระดับที่น้อยลง

รายชื่อตำแหน่งที่จัดตั้งโดยรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียไม่อยู่ภายใต้การตีความอย่างกว้าง ๆ และความสามารถของมูลนิธิไม่รวมถึงสิทธิในการสร้างเอกลักษณ์ของวิชาชีพ ดังนั้นโจทก์จึงไม่ได้ส่งเอกสารที่ยืนยันความจริงว่าตำแหน่งของเขาในเวลานั้นเหมือนกับตำแหน่งที่รวมอยู่ในรายการ ขอให้ปฏิเสธที่จะปฏิบัติตามข้อกำหนดที่ระบุไว้

การเรียกร้องของโจทก์ในการแต่งตั้งเงินบำนาญชราภาพของแรงงานในช่วงต้นจากช่วงเวลาที่ติดต่อกับสำนักงานกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียถือว่าไม่มีเหตุผลเนื่องจากเป็นไปตามวรรค 2 ของศิลปะ 19 แห่งกฎหมายเลขที่ 173-FZ วันที่ขอรับเงินบำนาญเพื่อการเกษียณอายุถือเป็นวันที่หน่วยงานได้รับเงินบำนาญของการสมัครที่เกี่ยวข้องกับทั้งหมด เอกสารที่จำเป็น... ในวันที่ส. ยื่นอุทธรณ์เมื่อวันที่ 22 เมษายน 2552 ต่อหน่วยงานของกองทุนเพื่อแต่งตั้งบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดไม่มีเหตุที่จะรวมระยะเวลาการทำงานที่ไม่อาจโต้แย้งได้ในตำแหน่งและสถาบันข้างต้น ดังนั้นจึงไม่มีเหตุในการแต่งตั้งบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดนับ แต่โจทก์สมัคร

ในการเชื่อมต่อนี้มูลนิธิขอให้ศาลปฏิเสธข้อเรียกร้องของ S.

พยานบีอธิบายต่อศาลว่าเธอทำงานในแผนกแร่ Goroblagodatsk ในฐานะผู้ปันส่วนสำหรับโรงหล่อ ตั้งแต่ปี 1982 เธอยังทำงานเป็นหัวหน้าแผนกแรงงาน เธอรู้ว่าในเวลานั้นคนงานหม้อไอน้ำตามรายการหมายเลข 2 และตามหนังสือของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐฉบับที่ 19-3869 ลงวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2513 คนงานหม้อไอน้ำของโรงงานเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองมีช่างทำกุญแจสำหรับซ่อมอุปกรณ์กลไกทางน้ำและทางอากาศ ทำงานในเหมืองแร่เหมืองเปิดและเหมืองหินเนื่องจากมีลักษณะงานเดียวกัน เธอทำงานเกี่ยวกับการบำรุงรักษาร้านค้าทั้งหมดการบำรุงรักษาอุปกรณ์การขุดโรงงานเหมืองแร่และเหมืองแร่ นั่นคือคนงานหม้อไอน้ำทำงานประปา

ศาลเมื่อได้รับฟังโจทก์ผู้แทนจำเลยซักถามพยานตรวจสอบเอกสารประกอบคดีและประเมินแล้วได้ข้อสรุปดังต่อไปนี้

เมื่อวันที่ 22 เมษายน 2552 ส. ได้ยื่นคำขอรับเงินบำนาญเพื่อการเกษียณอายุก่อนกำหนดตามวรรคหนึ่งกับกองทุน 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" และส่งเอกสารที่เกี่ยวข้อง

โดยคำตัดสินของเพื่อนร่วมงานเลขที่ 490/15240 วันที่ 26 มิถุนายน 2552 (เอกสารกรณีที่ 5-6) เอสปฏิเสธที่จะให้เงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดเนื่องจากไม่มีระยะเวลาการทำงานพิเศษที่จำเป็น - 12 ปี 6 เดือน ในเวลาเดียวกัน 9 ปี 7 เดือน 22 วันถูกนับเป็นช่วงเวลาพิเศษของการให้บริการโดยให้สิทธิในการกำหนดเงินบำนาญแรงงานก่อนกำหนดและพวกเขาระบุว่าระยะเวลาการทำงานของโจทก์ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 ไม่นับเป็นผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อม - ร้านเครื่องจักรกลของการบริหารแร่ Goroblagodatsky (03 ปี 11 เดือน) เนื่องจากการจ้างงานของโจทก์ในโรงต้มน้ำการต่อเรือการซ่อมเรืองานตัวเรือจัดทำโดยรายการหมายเลข 2 ส่วนที่ 15 ส่วนย่อยที่ 3 กซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ 1173 เมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2499 ยังไม่ได้รับการยืนยัน และรายการหมายเลข 2 หมวดที่สิบสี่ส่วนย่อยที่ 3 ก - 13144 ซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตลงวันที่ 26 มกราคม 2534 ฉบับที่ 10

บนพื้นฐานของการตัดสินใจร่วมกันของกองทุนเลขที่ 490/15240 ของวันที่ 26 มิถุนายน 2552 ระบุว่าระยะเวลาการทำงานข้างต้นในตำแหน่ง "ผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกล" ไม่รวมอยู่ในระยะเวลาพิเศษที่จำเป็นสำหรับการรับเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนดค. ระยะเวลาการทำงานในระยะยาวพิเศษสามารถผลิตขึ้นได้ตามคำตัดสินของศาล

ตามสำเนาหนังสืองานของ S. (ld) ในไฟล์ในช่วงวันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 เขาทำงานเป็นพนักงานหม้อไอน้ำในส่วนการเชื่อมหม้อไอน้ำของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของแผนกเหมืองแร่ Goroblagodatsky

อาศัยอำนาจตามข้อ 9 ของมติของ Plenum ของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 20 ธันวาคม 2548 ฉบับที่ 25 "ในบางประเด็นที่เกิดขึ้นจากศาลเมื่อพิจารณาคดีที่เกี่ยวข้องกับการใช้สิทธิโดยพลเมืองของสิทธิในเงินบำนาญแรงงาน" คำถามเกี่ยวกับประเภทของสถาบันเอกลักษณ์ของหน้าที่ที่ทำโดยโจทก์เงื่อนไขและ ลักษณะของกิจกรรมของตำแหน่งเหล่านั้นที่ให้สิทธิในการแต่งตั้งบำนาญชราภาพก่อนกำหนดควรได้รับการตัดสินจากศาลโดยพิจารณาจากสถานการณ์เฉพาะของแต่ละกรณีที่กำหนดขึ้นในศาล

โดยอาศัยนส. 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" เงินบำนาญแรงงานวัยชราจะได้รับมอบหมายก่อนอายุตามมาตรา 7 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางนี้สำหรับผู้ชายเมื่ออายุครบ 55 ปีหากพวกเขาทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากเป็นเวลาอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนและ มีประสบการณ์ด้านประกันภัยอย่างน้อย 25 ปี

สิทธิของพลเมืองในการรับเงินบำนาญชราภาพของแรงงานวัยแรกเกิดที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมนี้ได้รับการกำหนดตามรายการที่ 2 ของอุตสาหกรรมการประชุมเชิงปฏิบัติการของวิชาชีพและตำแหน่งงานที่ให้สิทธิในเงินบำนาญของรัฐตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนพิเศษที่ได้รับอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ 1173 ลงวันที่ 22 สิงหาคม 2499 และใช้ตามพระราชกฤษฎีกา RF ของรัฐบาลฉบับที่ 239 ลงวันที่ 24 เมษายน 2546 และรายการที่ 2 ของอุตสาหกรรมงานอาชีพตำแหน่งและตัวชี้วัดที่มีสภาพการทำงานที่เป็นอันตรายและยากลำบากการจ้างงานที่ให้สิทธิในเงินบำนาญชราภาพ ( อายุ) ตามสิทธิพิเศษที่ได้รับอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตลงวันที่ 26 มกราคม 2534 ฉบับที่ 10 และใช้ตามมติรัฐบาล RF ฉบับที่ 537 ลงวันที่ 18 กรกฎาคม 2545 อย่างไรก็ตามรายการเหล่านี้ไม่ได้จัดให้มีตำแหน่ง "ผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของการประชุมเชิงปฏิบัติการเชิงกลของสถานประกอบการเหมือง" ตำแหน่งนี้ไม่ได้มีไว้สำหรับการกระทำตามกฎเกณฑ์ที่มีผลบังคับจนถึงวันที่ 1 มกราคม 2545 ซึ่งได้รับการรับรองตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 20 พฤศจิกายน 2533 "เงินบำนาญของรัฐในสหพันธรัฐรัสเซีย"

ตามใบรับรองการชี้แจงเลขที่ 291 ลงวันที่ 1 เมษายน 2547 (แฟ้มคดี 7) เอสทำงานในร้านซ่อมเครื่องจักรกลของ OJSC Goroblagodatskoye Ore Administration ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 ในตำแหน่งหม้อไอน้ำของส่วนเชื่อมหม้อไอน้ำ

ตามจดหมายของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐหมายเลข 19-3869 ลงวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 1970 ผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของโรงงานเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองได้รับการบรรจุให้เป็นช่างทำกุญแจสำหรับการซ่อมแซมอุปกรณ์กลไกทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมืองเหมืองแบบเปิดและเหมืองหิน

ดังนั้นรายการลำดับที่ 2 ของอุตสาหกรรมการประชุมเชิงปฏิบัติการของวิชาชีพและตำแหน่งงานที่ให้สิทธิในการรับเงินบำนาญของรัฐตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนที่เหมาะสมซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ 1173 เมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2499 และนำไปใช้บนพื้นฐานของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 239 จาก 24 เมษายน 2546 มีการกำหนดให้ช่างซ่อมอุปกรณ์กลไกทางหลวงทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมืองเหมืองเปิดและบ่อเปิดมีสิทธิได้รับการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนด

ส่วนที่ 2 ของศิลปะ 6 ส่วนที่ 4 ของศิลปะ 15 ส่วนที่ 1 ของศิลปะ 17, ศิลปะ 18, 19, ตอนที่ 1 ของ Art. 51 ของรัฐธรรมนูญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียในความหมายของพวกเขาสันนิษฐานถึงความแน่นอนทางกฎหมายและความสามารถในการคาดการณ์ที่เกี่ยวข้องของนโยบายทางกฎหมายในด้านการให้เงินบำนาญซึ่งจำเป็นสำหรับผู้เข้าร่วมในนิติสัมพันธ์ที่เกี่ยวข้องเพื่อคาดการณ์ผลที่ตามมาของพฤติกรรมของพวกเขาอย่างสมเหตุสมผลและต้องแน่ใจว่าพวกเขาได้มา กฎหมายปัจจุบัน เจ้าหน้าที่จะเคารพสิทธิและจะดำเนินการ อย่างไรก็ตามผู้ออกกฎหมายไม่ได้ใช้มาตรการเพื่อสร้างความแน่นอนทางกฎหมายดังนั้นคนงานในบางอาชีพจึงไม่สามารถคาดการณ์ได้ในอนาคตว่าจะไม่มีการรวมตำแหน่ง "ผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของโรงงานเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองแร่" ในระยะเวลาการให้บริการซึ่งให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนด

โดยคำนึงถึงบทบัญญัติทางกฎหมายข้างต้นศาลเห็นว่าเป็นไปได้ที่จะปฏิบัติตามข้อกำหนดของ S. ในการสร้างตัวตนของอาชีพ "ผู้ประกอบการหม้อไอน้ำของการประชุมเชิงปฏิบัติการเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองแร่" ด้วยชื่อ "ช่างซ่อมอุปกรณ์กลไกทางหลวงทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมือง" และรวมระยะเวลาการทำงานของเขาในช่วงระยะเวลาพิเศษในการให้บริการ ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม พ.ศ. 2534 ในฐานะผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของโรงซ่อมเครื่องจักรกลของ Goroblagodatsky Ore Administration (03 ปี 11 เดือน)

เมื่อบวกกับระยะเวลาการให้บริการที่ให้เครดิตแก่โจทก์โดยการตัดสินใจของกองทุนเลขที่ 490/15240 วันที่ 26 มิถุนายน 2552 ประสบการณ์พิเศษคือ 13 ปี 06 เดือน 22 วัน.

สำหรับข้อเรียกร้องของโจทก์ส. เกี่ยวกับภาระผูกพันของกองทุนในการกำหนดเงินบำนาญแรงงานขั้นต้นให้แก่เขาจนถึงวันที่ 22 เมษายน 2552 ศาลเห็นว่าจำเป็นต้องปฏิบัติตามข้อกำหนดนี้เนื่องจากโจทก์มีประสบการณ์พิเศษ 12 ปี 06 เดือนซึ่งจำเป็นสำหรับการกำหนดเงินบำนาญแรงงานก่อนกำหนด อายุตามวรรค 2 หน้า 1 ศิลปะ 27 FZ "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ประสบการณ์ด้านการประกันภัยของเขามากกว่า 25 ปี ข้อเท็จจริงเหล่านี้ถูกกำหนดโดยศาลผ่านการวิเคราะห์โดยละเอียดเกี่ยวกับคำตัดสินของเพื่อนร่วมงานของคณะกรรมาธิการของกองทุนเลขที่ 490/15240 ของวันที่ 26 มิถุนายน 2552 และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

อ้างอิงจาก Art. 19 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" เงินบำนาญแรงงาน (ส่วนหนึ่งของเงินบำนาญแรงงาน) จะได้รับมอบหมายตั้งแต่วันที่ยื่นขอเงินบำนาญที่ระบุ (สำหรับส่วนที่ระบุของเงินบำนาญแรงงาน)

สิทธิของเอสในการยื่นคำร้องต่อศาลเพื่อสร้างอัตลักษณ์ของวิชาชีพและยอมรับว่าสิทธิในการได้รับเงินบำนาญที่มีอาวุโสนั้นเป็นลักษณะที่เปิดเผย เมื่อวันที่ 22 เมษายน 2552 โจทก์ได้ยื่นคำร้องต่อสำนักงานกองทุนเพื่อขอแต่งตั้งผู้เกษียณอายุก่อนกำหนด

ดังนั้นสิทธิในการแต่งตั้งเงินบำนาญชราภาพของแรงงานในช่วงต้นเกิดขึ้นใน S. ตามศิลปะ 19 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ตั้งแต่วันที่ 22 เมษายน 2552

ขึ้นอยู่กับศิลปะ 333.36 ของรหัสภาษี RF จำเลยไม่ได้รับการยกเว้นจากการจ่ายอากรของรัฐดังนั้นศาลจึงเห็นว่าจำเป็นที่จะต้องเรียกเก็บอากรของรัฐจากจำเลย

นำโดย Art 194-198, 199 ประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียศาล

ฉันตัดสินใจ:

ข้อเรียกร้องของเอสต่อกองทุนเพื่อสร้างอัตลักษณ์ของวิชาชีพรวมถึงระยะเวลาการทำงานในช่วงอายุราชการให้สิทธิในการแต่งตั้งบำนาญชราภาพก่อนกำหนดเพื่อตอบสนอง

สร้างเอกลักษณ์ของชื่ออาชีพ:

- "ผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของโรงงานเครื่องจักรกลของสถานประกอบการเหมืองแร่" โดยมีชื่อว่า "ช่างซ่อมอุปกรณ์กลไกทางน้ำและทางอากาศที่ใช้ในเหมือง"

รวมระยะเวลาการให้บริการโดยให้สิทธิ S. ในการมอบหมายเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดระยะเวลาทำงานตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2531 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2534 ในฐานะผู้ดำเนินการหม้อไอน้ำของหม้อไอน้ำและส่วนเชื่อมของร้านซ่อมเครื่องจักรกลของแผนกเหมืองแร่ Goroblagodatsky 03 ปี 11 เดือน.

รับรู้สิทธิของ S. ในการรับเงินบำนาญผู้สูงอายุที่เกี่ยวข้องกับการทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากเป็นเวลาอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนและมีประสบการณ์ด้านการประกันภัยอย่างน้อย 25 ปีตั้งแต่วันที่ 22 เมษายน 2552

ในการรวบรวมจากกองทุนหน้าที่ของรัฐในการสนับสนุน S. 100 รูเบิลเป็นรายได้ของรัฐ 1900 รูเบิล

การตัดสินใน 10 วันสามารถร้องเรียนต่อคณะกรรมการตุลาการสำหรับคดีแพ่งของ Sverdlovsk ศาลภูมิภาค นับจากวันที่ผลิตในรูปแบบที่มีแรงจูงใจผ่านสำนักงานของศาล Kushvin

โซลูชันถูกสร้างขึ้นในห้องประชุมโดยใช้คอมพิวเตอร์

ผู้พิพากษา Kushvinsky

ศาลเมือง Romanova N.N.

สวัสดีตอนบ่าย - อนิจจาเป็นการยากที่จะพิสูจน์ตัวตนในศาล - ตัวอย่างคำตัดสินของศาล -

กฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 781 เมื่อวันที่ 29 ตุลาคม 2545 ได้อนุมัติรายชื่อตำแหน่งและสถาบันการทำงานที่นับตามอายุราชการให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนดแก่บุคคลที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมการสอนในสถาบันของรัฐและเทศบาลสำหรับเด็ก
ในรายชื่องานอาชีพตำแหน่งความเชี่ยวชาญและสถาบันที่ระบุโดยคำนึงถึงเงินบำนาญแรงงานวัยชราที่ได้รับมอบหมายก่อนกำหนดตามศิลปะ 27 แห่งกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" รวมทั้งรายชื่อวิชาชีพและตำแหน่งของบุคลากรทางการศึกษาที่มีอยู่ก่อนหน้านี้ซึ่งมีกิจกรรมการเรียนการสอนในโรงเรียนและสถาบันอื่น ๆ สำหรับเด็กให้สิทธิในเงินบำนาญผู้อาวุโสที่ได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของ RSFSR จาก 6 กันยายน 2534 ลำดับที่ 463 และรายชื่อตำแหน่งงานที่นับรวมอายุราชการให้สิทธิในการรับเงินบำนาญอาวุโสที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมการสอนในโรงเรียนและสถาบันอื่น ๆ สำหรับเด็กซึ่งได้รับการอนุมัติจากรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 22 กันยายน 2542 เลขที่ 1067 ไม่มีตำแหน่งงาน " หัวหน้าวง ".
ในคำกล่าวอ้างโจทก์ขอให้ระบุตัวตนของตำแหน่ง "หัวหน้าวง" และตำแหน่ง "ครู การศึกษาเพิ่มเติม". ศาลปฏิเสธข้อกำหนดนี้ด้วยเหตุผลดังต่อไปนี้
ตามคำสั่งของกระทรวงศึกษาธิการของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 25 มกราคม 2536 ลำดับที่ 21 ตำแหน่งผู้นำของแวดวงส่วนต่างๆสตูดิโอและสมาคมอื่น ๆ ของนักเรียนได้เปลี่ยนชื่อเป็นตำแหน่งครูการศึกษาเพิ่มเติมซึ่งรวมอยู่ในรายการที่ได้รับอนุมัติจากรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเป็นครั้งแรกเมื่อวันที่ 22 กันยายน 2542 หมายเลข 1067 และต่อมา - ถึงรายการที่ได้รับการอนุมัติโดยกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 29 ตุลาคม 2545 ลำดับที่ 781
ตามวรรค 2 ของกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 11 กรกฎาคม 2545 ลำดับที่ 516 สิทธิในการสร้างอัตลักษณ์ของวิชาชีพตำแหน่งและองค์กร ( หน่วยโครงสร้าง) ให้ไว้ใน Art 27 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ตลอดจนรายชื่องานอาชีพตำแหน่งความเชี่ยวชาญและสถาบันโดยคำนึงถึงเงินบำนาญหลังเกษียณอายุในวัยชราที่ได้รับมอบหมายก่อนกำหนดวิชาชีพตำแหน่งและองค์กรเดียวกัน (หน่วยโครงสร้าง) ที่เคยมีมาก่อน ชื่ออื่นที่มอบให้กระทรวงแรงงานและการพัฒนาสังคมของสหพันธรัฐรัสเซียตามข้อเสนอของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางและตามข้อตกลงกับกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย
ในกรณีนี้มีการเปลี่ยนชื่อวิชาชีพตำแหน่งและองค์กรจากส่วนกลาง (หน่วยงานโครงสร้าง) ที่มีอยู่ในการดำเนินการทางกฎหมายที่บังคับใช้ก่อนหน้านี้
คำถามเกี่ยวกับตัวตนของการแสดงโดย Dmitrieva L.Ya. หน้าที่เงื่อนไขและลักษณะของกิจกรรมสำหรับตำแหน่งเหล่านั้นที่ให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนดเพื่อแก้ไขปัญหาของการหักล้างช่วงเวลาเหล่านี้ให้เป็นช่วงระยะเวลาการทำงานพิเศษในกรณีที่นายจ้างตั้งชื่อตำแหน่งของโจทก์ไม่ถูกต้องซึ่งไม่มีอยู่ในกฎหมายกำกับดูแล การกระทำ
การจำแนกประเภทอาชีพของคนงานตำแหน่งของพนักงานและ หมวดภาษีได้รับการอนุมัติโดยมติของ Gosstandart ของรัสเซียลงวันที่ 26 ธันวาคม 2537 ลำดับที่ 367 พร้อมกับตำแหน่ง "ครูการศึกษาเพิ่มเติม" ภายใต้หมายเลข 25478 ตำแหน่งก่อนหน้าของตำแหน่ง "หัวหน้าวงกลม (สโมสรที่สนใจกลุ่มสมาคมสมัครเล่นส่วนสตูดิโอกลุ่มท่องเที่ยว) สำหรับ หมายเลข 26165.
ดังนั้นการเรียกร้องในการสร้างตัวตนของตำแหน่ง "หัวหน้าวง" และตำแหน่ง "ครูการศึกษาเพิ่มเติม" จะต้องถูกปฏิเสธ

มติของกระทรวงแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซียวันที่ 1 เมษายน 2546 N 15
"ในการสร้างอัตลักษณ์ของวิชาชีพของคนงานให้ทำงานที่ให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนกำหนดตามอนุวรรค 1, 2, 4, 5 และ 7 ของวรรค 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายรัฐบาลกลาง" เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย "

กระทรวงแรงงานและการพัฒนาสังคมของสหพันธรัฐรัสเซียตามข้อตกลงกับกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียและตามข้อเสนอของกระทรวงอุตสาหกรรมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีแห่งสหพันธรัฐรัสเซียกระทรวง การเกษตร ของสหพันธรัฐรัสเซียและหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซียตามวรรค 2 ของกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 11 กรกฎาคม 2545 N 516 "ในการอนุมัติกฎสำหรับการคำนวณระยะเวลาการทำงานให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนกำหนดตามที่รัฐบาลกลางกำหนด ของกฎหมาย "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2002, N 28, มาตรา 2872) ตัดสินว่า:

1. สร้างเอกลักษณ์ของอาชีพของแรงงานที่จัดทำโดย List No. 1 ของอุตสาหกรรมงานอาชีพตำแหน่งและตัวชี้วัดในงานใต้ดินในงานที่มีสภาพการทำงานที่อันตรายและยากลำบากโดยเฉพาะอย่างยิ่งการจ้างงานที่ให้สิทธิในเงินบำนาญหลังเกษียณ (ชราภาพ) ตามสิทธิพิเศษ เงื่อนไขและรายการลำดับที่ 2 ของอุตสาหกรรมผลงานวิชาชีพตำแหน่งและตัวชี้วัดที่มีสภาพการทำงานที่เป็นอันตรายและยากลำบากการจ้างงานที่ให้สิทธิในการได้รับเงินบำนาญชราภาพตามเงื่อนไขสิทธิพิเศษซึ่งได้รับการอนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของคณะรัฐมนตรีรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 26 มกราคม 1991 No. 10 อาชีพเดิมที่เคยมีชื่ออื่น ๆ ที่จัดทำโดย List No. 1 ของอุตสาหกรรมการประชุมเชิงปฏิบัติการวิชาชีพและตำแหน่งในงานใต้ดินในการทำงานกับ เงื่อนไขที่เป็นอันตราย แรงงานและในการประชุมเชิงปฏิบัติการที่ร้อนแรงงานที่ให้สิทธิในการรับบำนาญของรัฐตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนที่พิเศษและรายการหมายเลข 2 และพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 1 โดยเฉพาะอย่างยิ่งสภาพการทำงานที่ยากลำบากการจ้างงานที่ให้สิทธิในการได้รับเงินบำนาญหลังเกษียณ (อายุ) ตามเงื่อนไขพิเศษและในรายการที่ 2 ของอุตสาหกรรมงานอาชีพตำแหน่งและตัวชี้วัดที่มีสภาพการทำงานที่เป็นอันตรายและยากลำบากการจ้างงานที่ให้สิทธิในเงินบำนาญ ตามอายุ (อายุ) ตามสิทธิพิเศษซึ่งได้รับการอนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของคณะรัฐมนตรีรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 26 มกราคม 1991 N 10

2. สร้างเอกลักษณ์ของอาชีพของคนงานที่ระบุไว้ในรายชื่ออุตสาหกรรมและวิชาชีพ อุตสาหกรรมสิ่งทองานที่ให้สิทธิผู้หญิงในการรับเงินบำนาญชราภาพเมื่ออายุครบ 50 ปีและมีประสบการณ์การทำงานในอุตสาหกรรมและวิชาชีพเหล่านี้อย่างน้อย 20 ปีซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 1 มีนาคม 2535 N 130 ซึ่งเป็นอาชีพเดียวกันกับที่เคยมีมาก่อนหน้านี้ ชื่อที่กำหนดโดยรายชื่ออุตสาหกรรมและอาชีพงานที่ให้คนงานในสถานประกอบการสิ่งทอมีสิทธิได้รับเงินบำนาญชราภาพเมื่ออายุครบ 50 ปีและมีประสบการณ์การทำงานในวิชาชีพเหล่านี้อย่างน้อย 20 ปีซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 10 พฤศจิกายน 2510 ฉบับที่ 1021 และเมื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องของหนังสืออ้างอิงอัตราค่าไฟฟ้าและคุณสมบัติและคุณสมบัติของแรงงานรวมเป็นหนึ่งเดียวในวิชาชีพที่รวมอยู่ในรายชื่ออุตสาหกรรมและอาชีพของอุตสาหกรรมสิ่งทองานที่ให้สิทธิแก่ผู้หญิงในการรับเงินบำนาญชราภาพเมื่ออายุครบ 50 ปีและมีประสบการณ์ในการทำงาน ในอุตสาหกรรมและวิชาชีพเหล่านี้เป็นเวลาอย่างน้อย 20 ปีได้รับการอนุมัติ คำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียวันที่ 1 มีนาคม 2535 N 130

3. กำหนดอัตลักษณ์ของอาชีพของคนงานที่ระบุไว้ในรายการอนุวรรค "e" ของมาตรา 12 โดยกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 272 ของวันที่ 24 เมษายน 2535 ให้กับอาชีพเดิมที่เคยมีชื่ออื่น ๆ ตามบัญชีที่ 2 ของอุตสาหกรรมการประชุมเชิงปฏิบัติการวิชาชีพและตำแหน่ง งานที่ให้สิทธิในการได้รับเงินบำนาญของรัฐตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนที่พิเศษซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2499 N 1173 และเมื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องของภาษีศุลกากรแบบรวมและหนังสืออ้างอิงคุณสมบัติของการทำงานและอาชีพของคนงานเป็นหนึ่งเดียวกันในวิชาชีพ รวมอยู่ในรายชื่ออาชีพแรงงาน ทีมงานหัวรถจักรตลอดจนอาชีพและตำแหน่งของพนักงานในบางประเภทดำเนินการจัดระเบียบการขนส่งโดยตรงและสร้างความมั่นใจในความปลอดภัยของการจราจรในการขนส่งทางรถไฟและรถไฟใต้ดินโดยได้รับสิทธิในผลประโยชน์เงินบำนาญตามอนุวรรค "e" ของมาตรา 12 โดยมติของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 24 เมษายน 2535 N 272 ...

4. สร้างอัตลักษณ์ของอาชีพของคนงานที่ระบุไว้ในรายการย่อหน้า "g" ของมาตรา 12 ของกฎหมาย RSFSR "On State Pensions in the RSFSR" ซึ่งได้รับการอนุมัติจากรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 24 เมษายน 2535 N 273 สำหรับอาชีพเดิมที่เคยมีชื่ออื่นที่กำหนดไว้สำหรับ รายการลำดับที่ 2 ของการผลิตการประชุมเชิงปฏิบัติการวิชาชีพและตำแหน่งงานที่ให้สิทธิในการรับเงินบำนาญของรัฐตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนที่เหมาะสมซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 22 สิงหาคม พ.ศ. 2499 ฉบับที่ 1173 และเมื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องของอัตราค่าไฟฟ้าและคุณสมบัติแบบรวม หนังสืออ้างอิงของการทำงานและวิชาชีพของคนงานได้รวมเป็นหนึ่งเดียวในอาชีพที่รวมอยู่ในรายชื่ออาชีพและตำแหน่งของคนงานและหัวหน้าคนงาน (รวมถึงผู้สูงอายุ) ที่ทำงานโดยตรงในการตัดไม้และการล่องแพไม้ (รวมถึงการบำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์) ซึ่งได้รับสิทธิในสวัสดิการบำนาญตามวรรค " g "มาตรา 12 ของกฎหมาย RSFSR" ในรัฐ x เงินบำนาญใน RSFSR "ซึ่งได้รับการอนุมัติโดยคำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 24 เมษายน 2535 N 273

ทะเบียนน 4431

ณ เดือนสิงหาคม 2557

คณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐของสหภาพโซเวียตได้ศึกษาการปฏิบัติของกระทรวงทบวงกรมและหน่วยงานประกันสังคมในการสร้างเอกลักษณ์ของชื่ออาชีพในท้องถิ่นกับวิชาชีพที่จัดทำโดยหนังสืออ้างอิงอัตราภาษีและคุณสมบัติเมื่อแก้ไขปัญหาการให้เงินบำนาญพิเศษสำหรับคนงาน

พบว่าข้อสรุปที่เกี่ยวข้องของกระทรวงสาขาและหน่วยงานที่พวกเขาส่งไปยังกระทรวงประกันสังคมของสหภาพสาธารณรัฐส่วนใหญ่ร่างขึ้นตามกฎที่คณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐล้าหลังแนะนำ

อย่างไรก็ตามเมื่อเร็ว ๆ นี้กระทรวงประกันสังคมได้รับข้อสรุปที่ไม่มีมูลความจริงเกี่ยวกับอัตลักษณ์ของวิชาชีพโดยมุ่งเป้าไปที่การขยายวงของบุคคลที่มีสิทธิได้รับสิทธิประโยชน์บำนาญพิเศษ

ในอดีตกระทรวงสายงานสามารถกำหนดอัตลักษณ์เฉพาะชื่อวิชาชีพของแรงงานในท้องถิ่น (โดยพลการ) โดยไม่ได้ระบุไว้ในหนังสืออ้างอิงอัตราภาษีและคุณสมบัติโดยมีวิชาชีพที่ระบุไว้ในรายการ N 1 และ N 2 ของอุตสาหกรรมการประชุมเชิงปฏิบัติการวิชาชีพและตำแหน่งงานที่ให้สิทธิในการระบุ เงินบำนาญตามเงื่อนไขพิเศษและในจำนวนสิทธิพิเศษที่ได้รับอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตเมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2499 N 1173 โดยไม่คำนึงถึงเวลาที่เผยแพร่ อย่างไรก็ตามกระทรวงจำนวนหนึ่งยืนยันตัวตนของวิชาชีพที่ละเมิดกฎนี้

กระทรวงเกษตรยืนยันตัวตนของ "ตอกหมุด" และ "ตรายาง" ที่โรงงาน "Rostselmash" "ผู้ดำเนินการ (ช่างทำกุญแจ)" และ "ช่างปั้น" ที่โรงงานผสม Krasnoyarsk ซึ่งไม่ได้รับสิทธิในการรับบำนาญพิเศษ

อาชีพเหล่านี้เคยถูกจัดให้อยู่ในหนังสืออ้างอิงภาษีและคุณสมบัติดังนั้นสิทธิ์ในการสร้างตัวตนจึงไม่มีผลกับพวกเขา

ข้อเสนอที่มีลักษณะคล้ายกันนี้ถูกนำเสนอต่อหน่วยงานประกันสังคมของกระทรวง Chermet ของสหภาพโซเวียตและกระทรวง SSR ของยูเครนกระทรวง Chermet กระทรวงอุตสาหกรรมการสร้างเครื่องจักรกระทรวงอุตสาหกรรมอิเล็กทรอนิกส์กระทรวงอุตสาหกรรมและการค้าของ RSFSR กระทรวงอุตสาหกรรมการสร้างเครื่องจักร Minlegpischemash กระทรวงอุตสาหกรรมวิทยุกระทรวงอุตสาหกรรมอาหารของยูเครนกระทรวงอุตสาหกรรมยานยนต์ของยูเครน SSR กระทรวงอุตสาหกรรมยานยนต์และ SSR กระทรวงอุตสาหกรรมยานยนต์ อาชีพที่เหมือนกัน "varnisher" และ "Bakelitch" (Azovstal แห่งกระทรวง Chermet แห่งยูเครน SSR), "gasman" และ "thermist" (Zhukovsky bicycle plant of the Minavtoprom), "auxiliary ether" และ "handy etcher" (Rostov plant "Rubin"), "pressure operator" และ "press operator "(โรงงาน" Exiton "และโรงงาน Kharkov" Radiodetal ")," ผู้ควบคุมเครื่องดัดท่อ "และ" ช่างประปา "(โรงงาน Donetsk" Avtoremont ")," ตัวปรับแผนกความร้อน "และ" ช่างซ่อมบำรุง "(Dnepropetrovsk machine-building plant)," miscella distiller "and" apparatchik "(Poltava oil and fat plant)," fitter-polisher "และ" polisher "(โรงงานมอสโกว" Salyut ") ฯลฯ ; หลายกระทรวงเกินสิทธิ์ที่ได้รับและเสนอเพื่อสร้างอัตลักษณ์ของตำแหน่งของตำแหน่งของผู้ปฏิบัติงานด้านวิศวกรรมและเทคนิค

ตามขั้นตอนที่กำหนดโดย USSR Goskomtrud อัตลักษณ์ของวิชาชีพจะถูกกำหนดบนพื้นฐานของเอกสารยืนยันลักษณะของงานที่ทำและการปฏิบัติตามลักษณะที่กำหนดไว้สำหรับอาชีพนี้ในหนังสืออ้างอิงภาษีและคุณสมบัติที่มีผลบังคับใช้ในเวลานั้น อย่างไรก็ตามการตัดสินใจเกี่ยวกับตัวตนของวิชาชีพจะถูกส่งไปยังกระทรวงประกันสังคมโดยไม่มีเอกสารเหตุผลหรือพิจารณาจากหลักฐาน การตัดสินใจดังกล่าวถูกส่งโดย Minbumprom ไปยัง Solikamsk Pulp and Paper Mill; ที่เคียฟโรงงาน "คอมมิวนิสต์"; กระทรวงอุตสาหกรรมเครื่องมือเครื่องจักรสำหรับโรงงานเครื่องมือเครื่องจักร Melitopol; กระทรวงวัสดุก่อสร้างของ SSR ยูเครนสำหรับโรงงานแก้ว Makeevsky; กระทรวงโลหะเหล็กของ SSR ยูเครนสำหรับโรงงานทำเหมืองและแปรรูป Novo-Kryvyi Rih; กระทรวงอุตสาหกรรมไฟฟ้าสำหรับ Tomsk Electrotechnical Plant "Sibelectromotor"; ไปยังโรงงาน Khimlaborpribor ของ Klinsky สมาคมการผลิต "Termopribor"; โรงงานสร้างเครื่องจักร “ ถวายพระพร” เป็นต้น

กระทรวงประกันสังคมมีความสามารถในการตรวจสอบความคิดเห็นเกี่ยวกับอัตลักษณ์ด้านอาชีพที่นำมาใช้โดยกระทรวงและหน่วยงานสายงาน อย่างไรก็ตามในหลายกรณีการตัดสินใจของหัวหน้าหน่วยงานโครงสร้างของกระทรวงและหน่วยงานจะถูกส่งไปยังพวกเขา

ข้อเท็จจริงของการร้องเรียนโดยตรงต่อกระทรวงประกันสังคมของสหภาพสาธารณรัฐในประเด็นที่คล้ายคลึงกันโดยหัวหน้าองค์กรและองค์กรต่างๆได้เกิดขึ้นบ่อยขึ้น

กระทรวงและหน่วยงานแต่ละภาคส่วนสถานประกอบการและองค์กรต่างๆส่งข้อเสนอเกี่ยวกับการสร้างอัตลักษณ์ไปยังกระทรวงความมั่นคงทางสังคมของหน่วยงานประกันสังคมในระดับภูมิภาคภูมิภาคเมืองและอำเภอ

กระทรวงและหน่วยงานและสถานประกอบการแต่ละแห่งสมัครกับคณะกรรมการแห่งรัฐเพื่อแรงงานแห่งสหภาพโซเวียตเพื่อสร้างเอกลักษณ์ของวิชาชีพที่มีชื่อท้องถิ่น

การเบี่ยงเบนจากกฎเกณฑ์ที่กำหนดไว้เหล่านี้นำไปสู่การติดต่อระหว่างแผนกโดยไม่จำเป็นจำเป็นต้องมีการตรวจสอบเอกสารที่กระทรวงและหน่วยงานต่าง ๆ ส่งมาโดยหน่วยงานประกันสังคมการพิจารณาประเด็นต่างๆที่เกิดขึ้นเป็นเวลานานซึ่งทำให้เกิดการร้องเรียนอย่างเป็นธรรมจากคนงาน

ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับข้างต้นคณะกรรมการแห่งรัฐเพื่อแรงงานแห่งสหภาพโซเวียตขอให้ได้รับคำแนะนำดังต่อไปนี้เมื่อเตรียมข้อสรุปเกี่ยวกับอัตลักษณ์ของชื่ออาชีพนอกเหนือจากจดหมายของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐวันที่ 4 มีนาคม 2514 N 25-AV:

1. อาชีพที่มีชื่อในท้องถิ่นอาจรวมเฉพาะอาชีพที่ไม่ได้ระบุไว้ในหนังสืออ้างอิงอัตราภาษีและคุณสมบัติที่มีผลบังคับใช้ในขณะที่คนงานใน สมุดงาน ตั้งชื่ออาชีพผิด

2. ตามเอกสารที่มีอยู่ในองค์กรจะมีการกำหนดงานจริงที่ดำเนินการในวิชาชีพที่มีชื่อท้องถิ่น สิ่งต่อไปนี้สามารถยอมรับเป็นเอกสารอ้างอิงเพื่อยืนยันลักษณะของงาน: คำสั่ง (คำแนะนำ) ในการมอบหมายคนงานไปยังพื้นที่ทำงานและอุปกรณ์บางอย่าง บัญชีส่วนตัว บัญชีเงินเดือนสำหรับ ค่าจ้าง; แผ่นเวลา; บันทึกเวลา (การ์ด); บันทึกงาน หนังสืองานของหัวหน้าคนงาน; ใบสั่งงาน; งานมาตรฐาน หนังสือคำแนะนำด้านความปลอดภัย (หนังสือคำแนะนำด้านความปลอดภัยส่วนบุคคล) และอื่น ๆ

3. ลักษณะของงานที่ปฏิบัติจริงซึ่งจัดทำโดยเอกสารเปรียบเทียบกับลักษณะของงานตามวิชาชีพในหนังสืออ้างอิงอัตราค่าไฟฟ้าและคุณสมบัติที่มีผลบังคับใช้ในขณะนั้น หลังจากนั้นชื่อของอาชีพจะถูกกำหนดซึ่งควรกำหนดโดยคนงานสำหรับงานที่เขาทำนั่นคือ มีการกำหนดอัตลักษณ์ของอาชีพที่มีชื่อท้องถิ่นพร้อมกับอาชีพที่ระบุไว้ในหนังสืออ้างอิงอัตราภาษีและคุณสมบัติ

4. หากมีการระบุอาชีพ (ตามอัตราภาษีและหนังสืออ้างอิงคุณสมบัติ) ไว้ในรายการ N 1 หรือ N 2 สำเนาเอกสารยืนยันลักษณะของงานพร้อมด้วยสารสกัดจากสมุดบันทึกการทำงานของคนงานและใบรับรองว่าวิชาชีพที่มอบหมายให้กับคนงานที่มีชื่อท้องถิ่นไม่อยู่ใน TCS ซึ่งได้รับการรับรองโดยผู้บริหารขององค์กรหรือองค์กรจะถูกส่งไปยังสหภาพสหภาพสาธารณรัฐกระทรวงหรือกรมตามลำดับการอยู่ใต้บังคับบัญชา

5. ข้อเสนอเกี่ยวกับเงินบำนาญพิเศษสำหรับคนงานที่ได้รับการกำหนดชื่ออาชีพในท้องถิ่นหลังจากสร้างตัวตนกับอาชีพที่ TCS จัดเตรียมไว้ให้แล้วจะถูกส่งในนามของกระทรวงและหน่วยงานสายงานไปยังกระทรวงประกันสังคมของสหภาพสาธารณรัฐพร้อมเอกสารทั้งหมดตามที่ได้ข้อสรุปที่สอดคล้องกัน ...

รองประธานคณะกรรมการ
ม. ดาบเชนโก

เลขที่ 33-2178 ผู้พิพากษา T.M. Volkova 2558

คำจำกัดความของการอุทธรณ์

วิทยาลัยตุลาการสำหรับคดีแพ่งของศาลภูมิภาคตเวียร์

ประกอบด้วยผู้พิพากษา Tsvetkova V.V. ,

ผู้พิพากษา Komarova Yew. และ Gudkova M.

กับเลขานุการของเซสชั่นศาล Galushkina ON

ตรวจสอบในศาลเปิด

ตามรายงานของผู้พิพากษา Tsvetkova The.

คดีเกี่ยวกับการอุทธรณ์ของหน่วยงานจัดการกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในคำตัดสินของศาลเมือง Rameshkovsky จาก DD.MM.YYYY ซึ่งตัดสินว่า

"การเรียกร้อง FULL NAME1 ต่อสถาบันของรัฐ - การจัดการกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในการแต่งตั้งเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนด

รับทราบว่า FULL NAME1 ทำงานเป็นช่างเชื่อมไฟฟ้าในช่วงเวลาต่อไปนี้:

จาก DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY ใน Rameshkovskaya PMK-25 นั่นคือ 6 เดือน 10 วัน

รับทราบ FULL NAME1 สิทธิ์ในการกำหนดเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนดเนื่องจากสภาพการทำงานที่ยากลำบากกับ DD.MM.YYYY

เพื่อบังคับให้สถาบันของรัฐ - การจัดการกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียใน Tverskaya ให้รวม FULL NAME1 ไว้ในประสบการณ์การทำงานพิเศษที่เกี่ยวข้องกับสภาพการทำงานที่ยากลำบากในตำแหน่งช่างเชื่อมไฟฟ้าช่วงเวลาการทำงานต่อไปนี้:

จาก DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY ในฟาร์มรวม "Trudovik" นั่นคือ 1 ปี 7 เดือน 17 วัน

จาก DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY ใน Rameshkovskaya PMK-25 นั่นคือ 6 เดือนถึงวัน

จาก DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY ในฟาร์มรวม "Trudovik" (ฟาร์มรวม OKP "Trudovik") นั่นคือ 4 ปี 1 เดือน 16 วัน

บังคับให้สถาบันของรัฐ - กองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียแต่งตั้งเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนด FULL NAME1 ตามเงื่อนไขสิทธิพิเศษกับ DD.MM.YYYY

ในการรวบรวมจากสถาบันของรัฐ - การจัดการกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในเมือง Tverskaya สนับสนุนชื่อเต็ม 1,300 รูเบิลเพื่อตอบแทนการปฏิบัติหน้าที่ของรัฐที่ชำระแล้วรวมทั้งค่าใช้จ่ายในการจ่ายค่าบริการของตัวแทนจำนวน 1,000 รูเบิลและรวมเพื่อรวบรวมจากสถาบันของรัฐ - การจัดการกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียสนับสนุน FULL NAME1 1 300 รูเบิล ".

คณะกรรมการตุลาการ

ที่จัดตั้งขึ้น:

FULL NAME1, DD.MM.YYYY ปีเกิดถูกนำไปใช้กับศาลโดยมีการเรียกร้องต่อสถาบันของรัฐ - สำนักงานกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียใน (ต่อไปนี้คือ GU-UPF RF ในหน่วยงานบำนาญ) เพื่อรับรู้การทำงานในช่วงตั้งแต่ DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY เป็นช่างเชื่อมไฟฟ้าโดยมี DD.MM.YYYY โดย DD.MM. ปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปปป ... การรับรู้สิทธิ์ในการกำหนดเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการทำงานที่มีสภาพการทำงานที่ยากลำบากกับ DD.MM.YYYY g .; การกำหนดภาระผูกพันที่จะรวมไว้ในระยะเวลาพิเศษของการบริการที่เกี่ยวข้องกับสภาพการทำงานที่ยากลำบากในช่วงเวลาข้างต้น กำหนดภาระผูกพันในการกำหนดเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดตามเงื่อนไขพิเศษกับ DD.MM.YYYY g .; การกู้คืนค่าใช้จ่ายทางกฎหมายสำหรับการชำระเงิน บริการทางกฎหมาย และค่าธรรมเนียมของรัฐ ข้อกำหนดดังกล่าวได้รับแรงจูงใจจากข้อเท็จจริงที่ว่าในช่วงระยะเวลาที่ระบุงานของเขาได้รับการตั้งชื่อในสมุดงานว่าเป็นช่างเชื่อมช่างเชื่อมไฟฟ้าก๊าซช่างเชื่อมก๊าซไฟฟ้าในขณะที่อยู่ในบัญชีรายชื่อ 2 ซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตฉบับที่ อาชีพตำแหน่งและตัวชี้วัดที่ให้สิทธิในการจัดสรรเงินบำนาญพิเศษ” (ต่อไปนี้ - รายการหมายเลข 2 1991) ช่างเชื่อมแก๊สและช่างเชื่อมไฟฟ้าแบบแมนนวล เขาทำงานเชื่อมโดยใช้เครื่องเชื่อมไฟฟ้าเช่นเดียวกับงานตัดโลหะด้วยอุปกรณ์ที่มีคบเพลิงนั่นคือเขาเป็นช่างเชื่อมไฟฟ้าและก๊าซ ตามคำอุทธรณ์ของ DD.MM.YYYY สำหรับการแต่งตั้งเงินบำนาญชราภาพของแรงงานก่อนกำหนดตามอนุวรรค 2 ของวรรค 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางวันที่ 17 ธันวาคม 2544 หมายเลข 173-FZ "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" (ต่อไปนี้ - FZ " เรื่องเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย ") จำเลยปฏิเสธอ้างถึงการมีประสบการณ์พิเศษจำนวน 9 ปี 9 เดือน 26 วันแทนที่จะเป็น 12 ปี 6 เดือนที่ต้องการ

ในการพิจารณาคดีของโจทก์ FULL NAME1 และตัวแทนของเขา FULL NAME7 ข้อกำหนดดังกล่าวได้รับการสนับสนุน

ตัวแทนของจำเลย GU-UPF RF ใน FULL NAME8, FULL NAME9 ในการพิจารณาคดีไม่ยอมรับข้อเรียกร้องโดยอ้างถึงข้อเท็จจริงที่ว่าไม่มีการกำหนดเงินบำนาญพิเศษสำหรับคนงานตามอาชีพ "ช่างเชื่อม" รายการหมายเลข 2 1991 เนื่องจากประสบการณ์พิเศษของโจทก์คือ 9 ปี 9 เดือน 26 วันแทนที่จะเป็น 12 ปี 6 เดือนที่กำหนดเขาไม่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนด ไม่สามารถสรุปได้จากเอกสารที่โจทก์ส่งมาว่าทำงานเต็มเวลา รายการลำดับที่ 2 ของปี 1991 และรายการที่ 2 ซึ่งได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตลงวันที่ 22 สิงหาคม 2499 เลขที่ 1173 (ต่อไปนี้ - รายการหมายเลข 2 ของปี 1956) ไม่ได้ระบุตำแหน่ง "ช่างเชื่อม" ตามรายการเหล่านี้สิทธิในการได้รับเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนดเนื่องจาก เงื่อนไขพิเศษ ช่างเชื่อมไฟฟ้าและก๊าซที่ทำงานในการตัดและการเชื่อมด้วยมือช่างเชื่อมไฟฟ้าด้วยมือ (รายการหมายเลข 2 1991) ช่างเชื่อมไฟฟ้าและก๊าซผู้ช่วยช่างเชื่อมไฟฟ้าและผู้ช่วย (บัญชีหมายเลข 2 1956) มีแรงงาน ระยะเวลาของการทำงานจนถึงวันที่ DD.MM.YYYY เมื่อโจทก์ได้รับการระบุว่าเป็น "ช่างเชื่อมไฟฟ้า" หรือ "ช่างเชื่อมแก๊ส" สามารถนับได้จากประสบการณ์พิเศษตามพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 24.04.2003 ฉบับที่ 239 ภายใต้เอกสารยืนยันประสิทธิภาพของงานที่จัดทำขึ้นสำหรับ อาชีพนี้. ด้วย DD.MM.YYYY FULL NAME1 ที่ลงทะเบียนในระบบบัญชีส่วนบุคคล นายจ้าง - ฟาร์มรวม "Trudovik" ในช่วงเวลาตั้งแต่ DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY และจาก DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY ในข้อมูลเกี่ยวกับระยะเวลาการให้บริการของโจทก์ไม่ได้ระบุรหัสสิทธิพิเศษของอาชีพนั่นคือไม่ได้ยืนยัน อักขระพิเศษ ผลงานของเขา เอกสารที่ส่งมาไม่ได้ยืนยันข้อเท็จจริงของการทำงานเต็มเวลาของโจทก์ในตำแหน่งช่างเชื่อมไฟฟ้าด้วยตนเองช่างเชื่อมแก๊สไฟฟ้าที่มีส่วนร่วมในการตัดและการเชื่อมด้วยมือ เงินบำนาญรวมอยู่ในประสบการณ์พิเศษตามรายการหมายเลข 2 ช่วงเวลาในตำแหน่งของช่างเชื่อมไฟฟ้าก๊าซที่ทำงานในการตัดและการเชื่อมด้วยมือใน Rameshkovsky RAIPO กับ DD.MM.YYYY ตาม DD.MM.YYYY ในตำแหน่งของช่างเชื่อมก๊าซไฟฟ้าที่มีส่วนร่วมในการตัดและการเชื่อมด้วยมือ ใน CJSC“ Company Volgodorstroy” กับ DD.MM.YYYY ตาม DD.MM.YYYY ในตำแหน่งช่างเชื่อมไฟฟ้าและแก๊สที่มีส่วนร่วมในการตัดและเชื่อมแบบแมนนวลใน JSC“ Rameshkovskoe DRSU” กับ DD.MM.YYYY ตาม DD.MM. ปปปปปป

ศาลพิพากษาตามคำตัดสินข้างต้น

คำอุทธรณ์ของจำเลย GU-UPF RF ในซึ่งยื่นโดยตัวแทน FULL NAME10 ทำให้เกิดคำถามในการยกเลิกคำตัดสินของศาลในแง่ของการยอมรับผลงาน FULL NAME1 กับ DD.MM.YYYY ใน DD.MM.YYYY g. ด้วย DD.MM.YYYY ใน DD.MM .YYYY g. ด้วย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อมไฟฟ้าการรวมช่วงเวลาเหล่านี้ไว้ในประสบการณ์การทำงานพิเศษของโจทก์การรับรู้ถึงสิทธิในการได้รับเงินบำนาญก่อนกำหนดเนื่องจากสภาพการทำงานที่ยากลำบากกับ DD.MM.YYYY และกำหนดภาระผูกพันในหน่วยงานบำนาญในการมอบหมายเงินบำนาญให้เขานับจากวันนั้นและในการนำคำตัดสินใหม่ในคดีนี้มาใช้เพื่อยกเลิกการเรียกร้อง เพื่อสนับสนุนคำร้องเรียนระบุว่าในช่วงเวลาที่ระบุไว้ในสมุดงานตำแหน่งของโจทก์มีชื่อเป็นช่างเชื่อมซึ่งไม่ได้ระบุไว้ในบัญชีหมายเลข 2 ของปี 2499 หรือรายการที่ 2 ของปี 2534 โจทก์ไม่ได้แสดงหลักฐานการทำงานที่เพียงพอในตำแหน่งช่างเชื่อมไฟฟ้า

เกี่ยวกับการอุทธรณ์โจทก์ FULL NAME1 และ FULL NAME7 ตัวแทนของเขาได้ยื่นคัดค้านตามที่พวกเขาขอให้การร้องเรียนไม่เป็นที่พอใจและคำตัดสินของศาล - ไม่มีการเปลี่ยนแปลง

หลังจากตรวจสอบเนื้อหาของคดีแพ่งการอภิปรายข้อโต้แย้งของการอุทธรณ์และการคัดค้านนั้นหลังจากฟังตัวแทนของจำเลย GU-UPFR ใน FULL NAME8 ซึ่งสนับสนุนข้อโต้แย้งของการร้องเรียน FULL NAME1 ของโจทก์และ FULL NAME7 ตัวแทนของเขาที่คัดค้านด้วยความพึงพอใจคณะกรรมการตุลาการได้ข้อสรุปดังต่อไปนี้

คำตัดสินมีความชอบธรรมเมื่อข้อเท็จจริงที่เกี่ยวข้องกับคดีได้รับการยืนยันโดยหลักฐานที่ตรวจสอบโดยศาลซึ่งเป็นไปตามข้อกำหนดของกฎหมายว่าด้วยความเกี่ยวข้องและการยอมรับหรือโดยสถานการณ์ที่ไม่จำเป็นต้องมีการพิสูจน์ (บทความ, -,) รวมทั้งเมื่อมีข้อสรุปที่ละเอียดถี่ถ้วนของศาล เกิดจากข้อเท็จจริงที่กำหนด

คำตัดสินของศาลในคดีนี้ไม่เป็นไปตามข้อกำหนดของกฎหมาย

ตามบทความนี้แต่ละฝ่ายต้องพิสูจน์ถึงสถานการณ์ที่อ้างถึงเป็นพื้นฐานสำหรับการเรียกร้องและการคัดค้านเว้นแต่จะมีกฎหมายของรัฐบาลกลางกำหนดไว้เป็นอย่างอื่น

จากบทความดังกล่าวศาลจะประเมินความเกี่ยวข้องความน่าเชื่อถือความน่าเชื่อถือของแต่ละหลักฐานแยกกันตลอดจนความเพียงพอและความเชื่อมโยงของหลักฐานในจำนวนทั้งหมด

จากเนื้อหาของคดีเป็นไปตามการตัดสินใจของจำเลยจาก DD.MM.YYYY No. ต่อโจทก์ในการอุทธรณ์ของเขาจาก DD.MM.YYYY ถูกปฏิเสธการแต่งตั้งเงินบำนาญตามอนุวรรค 2 ของวรรค 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายสหพันธรัฐ "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" เนื่องจากไม่เพียงพอ ประสบการณ์พิเศษ 9 ปี 9 เดือน 26 วัน

ตามรายงานการประชุมของคณะกรรมการบำนาญเพื่อพิจารณาการดำเนินการตามสิทธิเงินบำนาญของประชาชนจาก DD.MM.YYYY No. ในประสบการณ์การทำงานพิเศษ FULL NAME1 จะไม่ถูกนับรวมในช่วงเวลาอื่น ๆ ตั้งแต่ DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY และจาก DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อมของฟาร์มรวม "Trudovik" โดยมี DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY เป็นช่างเชื่อมของ PMK No. 25

เหตุผลในการปฏิเสธที่จะหักล้างระยะเวลาการทำงานที่ระบุในตำแหน่งอาวุโสพิเศษคือความไม่สอดคล้องกันของชื่อตำแหน่งของโจทก์กับตำแหน่งที่กำหนดไว้ในบัญชีรายชื่อหมายเลข 2 ของปี 2499 และรายการที่ 2 ของปี 2534 รวมทั้งการขาดเอกสารหลักฐานประเภทของการเชื่อมและการจ้างงานเต็มเวลาของโจทก์ในตำแหน่งช่างเชื่อมไฟฟ้า ช่างเชื่อมแก๊สหรือช่างเชื่อมแก๊สไฟฟ้า

อนุวรรค 2 ของวรรค 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ว่าด้วยเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" กำหนดให้มีความเป็นไปได้ในการกำหนดเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนถึงอายุที่กำหนดโดยมาตรา 7 ของกฎหมายเดียวกัน (สำหรับผู้หญิง - 55 ปีสำหรับผู้ชาย - 60 ปี) กล่าวคือสำหรับผู้ชาย ถึงอายุ 55 ปีและผู้หญิงเมื่ออายุครบ 50 ปีหากทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากตามลำดับอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือนและ 10 ปีและมีประวัติการประกันภัยอย่างน้อย 25 และ 20 ปีตามลำดับ

หากบุคคลเหล่านี้ทำงานในงานที่ระบุไว้อย่างน้อยครึ่งหนึ่ง กำหนดเวลา และมีระยะเวลาการประกันตามที่กำหนดจะมีการกำหนดเงินบำนาญแรงงานให้กับพวกเขาโดยลดอายุที่ระบุไว้ในมาตรา 7 ของกฎหมายดังกล่าวลงหนึ่งปีทุกๆ 2 ปีและ 6 เดือนของการทำงานสำหรับผู้ชายและทุกๆ 2 ปีของการทำงานดังกล่าวสำหรับผู้หญิง

ตามวรรค 2 ของมาตรา 27 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" รายชื่องานที่เกี่ยวข้องอุตสาหกรรมวิชาชีพตำแหน่งความเชี่ยวชาญพิเศษและสถาบัน (องค์กร) โดยคำนึงถึงเงินบำนาญแรงงานวัยชราที่ได้รับมอบหมายตามวรรค 2 ของบทความเดียวกันกฎสำหรับการคำนวณระยะเวลา งาน (กิจกรรม) และการแต่งตั้งบำนาญที่ระบุหากจำเป็นได้รับการอนุมัติจากรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย

ตามอนุวรรค "b" ของวรรค 1 ของกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 18 กรกฎาคม 2545 ลำดับที่ 537 "ในรายชื่อของอุตสาหกรรมงานอาชีพและตำแหน่งโดยคำนึงถึงการกำหนดเงินบำนาญเพื่อการเกษียณอายุก่อนกำหนดตามมาตรา 27 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง" เกี่ยวกับแรงงาน เงินบำนาญในสหพันธรัฐรัสเซีย "มีการกำหนดว่าในกรณีของการมอบหมายเงินบำนาญเกษียณอายุก่อนกำหนดให้กับคนงานที่ทำงานในสภาพการทำงานที่ยากลำบากให้ใช้รายการหมายเลข 2 ของปี 1991

ในขณะเดียวกันเวลาทำงานที่ดำเนินการก่อนวันที่ 01.01.1992 ตามรายการหมายเลข 2 ของปี 2499 จะถูกนับตามระยะเวลาการทำงานซึ่งให้สิทธิในการมอบหมายเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนดโดยเท่าเทียมกับงานที่จัดทำในรายการหมายเลข 2 ของปี 2534

มาตรา 32 "วิชาชีพทั่วไป" ในบัญชีที่ 2 ของปี 2499 กำหนดให้มีสิทธิที่จะได้รับสิทธิพิเศษเกี่ยวกับเงินบำนาญสำหรับเครื่องตัดแก๊สและผู้ช่วย ช่างเชื่อมแก๊สและผู้ช่วย ช่างเชื่อมของการเชื่อมอาร์กอนและไฮโดรเจนอะตอม ช่างเชื่อมไฟฟ้าและผู้ช่วย

มาตรา 33 "วิชาชีพทั่วไป" ในบัญชีรายชื่อที่ 2 ของปี 2534 กำหนดให้ช่างเชื่อมแก๊สมีสิทธิได้รับสวัสดิการเกษียณอายุก่อนกำหนด (ตำแหน่ง 23200000-11620); ช่างเชื่อมไฟฟ้าและแก๊สมีส่วนร่วมในการตัดและการเชื่อมด้วยมือบนพื้น เครื่องจักรอัตโนมัติเช่นเดียวกับเครื่องจักรอัตโนมัติที่ใช้ฟลักซ์ที่มีสารอันตรายอย่างน้อย 3 ระดับความเป็นอันตราย (ตำแหน่ง 23200000-19756) ช่างเชื่อมไฟฟ้าบนเครื่องจักรอัตโนมัติและกึ่งอัตโนมัติที่มีส่วนร่วมในการเชื่อมด้วยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ในที่ทำงานโดยใช้ฟลักซ์ที่มีสารอันตรายอย่างน้อย 3 ประเภทเช่นเดียวกับเครื่องจักรกึ่งอัตโนมัติ (ตำแหน่ง 23200000-19905) ช่างเชื่อมไฟฟ้าสำหรับการเชื่อมด้วยมือ (รายการ 23200000-19906)

ในข้อ 2 ของคำอธิบายของกระทรวงแรงงานและการจ้างงานของ RSFSR และกระทรวงการคุ้มครองทางสังคมของประชากร RSFSR ลงวันที่ 8 มกราคม 2535 ฉบับที่ 1 ได้รับการอนุมัติตามคำสั่งของ RSFSR กระทรวงแรงงานและการจ้างงานฉบับที่ 3 กระทรวงการคุ้มครองทางสังคมของ RSFSR ของ RSFSR ลงวันที่ 8 มกราคม 2535 ฉบับที่ 235 คือ มีการระบุว่าสิทธิในการรับเงินบำนาญตามเงื่อนไขพิเศษสงวนไว้สำหรับพนักงานที่ทำงานอย่างถาวรในการปฏิบัติงานที่ระบุไว้ในรายการหมายเลข 1 และหมายเลข 2 ในระหว่างวันทำงานเต็มรูปแบบ

การทำงานเต็มเวลาหมายถึงการปฏิบัติงานภายใต้เงื่อนไขที่รายการกำหนดอย่างน้อย 80% ของเวลาทำงาน ยิ่งไปกว่านั้นใน เวลาที่กำหนด รวมถึงการปฏิบัติงานเตรียมการงานเสริมงานซ่อมแซมปัจจุบันตลอดจนงานนอกสถานที่ทำงานเพื่อให้แน่ใจว่าการทำงานของแรงงานของเขามีประสิทธิภาพ

ก่อนหน้านี้กฎหมายเงินบำนาญปัจจุบันไม่มีข้อกำหนดเหล่านี้ดังนั้นจึงไม่จำเป็นต้องยืนยันการจ้างงานถาวรโดยการปฏิบัติงานที่ระบุไว้ในรายการในระหว่างวันทำงานเต็มจนถึง 01.01.1992

ตอบสนองข้อเรียกร้องของโจทก์ในการรับรู้ผลงานด้วย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY และ DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY โดยช่างเชื่อมของฟาร์มรวม Trudovik ด้วย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY โดยช่างเชื่อม Rameshkovskaya PMK-25 ทำงานเป็นช่างเชื่อมไฟฟ้าศาลไม่ได้คำนึงถึงว่าอาชีพ "ช่างเชื่อม" เป็นอาชีพอิสระหนังสืออ้างอิงภาษีและคุณสมบัติแบบรวมสำหรับการทำงานและวิชาชีพของคนงานตีพิมพ์ในปี 2512-2517 ปี 2528 ไม่ได้ให้ไว้

ตามคำอธิบายที่มีอยู่ในวรรค 16 ของมติของ Plenum ของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 11.12.2012 ฉบับที่ 30 "เกี่ยวกับการปฏิบัติของศาลในการพิจารณาคดีที่เกี่ยวข้องกับการใช้สิทธิของพลเมืองในเงินบำนาญแรงงาน" ในกรณีที่พลเมืองไม่เห็นด้วยกับการปฏิเสธของหน่วยงานที่ดำเนินการให้เงินบำนาญรวมถึง ในช่วงระยะเวลาของการให้บริการให้สิทธิในการแต่งตั้งเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนกำหนด (ข้อ 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 173-FZ) ระยะเวลาการทำงานที่ในความเห็นของพลเมืองได้รับการให้เครดิตในการให้บริการระยะเวลานี้จะต้องคำนึงถึงคำถามเกี่ยวกับเอกลักษณ์ของงานที่ทำโดยโจทก์ ตำแหน่งที่ดำรงอยู่, อาชีพที่มีอยู่, งาน, ตำแหน่ง, วิชาชีพที่ให้สิทธิในการแต่งตั้งบำนาญชราภาพก่อนกำหนดจะได้รับการตัดสินโดยศาลตามสถานการณ์เฉพาะของแต่ละกรณีที่กำหนดขึ้นในศาล (ลักษณะและลักษณะเฉพาะ, เงื่อนไขของงานที่โจทก์ดำเนินการโดยเขา หน้าที่ความรับผิดชอบ ตามตำแหน่งงานและอาชีพที่มีอยู่ภาระงานโดยคำนึงถึงเป้าหมายและวัตถุประสงค์ตลอดจนกิจกรรมของสถาบันองค์กรที่เขาทำงาน ฯลฯ ) ในขณะเดียวกันไม่อนุญาตให้จัดตั้งอัตลักษณ์ของงานชื่ออาชีพตำแหน่งต่างๆ

ศาลไม่มีสิทธิ์ในการระบุตัวตนของอาชีพตำแหน่งอย่างไรก็ตามศาลได้รับโอกาสในการสร้างเอกลักษณ์ของหน้าที่ที่โจทก์ดำเนินการเงื่อนไขลักษณะของกิจกรรมกับงานเหล่านั้นที่ให้สิทธิในการกำหนดเงินบำนาญแรงงานวัยชราก่อนกำหนด ในขณะเดียวกันปัญหาของการระบุตัวตนสำหรับการหักล้างช่วงเวลาการทำงานที่ไม่อาจโต้แย้งได้ในระดับอาวุโสพิเศษสามารถแก้ไขได้โดยศาลเฉพาะในกรณีที่นายจ้างตั้งชื่อตำแหน่งของโจทก์ไม่ถูกต้อง

ในสถานการณ์เช่นนี้คำตัดสินของศาลในแง่ของการยอมรับการทำงานกับ DD.MM.YYYY สำหรับ DD.MM.YYYY และ DD.MM.YYYY สำหรับ DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อมของฟาร์มรวม "Trudovik" โดยมี DD.MM.YYYY สำหรับ DD.MM .YYYY ในฐานะช่างเชื่อม Rameshkovskaya PMK-25 ด้วยการทำงานเป็นช่างเชื่อมไฟฟ้าซึ่งสร้างตัวตนของอาชีพ "ช่างเชื่อม" ของอาชีพ "ช่างเชื่อมไฟฟ้า" ตามความเป็นจริงไม่ได้รับการยอมรับว่าถูกกฎหมายและจะต้องถูกยกเลิกด้วยการนำคำตัดสินใหม่ในกรณีนี้มาใช้เพื่อยกเลิกการอ้างสิทธิ์

เมื่อตัดสินใจที่จะกำหนดให้ผู้รับบำนาญมีภาระผูกพันที่จะต้องออกจากประสบการณ์พิเศษของโจทก์ในช่วงเวลาที่ทำงานกับ DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY และ DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อมของฟาร์มรวม "Trudovik" โดยมี DD ... เลขที่ 653-IG ตามที่อาชีพ "ช่างเชื่อม" โดยลักษณะของงานที่ทำและสภาพการทำงานเหมือนกันกับอาชีพ "ช่างเชื่อมแก๊ส" และ "ช่างเชื่อมไฟฟ้า" ดังนั้นสิทธิของช่างเชื่อมที่จะได้รับเงินบำนาญพิเศษจะถูกกำหนดภายใต้เงื่อนไขเดียวกับช่างเชื่อมไฟฟ้า

อย่างไรก็ตามโดยอาศัยอำนาจตามวรรค 3 ของมาตรา 13 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ลักษณะของงานไม่ได้รับการยืนยันจากคำให้การของพยานซึ่งระบุไว้โดยตรงในคำอธิบายที่อยู่ในวรรค 5 ของวรรค 15 ของมติที่ประชุมใหญ่ของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียที่ 11.12.2012 ฉบับที่ 30 "เกี่ยวกับแนวปฏิบัติในการพิจารณาของศาลในกรณีที่เกี่ยวข้องกับการใช้สิทธิของพลเมืองในเรื่องเงินบำนาญแรงงาน"

เนื่องจากหลักฐานเดียวที่มีอยู่ในแฟ้มคดีที่ยืนยันความเป็นไปได้ในการดำเนินการเชื่อมไฟฟ้า FULL NAME1 ในช่วงเวลาที่ไม่อาจโต้แย้งได้โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาตั้งแต่ DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY เป็นการกระทำที่จำเลยดึงขึ้นจาก DD.MM.YYYY เลขที่ เอกสารของฟาร์มรวม "Trudovik" ซึ่งเป็นที่ยอมรับว่ามีรายงานประจำปีของฟาร์มรวมสำหรับปี 2530-2537 ซึ่งมีข้อมูลเกี่ยวกับเครื่องเชื่อมที่มีอยู่ของแบรนด์ SVA-380 V จากนั้นคำตัดสินของศาลเกี่ยวกับการรวมระยะเวลาการทำงานกับ DD.MM ในประสบการณ์พิเศษของโจทก์ .YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อมของฟาร์มรวม "Trudovik" และด้วย DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฐานะช่างเชื่อม Rameshkovskaya PMK-25 ไม่ได้รับการยอมรับว่ามีความชอบธรรมและถูกกฎหมายซึ่งเกี่ยวข้องกับการยกเลิกใน ส่วนที่ระบุด้วยการยอมรับการตัดสินใจใหม่เพื่อปฏิเสธที่จะปฏิบัติตามข้อกำหนดเหล่านี้

โดยคำนึงถึงการให้เครดิตอย่างไม่ต้องสงสัยโดยหน่วยงานบำนาญจากประสบการณ์พิเศษของโจทก์ซึ่งให้สิทธิในการกำหนดเงินบำนาญแรงงานชราตามอนุวรรค 2 ของวรรค 1 ของมาตรา 27 ของกฎหมายรัฐบาลกลางเรื่อง "เงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ระยะเวลาการทำงานยาวนาน 9 ปี 9 เดือน 26 วันและระยะเวลาที่จะหักล้างตามคำตัดสินของศาลชั้นต้นในคดีปัจจุบัน - ตั้งแต่ DD.MM.YYYY ถึง DD.MM.YYYY เป็นระยะเวลา 4 ปี 1 เดือน 16 วันระยะเวลาทั้งหมดของประสบการณ์พิเศษของโจทก์ในขณะที่ขอรับเงินบำนาญตามเกณฑ์นี้ (ใน DD.MM.YYYY g.) คือ 13 ปี 11 เดือน 12 วันซึ่งเกินกว่าที่กฎหมายกำหนด 12 ปี 6 เดือน

เมื่อพิจารณาว่าโจทก์มีประวัติการประกันมานานกว่า 36 ปีโดยมีข้อกำหนด 25 ซึ่งไม่ได้โต้แย้งจากจำเลยโจทก์ FULL NAME1 ในขณะที่ติดต่อกับหน่วยงานบำนาญ DD.MM.YYYY สำหรับการแต่งตั้งบำนาญมีสิทธิได้รับผลประโยชน์บำนาญตามอนุวรรค 2 ของวรรค 1 ของข้อ 27 แห่งกฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงานในสหพันธรัฐรัสเซีย" ซึ่งเกี่ยวข้องกับข้อโต้แย้งของการอุทธรณ์ของเจ้าหน้าที่บำนาญจำเลยไม่มีเหตุทางกฎหมายในการปฏิเสธไม่ให้โจทก์ใช้สิทธิ

นำโดยบทความคณะกรรมการตุลาการ

กำหนด:

คำตัดสินของศาลเมือง Rameshkovskiy ในเขตตเวียร์ลงวันที่ 1 เมษายน 2015 เกี่ยวกับการยอมรับการทำงานของ FULL NAME1 ในฐานะช่างเชื่อมไฟฟ้าในช่วงเวลาตั้งแต่ DD.MM.YYYY โดย DD.MM.YYYY ในฟาร์มรวม "Trudovik" โดย DD.MM.YYYY โดย DD.MM YYYY ใน Rameshkovskaya PMK-25 กับ DD.MM.YYYY ตาม DD.MM.YYYY ในฟาร์มรวม "Trudovik" (ฟาร์มรวม OKP "Trudovik") รวมทั้งในแง่ของการเรียกเก็บเงินต่อสถาบันของรัฐ - การบริหารกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในภาระผูกพันตเวียร์ที่จะรวมไว้ใน ประสบการณ์การทำงานพิเศษ FULL NAME1 ระยะเวลาการทำงานกับ DD.MM.YYYY ใน DD.MM.YYYY ในฟาร์ม "Trudovik" โดยมี DD.MM.YYYY ใน DD.MM.YYYY ใน Rameshkovskaya PMK-25 ยกเลิก

เพื่อดำเนินการในส่วนที่ระบุของการตัดสินใจใหม่ที่จะปฏิเสธ FULL NAME1 เพื่อตอบสนองการอ้างสิทธิ์

ในส่วนที่เหลือคำตัดสินของศาลเมืองราเมชคอฟสกีแห่งแคว้นตเวียร์วันที่ 1 เมษายน 2015 จะไม่มีการเปลี่ยนแปลง

ประธาน V. V. Tsvetkov

ผู้พิพากษาศาลภูมิภาค Yu.V. Komarova