Rossiyada rasmiy bayramlar va dam olish kunlari.

Kirish ………………………………………………………………… .. …… .2

1. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlar ………… 3.

1.1. Xususiyatlari huquqiy tartibga solish dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlar ………………………………………………… 3

1.2. Xodimlarni dam olish kunlari va (yoki) ishlamaydigan bayramlarda ishlashga jalb qilish holatlari …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………11

1.3. dam olish kunlari va (yoki) bo'lmagan ish dam olish bandligini jalb qilish va ro'yxatga olish uchun qoidalari .......................................................................................... 17

1.4. Dam olish va (yoki) bayram kunlaridagi ish uchun haq to'lash ………… .20

Xulosa ……………………………………………………………………… .24

Normativ-huquqiy hujjatlar va adabiyotlar ro‘yxati ………………………… 26

Kirish

Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining 37-moddasiga ko'ra - "har kim dam olish huquqiga ega" - va dam olishning asosiy shakllarini (dam olish va bayramlar, yillik haq to'lanadigan ta'til) birlashtirish bilan birga mehnat shartnomasi bo'yicha ishlaydigan xodimga kafolat beradi. tashkil etilgan federal qonun ish vaqti.

Dam olish vaqti - xodimning ishlashdan ozod bo'lgan vaqti ish majburiyatlari va u o'z xohishiga ko'ra foydalanishi mumkin. Ammo Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 113-moddasida ish beruvchi ishchilarni dam olish va ishlamaydigan bayramlarda ishlashga jalb qilish huquqiga ega bo'lgan holatlarni nazarda tutadi. Bu holatlar mening ob'ektimdir muddatli ish.

Kurs ishini yozishdan maqsad - Rossiya qonunchiligida dam olish vaqtini huquqiy tartibga solish masalalarini har tomonlama o'rganishdir.

Ushbu maqsadga erishishga quyidagi vazifalarni hal qilish yordam beradi:

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlar bo'yicha umumiy nazariy qoidalarni aniqlash;

Dam olish va ishlamaydigan bayramlarda mehnatga haq to'lash tartibini tahlil qilish;


1. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlar.

1.1. Dam olish va ishlamaydigan bayramlarni huquqiy tartibga solishning xususiyatlari.

Dam olish kunlari dam olish vaqtining bir turi hisoblanadi. Ularning ajralib turadigan xususiyati shundaki, ular ish kunlari orasidagi intervalda xodimlarga uzluksiz dam olish uchun taqdim etiladi.

Bu holda "dam olish" tushunchasi, uxlash uchun zarur bo'lgan vaqtga qo'shimcha ravishda, ishchilar xohlagan narsani qilishlari mumkin bo'lgan etarli vaqtni yoki boshqacha aytganda, bo'sh vaqtni o'z ichiga oladi. Xalqaro tashkilot Mehnat (XMT) o'zining dastlabki yillaridayoq ish beruvchilarning e'tiborini ishchilarga turli xil qiziqishlarga ega bo'lish imkoniyatini berish va kundalik ish stressidan dam olishni ta'minlash orqali bo'sh vaqtdan to'g'ri yo'naltirilgan foydalanish mumkinligiga qaratdi. unumdorlik va unumdorlikni oshirish va shu bilan ish kunidan maksimal darajada samarali foydalanishga yordam beradi.

V Rossiya qonunchiligi hafta davomida ish vaqtining tartibga soluvchisi Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 111-moddasi bo'lib, barcha xodimlarga haftalik uzluksiz dam olishni kafolatlaydi.

Ish haftasining davomiyligi ish vaqti bilan belgilanadi va jamoa shartnomasi yoki ichki qoidalar bilan belgilanadi ish tartibi rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq tashkilotlar.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 111-moddasi ikkinchi qismi yakshanbani umumiy dam olish kuni deb e'lon qildi. Bundan tashqari, 5 kunlik ish haftasi bilan ikkinchi dam olish kuni tashkilotlar tomonidan mustaqil ravishda mahalliy normativ hujjatlarda belgilanadi - odatda yakshanba kunidan oldin yoki undan keyin, ammo boshqa variantlar ham mumkin, chunki Mehnat kodeksining 111-moddasi ikkinchi qismi. Rossiya Federatsiyasida ikkala dam olish kuni ham "qoida tariqasida" ketma-ket taqdim etiladi.

XMTning ishchilarga “imkon qadar” uzluksiz bo‘sh vaqtini ta’minlash bo‘yicha umumiy tamoyiliga muvofiq, ish beruvchilarga iqtisodiyotning turli tarmoqlari, mahalliy urf-odatlar hamda turli xil qobiliyat va ko‘nikmalarni hisobga olgan holda dam olish kunlarini tanlash imkoniyati qoldirilgan. turli ishchi guruhlari. Ushbu tamoyil Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 111-moddasi uchinchi qismida qayta ishlab chiqilgan bo'lib, unda ishlab chiqarish, texnik va tashkiliy sharoitlar tufayli dam olish kunlarida ishni to'xtatib turish mumkin bo'lmagan tashkilotlarda ish beruvchilarning xodimlarga dam olish kunlarini taqdim etish huquqi mustahkamlangan. haftaning turli kunlarida xodimlarning har bir guruhiga tashkilotning ichki mehnat qoidalariga muvofiq navbat bilan.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 110-moddasida haftalik uzluksiz dam olishning davomiyligi 42 soatdan kam bo'lmasligi kerak. Ushbu davrning pastki chegarasining qonunchilik bilan mustahkamlanishi davlatning mehnatkashlarning jismoniy, ruhiy va ijtimoiy farovonligining turli jihatlari kompleksiga munosabatining jiddiyligini aks ettiradi. Zero, bo‘sh vaqtning etishmasligi, pirovardida, ularning jamiyatdagi ishtirokiga salbiy ta’sir ko‘rsatishi va ijtimoiy aloqalarni buzishi mumkin, bu esa, aslida, davlat faoliyatidir. Bundan tashqari, uzluksiz bo'sh vaqtning minimal davrining juda kattaligi nafaqat ijtimoiy tomonni aks ettiradi mehnat faoliyati, balki jamiyatning iqtisodiy rivojlanish darajasi ham rivojlangan mamlakatlarda yuqori, rivojlanayotgan mamlakatlarda esa kamroq.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 110-moddasida ko'rsatilgan muddatning boshlanishi xodim taqvim yoki ish haftasining oxirgi kunida (smena jadvali bo'yicha ishlaganda) ishni tugatgan paytdan boshlab hisoblanadi va tugashi, mos ravishda yangi kalendar yoki ish haftasining birinchi kunida ish boshlagan paytdan boshlab.

Aytgancha, aniq haftalik dam olish vaqtining belgilangan me'yoriga rioya qilish maqsadida Kodeksning 95-moddasi uchinchi qismida 6 kunlik ish haftasi bilan dam olish kunlari arafasida ishlashning davomiyligi chegarasi belgilangan - ortiq emas. 5 soatdan ortiq.

Kunga rasmiy dam olish kuni maqomini berish va eng muhimi, uning ishlamaydigan xarakterini belgilash har bir mamlakatda o'ziga xos tarzda amalga oshiriladi. Ba'zi mamlakatlarda bu masalalar faqat bayramlarga bag'ishlangan va ko'pincha "Bayramlarda" yoki "Bayramlarda" deb ataladigan maxsus qoidalar bilan tartibga solinadi, boshqalarida bayramlar alohida aktlar bilan kiritiladi va bekor qilinadi (har bir aniq kun uchun), uchinchidan, bayramlar davlat boshqaruvini tartibga soluvchi umumiy normativ-huquqiy hujjatlar bilan belgilanadi.

Rossiya Federatsiyasida davlat bayramlari ro'yxati Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi bilan belgilanadi. 2004 yil 29 dekabrdagi 201-FZ-sonli Federal qonuniga o'zgartirishlar kiritilgandan so'ng, Rossiya Federatsiyasida ishlamaydigan bayramlar:

Ushbu bayramlarning qonuniyligini Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining yuqoridagi moddalariga va Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 5, 6 va 112-moddalariga muvofiqligi nuqtai nazaridan tahlil qilmasdan, shuni ta'kidlaymizki, Asosiy Kodeksimizning 112-moddasi bayramlarni tugatmaydi.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi ikkinchi qismiga ko'ra, agar ishlamaydigan bayram dam olish kuniga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkaziladi.

Shuni ta'kidlash kerakki, Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektlarining qonunchiligida belgilangan davlat bayramlari uchun ushbu bayramlarni kirituvchi qonun hujjatlarida xuddi shunday o'tkazish tartibi ko'zda tutilgan: agar hafta oxiri va bayram kunlari mos tushsa, dam olish kuni o'tkaziladi. bayramdan keyingi keyingi ish kunigacha.

Tushuntirishda, xususan, bayram kunlariga to‘g‘ri keladigan dam olish kunlarini ko‘chirish turli xil mehnat va dam olish rejimlaridan foydalanadigan, bayram kunlarida ishlar bajarilmaydigan tashkilotlarda amalga oshirilishi ko‘zda tutilgan. Bu doimiy belgilangan dam olish kunlari va to'g'ridan-to'g'ri dam olish kunlari bilan ishlash rejimlariga teng ravishda amal qiladi.

Dam olish kunlarida ishlashni ta'minlaydigan ish va dam olish rejimlari uchun (masalan, uzluksiz ishlaydigan yoki aholiga kundalik xizmat ko'rsatish, tunu-kun navbatchilik va boshqalar bilan bog'liq bo'lgan tashkilotlarda) dam olish kunlarini o'tkazish to'g'risidagi ko'rsatilgan qoida nazarda tutilmagan. murojaat qiling.

Dam olish kunlarini avtomatik ravishda o'tkazishga qo'shimcha ravishda, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi beshinchi qismida dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlardan xodimlarning foydalanishini oqilona ta'minlash maqsadida Rossiya Federatsiyasi hukumati Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasida ishlamaydigan dam olish kunlaridan foydalanishni ratsionalizatsiya qilish huquqiga ega. dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish. Bunday transfer bo'yicha qaror loyihasi Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligi tomonidan tayyorlanmoqda. Rossiya Federatsiyasi hukumati uni ko'rib chiqadi va vazirlikning takliflarini qabul qiladi va qaror chiqaradi yoki ularni qayta ko'rib chiqadi.

Ishlamaydigan bayramlar Rossiya Federatsiyasi quyidagilar:

Agar dam olish kuni va ishlamaydigan bayram kuniga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkaziladi, ushbu bandning birinchi qismining ikkinchi va uchinchi xatboshilarida ko'rsatilgan ishlamaydigan bayramlarga to'g'ri keladigan dam olish kunlari bundan mustasno. maqola. Rossiya Federatsiyasi hukumati ushbu moddaning birinchi qismining ikkinchi va uchinchi qismlarida ko'rsatilgan ishlamaydigan ta'til kunlariga to'g'ri keladigan ikki dam olish kunini keyingi kalendar yilidagi boshqa kunlarga o'tkazadi. ushbu maqolaning beshtasi.

Xodimlar, ish haqi oladigan xodimlar bundan mustasno ( ish haqi), ular ishga jalb qilinmagan ishlamaydigan bayramlar uchun qo'shimcha ish haqi to'lanadi. Belgilangan ish haqi miqdori va to'lash tartibi jamoa shartnomasi, bitimlar, mahalliy tomonidan belgilanadi tartibga solish, boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining fikrini hisobga olgan holda qabul qilingan; mehnat shartnomasi... Ishlamaydigan ta'tillar uchun qo'shimcha haq to'lash xarajatlari to'liq miqdorda mehnatga haq to'lash xarajatlari bilan bog'liq.

Kalendar oyida ishlamaydigan ta'tillarning mavjudligi ish haqi (rasmiy ish haqi) oladigan xodimlarning ish haqini kamaytirish uchun sabab emas.

Xodimlar tomonidan dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlardan oqilona foydalanish maqsadida dam olish kunlari federal qonun yoki Rossiya Federatsiyasi Hukumatining normativ-huquqiy hujjati bilan boshqa kunlarga ko'chirilishi mumkin. Shu bilan birga, tartibga solish huquqiy akt Rossiya Federatsiyasi hukumati keyingi kalendar yilidagi dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish to'g'risidagi qarori tegishli kalendar yili boshlanishidan kamida bir oy oldin rasmiy e'lon qilinishi kerak. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining kalendar yil davomida dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish to'g'risidagi normativ-huquqiy hujjatlarini qabul qilishga ushbu hujjatlar belgilangan dam olish kunining kalendar sanasidan kamida ikki oy oldin rasmiy e'lon qilingan taqdirda yo'l qo'yiladi. .

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasiga sharh

1. Talab bo'yicha diniy tashkilotlar tegishli organlar davlat hokimiyati Rossiya Federatsiyasi tegishli hududlarda diniy bayramlarni ishlamaydigan (bayramlar) kunlari deb e'lon qilish huquqiga ega ("Vijdon erkinligi va diniy birlashmalar to'g'risida" gi 1997 yil 26 sentyabrdagi 125-FZ Federal qonunining 4-moddasi 7-bandi. ).

2. Ishlamaydigan bayramlarda xodimlar ishdan bo'shatiladi. Shu kunlarda faqat uzluksiz ishlaydigan tashkilotlarda shoshilinch taʼmirlash va yuklash-tushirish ishlarini, shuningdek, aholiga xizmat koʻrsatish zaruriyati bilan bogʻliq ishlarni bajarishga ruxsat etiladi. Qolaversa, ular boshlang‘ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining roziligisiz bunday ishlarga jalb qilinadi.

Ishlamaydigan bayramlarda ishlashga jalb qilishning boshqa holatlari uchun San'atga qarang. 113 TC va unga sharh.

3. Doimiy faoliyat yurituvchi tashkilotlarda, shuningdek, ish vaqtining umumlashtirilgan hisobi yuritilganda, ishlamaydigan bayram kunlaridagi ishlar oylik ish vaqti normasiga kiritiladi.

4. Rossiya Federatsiyasining ayrim ta'sis sub'ektlari qo'shimcha dam olish kunlarini o'rnatdilar. Shunday qilib, Boshqirdiston Respublikasida davlat bayrami 11 oktyabr - Respublika kuni, 24 dekabr - Boshqirdiston Respublikasi Konstitutsiyasi kuni.

5. Ishlamaydigan ta'tilda ish haqi kamida ikki baravar to'lanadi. Ishlamaydigan ta'tilda ishlagan xodimning iltimosiga binoan unga boshqa dam olish kuni berilishi mumkin.

6. Agar dam olish kuni va ishlamaydigan bayramga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkaziladi.

7. San'atga muvofiq. Mehnat kodeksining 268-moddasiga ko'ra, 18 yoshga to'lmagan xodimlarni dam olish va ishlamaydigan bayramlarda ishlashga jalb qilish taqiqlanadi; istisno faqat ijodiy xodimlar (masalan, teatr xodimlari va boshqalar) uchun belgilanadi.

8. San'atga muvofiq. Mehnat kodeksining 290-moddasiga binoan, 2 oygacha bo'lgan muddatga mehnat shartnomasi tuzgan xodimlar ushbu muddat ichida ularning roziligi bilan dam olish va ishlamaydigan bayramlarda ishlashga jalb qilinishi mumkin. Bu ish ular tomonidan dam olish kuni bilan emas, balki kamida ikki barobar miqdorda naqd pul bilan qoplanadi.

9. Ish beruvchi xodimlarga ish haqi (rasmiy maosh) olayotganlar bundan mustasno, ular ishga jalb etilmagan ishlamaydigan bayramlar uchun qoʻshimcha haq toʻlashi shart. Ko'rsatilgan ish haqining miqdori va to'lash tartibi jamoa shartnomasi, bitimlar, boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining fikrini hisobga olgan holda qabul qilingan mahalliy normativ hujjatlar, mehnat shartnomasi bilan belgilanadi. Bunday ish haqini to'lash xarajatlari to'liq ish haqiga undiriladi.

10. Ish beruvchi kalendar oyida ishlamaydigan bayramlar mavjudligi sababli ish haqi (rasmiy maosh) oluvchi xodimlarning ish haqini kamaytirishga haqli emas.

11. Bayramlar, kasb bayramlari va yubileylar quyida keltirilgan.

sana Ism Baza
1, 2, 3, 4 va 5 yanvar (ishlanmaydigan kunlar) Yangi yil bayramlari Art. 112 TC
7 yanvar (ishlamaydigan kun) Tug'ilgan kun Art. 112 TC
12 yanvar Rossiya Federatsiyasi prokuraturasi xodimining kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1995 yil 29 dekabrdagi 1329-sonli "Rossiya Federatsiyasi prokuraturasi xodimi kunini belgilash to'g'risida" gi Farmoni.
13 yanvar Rossiya matbuoti kuni RSFSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1991 yil 28 dekabrdagi N 3043-1 "Rossiya matbuoti kuni to'g'risida" qarori.
21 yanvar Muhandislik qo'shinlarining xotira kuni
25 yanvar Rossiya talabalari kunining unutilmas sanasi Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2005 yil 25 yanvardagi 76-sonli "Rossiya talabalari kuni to'g'risida" gi Farmoni 1995 yil 13 martdagi N 32-FZ "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" Federal qonuni.
27 yanvar Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni Leningrad blokadasini olib tashlash kuni (1944)
2 fevral Rossiyaning harbiy shon-sharafi kuni - Stalingrad jangida fashist nemis qo'shinlari Sovet qo'shinlari tomonidan mag'lubiyatga uchragan kun (1943) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
8 fevral Rossiya fanlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1999 yil 7 iyundagi 717-sonli "Rossiya fanlari kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.
10 fevral Diplomatik xodimlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2002 yil 31 oktyabrdagi 1279-sonli "Diplomatik xodim kuni to'g'risida" farmoni.
23 fevral (ishlamaydigan kun) Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni - Vatan himoyachilari kuni 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" Federal qonuni. Rossiya Federatsiyasi - Vatan himoyachilari kuni" Art. 112 TC
8 mart (ishlanmaydigan kun) Xalqaro ayollar kuni Art. 112 TC
Mart oyining ikkinchi yakshanbasi Geodeziya va kartografiya xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2000 yil 11 noyabrdagi 1867-sonli "Geodeziya va kartografiya xodimlari kuni to'g'risida" farmoni.
11-mart Narkotik moddalarni nazorat qilish organlari xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 16.02.2008 yildagi 205-sonli "Giyohvand moddalarni nazorat qilish organlari xodimlari kuni to'g'risida" gi Farmoni.
Mart oyining uchinchi yakshanbasi Savdo, aholiga maishiy xizmat xodimlari kuni va uy-joy va kommunal fermer xo'jaliklari
23 mart Gidrometeorologiya xizmati xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2008 yil 19 maydagi 812-sonli "Gidrometeorologiya xizmati xodimlari kuni to'g'risida" gi farmoni.
25 mart Madaniyat xodimi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2007 yil 27 avgustdagi 1111-sonli "Madaniyat xodimi kuni to'g'risida" gi farmoni.
27 mart Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining ichki qo'shinlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1996 yil 19 martdagi 394-sonli "Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligining ichki qo'shinlari kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.
29 mart Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida yuridik xizmat mutaxassisi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
2 aprel Millatlar birligi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1996 yil 2 apreldagi 489-sonli "Xalqlar birligi kuni to'g'risida" farmoni.
8 aprel Harbiy komissarlik xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
Aprel oyining birinchi yakshanbasi Geologlar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
12 aprel Rossiya kosmonavtika kunining unutilmas sanasi SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X qarori "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi N 32-FZ "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" Federal qonuni "
Aprel oyining ikkinchi yakshanbasi Havo hujumidan mudofaa kuchlarini nishonlash kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
15 aprel Elektron urush bo'yicha mutaxassis kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
18 aprel Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni Knyaz Aleksandr Nevskiy rus askarlarining Peipsi ko'lida nemis ritsarlari ustidan g'alaba qozongan kuni (Muz jangi, 1242 yil) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
26 aprel Radiatsion avariyalar va ofatlarda halok bo'lganlarni xotirlash kuni Rossiya Federatsiyasi Oliy Kengashi Prezidiumining 1993 yil 22 apreldagi 4827-1-sonli "Radiatsion avariyalar va falokatlarda halok bo'lganlarni xotirlash kunini belgilash to'g'risida"gi qarori.
30 aprel Yong'in brigadasi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1999 yil 30 apreldagi 539-sonli "Yong'in kunini belgilash to'g'risida" farmoni.
1-may (ishlamaydigan kun) Mehnat kuni Art. 112 TC
7-may Radio kuni - barcha aloqa tarmoqlari xodimlarining bayrami SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
9-may (ishlamaydigan kun) Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni - 1941-1945 yillardagi Ulug' Vatan urushida Sovet xalqining G'alabasi kuni (1945)
May oyining oxirgi yakshanbasi Kimyogar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
24-may Slavyan yozuvi va madaniyati kuni RSFSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1991 yil 30 yanvardagi N 568-I "Slavyan yozma tili va madaniyati kuni to'g'risida" gi qarori.
26 may Rossiya tadbirkorlik kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2007 yil 18 oktyabrdagi 1381-sonli "Rossiya tadbirkorligi kuni to'g'risida" farmoni.
27-may Butunrossiya kutubxonalar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1995 yil 27 maydagi 539-sonli "Umumrossiya kutubxonalar kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.
28-may Chegarachilar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 23 maydagi 1011-sonli "Chegara qo'riqchilari kunini belgilash to'g'risida"gi farmoni.
5-iyun Ekolog kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2007 yil 21 iyuldagi 933-sonli "Ekolog kuni to'g'risida" farmoni.
6-iyun Rossiyaning Pushkin kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1997 yil 21 maydagi 506-sonli "A.S. Pushkin tavalludining 200 yilligi va Rossiyaning Pushkin kunini belgilash to'g'risida"gi farmoni.
8-iyun Ijtimoiy ishchi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2000 yil 27 oktyabrdagi 1796-sonli "Ijtimoiy ishchi kuni to'g'risida" farmoni.
12 iyun (ishlanmaydigan kun) Rossiya Federatsiyasining Davlat suvereniteti to'g'risidagi deklaratsiya qabul qilingan kun - Rossiya Federatsiyasining davlat bayrami Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 2 iyundagi 1113-sonli "Rossiya Federatsiyasining davlat bayrami to'g'risida" gi farmoni.
Rossiya kuni Art. 112 TC
Iyun oyining ikkinchi yakshanbasi Toʻqimachilik va yengil sanoat xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2000 yil 17 iyundagi 1111-sonli "To'qimachilik va engil sanoat xodimlari kuni to'g'risida" gi farmoni.
14-iyun Migratsiya xizmati xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 04.06.2007 yildagi 701-sonli "Migratsiya xizmati xodimi kunini belgilash to'g'risida" gi Farmoni.
Iyun oyining uchinchi yakshanbasi Tibbiyot xodimlari kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
Iyun oyining oxirgi shanbasi Ixtirochi va ixtirochi kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
22 iyun Esda qolarli sana Xotira va qayg'u kuni - Buyuk boshlangan kun Vatan urushi(1941 yil) Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1996 yil 8 iyundagi 857-sonli Farmoni "Xotira va motam kuni to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi N 32-FZ "Harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalar to'g'risida" Federal qonuni.
27 iyun Yoshlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1993 yil 24 iyundagi N 459-RP buyrug'i "Yoshlar kunini nishonlash to'g'risida"
Iyul oyining birinchi yakshanbasi Dengiz va daryo floti xodimlari kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
10 iyul Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni Poltava jangida Buyuk Pyotr boshchiligidagi rus armiyasining shvedlar ustidan g'alaba qozongan kuni (1709) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Iyul oyining ikkinchi yakshanbasi Baliqchilar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
Rossiya pochta kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 16 maydagi 944-sonli "Rossiya pochtasi kuni to'g'risida" farmoni.
Iyul oyining uchinchi yakshanbasi Metallurglar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
Iyul oyining oxirgi yakshanbasi Esda qolarli kun Dengiz kuchlari Filodan Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
1 avgust Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarining Logistika kunining unutilmas kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
2 avgust Havo-desant kuchlarining Xotira kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
Avgustning birinchi yakshanbasi Temir yo'lchilar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
6 avgust Xotira kuni - Temir yo'l qo'shinlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
9 avgust Rossiyaning harbiy shon-shuhrat kuni Rossiya tarixi Buyuk Pyotr boshchiligidagi rus flotining Gangut burnida shvedlar ustidan g'alabasi (1714) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
12 avgust Harbiy havo kuchlarining unutilmas kuni (Rossiya Harbiy-havo kuchlari kunida havo kuchlari kuniga bag'ishlangan bayram tadbirlari o'tkaziladi) Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida" Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1997 yil 29 avgustdagi 949-sonli farmoni. Harbiy havo kuchlari kunini tashkil etish to'g'risida"
Avgust oyining ikkinchi shanbasi Sportchilar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
Avgustning ikkinchi yakshanbasi Quruvchilar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
Avgust oyining uchinchi yakshanbasi Rossiya havo floti kuni Rossiya Federatsiyasi Oliy Kengashi Prezidiumining 1992 yil 28 sentyabrdagi 3564-1-sonli "Rossiya Harbiy-havo kuchlarining bayram kunini belgilash to'g'risida" qarori.
22 avgust Rossiya Federatsiyasi Davlat bayrog'i kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 20 avgustdagi 1714-sonli "Rossiya Federatsiyasi Davlat bayrog'i kuni to'g'risida" farmoni.
23 avgust Rossiyaning harbiy shon-sharafi kuni Kursk jangida fashist nemis qo'shinlari Sovet qo'shinlari tomonidan mag'lubiyatga uchragan kun (1943) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Avgust oyining oxirgi yakshanbasi Konchilar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
27 avgust Kino kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
1 sentyabr Bilimlar kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
2 sentyabr Rossiya gvardiyasining unutilmas kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
3 sentyabr Rossiyaning terrorizmga qarshi kurashda birdamlik kunini nishonlash sanasi "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
4 sentyabr Yadro mutaxassisi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
Sentyabr oyining birinchi yakshanbasi Neft va gaz sanoati xodimlari kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
8 sentyabr Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni M.I. qo'mondonligi ostida rus armiyasining Borodino jangi kuni. Kutuzov frantsuz armiyasi bilan (1812) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
11 sentyabr Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni F.F. qo'mondonligi ostidagi rus eskadronining g'alabasi kuni. Ushakov Cape Tendradagi turk eskadroni ustidan (1790) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Sentyabr oyining ikkinchi yakshanbasi Tankchilar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
21 sentyabr Rossiyaning harbiy shon-shuhrat kuni Kulikovo jangida Buyuk Gertsog Dmitriy Donskoy boshchiligidagi rus polklarining mo'g'ul-tatar qo'shinlari ustidan g'alaba qozongan kuni (1380) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Sentyabr oyining uchinchi yakshanbasi O'rmon ishchilari kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
28 sentyabr Yadro ishchilari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2005 yil 3 iyundagi 633-sonli "Yadro sanoati xodimi kuni to'g'risida" gi farmoni.
Sentyabr oyining oxirgi yakshanbasi Mexanik muhandis kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
1 oktyabr Qariyalar kuni Rossiya Federatsiyasi Oliy Kengashi Prezidiumining 1992 yil 1 iyundagi N 2890 / 1-1 "Keksalarning muammolari to'g'risida" gi qarori.
Xotira kuni Quruqlikdagi kuchlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
4 oktyabr Esda qolarli kun Kosmik kuchlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
5 oktyabr O'qituvchilar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 3 oktyabrdagi 1961-sonli "O'qituvchilar kunini nishonlash to'g'risida" gi farmoni.
20 oktyabr Harbiy signalchi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
24 oktyabr Esda qolarli kun Maxsus kuchlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
25 oktyabr Rossiya Federatsiyasining bojxona xodimi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1995 yil 4 avgustdagi 811-sonli "Rossiya Federatsiyasi bojxona xodimi kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.
Oktyabr oyining ikkinchi yakshanbasi Ishchilar kuni Qishloq xo'jaligi va qayta ishlash sanoati Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1999 yil 31 maydagi 679-sonli "Qishloq xo'jaligi va qayta ishlash sanoati xodimlari kuni to'g'risida" farmoni.
Oktyabr oyining uchinchi yakshanbasi Yo'l ishchilari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2000 yil 23 martdagi 556-sonli "Yo'l ishchilari kuni to'g'risida" gi Farmoni.
Oktyabr oyining oxirgi yakshanbasi Avtomobil transporti xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1996 yil 14 oktyabrdagi 1435-sonli "Yo'l transporti xodimlari kunini belgilash to'g'risida"gi farmoni.
30 oktyabr Siyosiy qatag'on qurbonlarini xotirlash kuni RSFSR Oliy Kengashining 1991 yil 18 oktyabrdagi N 1763/1-I "Siyosiy qatag'on qurbonlarini xotirlash kunini belgilash to'g'risida"gi qarori.
4-noyabr (ishlamaydigan kun) Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni - Milliy birlik kuni 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" Federal qonuni. 112 TC
5 noyabr Harbiy skaut kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
7 noyabr Rossiyaning harbiy shon-sharafi kuni - Buyuk Oktyabr Sotsialistik inqilobining yigirma to'rt yilligiga bag'ishlangan Moskvadagi Qizil maydonda harbiy parad kuni (1941) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Rossiya kunining unutilmas sanasi Oktyabr inqilobi 1917 yil "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
Kelishuv va yarashuv kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1996 yil 7 noyabrdagi 1537-sonli "Kozilish va yarashuv kuni to'g'risida" farmoni.
10 noyabr Politsiya kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
13 noyabr Esda qolarli kun Radiatsiya, kimyoviy va biologik himoya qo'shinlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
19 noyabr Raketa kuchlari va artilleriya kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
21 noyabr Rossiya Federatsiyasi soliq organlarining xodimi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2000 yil 11 noyabrdagi 1868-sonli "Rossiya Federatsiyasi soliq organlarining xodimi kuni to'g'risida" gi Farmoni.
Noyabr oyining oxirgi yakshanbasi Onalar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1998 yil 30 yanvardagi 120-sonli "Onalar kuni to'g'risida" gi farmoni.
1 dekabr Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni P.S. qo'mondonligi ostidagi rus eskadronining g'alabasi kuni. Naximov Sinop burnidagi turk eskadroni ustidan (1853) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
3 dekabr Advokatlar kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2008 yil 4 fevraldagi 130-sonli "Advokat kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.
5 dekabr Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni - Moskva yaqinidagi jangda fashist qo'shinlariga qarshi Sovet qarshi hujumi boshlangan kun (1941) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
9 dekabr Rossiyada Vatan Qahramonlari kunining unutilmas sanasi "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
12 dekabr Rossiyaning unutilmas sanasi Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi kuni davlat bayramidir Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1994 yil 19 sentyabrdagi 1926-sonli Farmoni "Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi kuni to'g'risida" 13.03.1995 yildagi 32-FZ-sonli "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" Federal qonuni.
17 dekabr Esda qolarli kun Strategik raketa kuchlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2006 yil 31 maydagi 549-sonli "Rossiya Federatsiyasi Qurolli Kuchlarida kasb bayramlari va unutilmas kunlarni belgilash to'g'risida"gi Farmoni.
20 dekabr Rossiya Federatsiyasi xavfsizlik idoralari xodimlari kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1995 yil 20 dekabrdagi 1280-sonli "Rossiya Federatsiyasi xavfsizlik organlari xodimlari kunini belgilash to'g'risida" gi Farmoni.
Dekabr oyining uchinchi yakshanbasi Energetika xodimlari kuni SSSR Oliy Kengashi Prezidiumining 1980 yil 1 oktyabrdagi N 3018-X "Bayramlar va unutilmas kunlar to'g'risida" gi Farmoni.
24 dekabr Rossiyaning harbiy shon-sharaf kuni A.V. qo'mondonligi ostida rus qo'shinlari tomonidan turk qal'asi Izmailni egallab olgan kun. Suvorov (1790) "Rossiyaning harbiy shon-sharaf kunlari va unutilmas sanalari to'g'risida" 1995 yil 13 martdagi 32-FZ-sonli Federal qonuni.
27 dekabr Rossiya Federatsiyasi qutqaruvchisi kuni Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 1995 yil 26 dekabrdagi 1306-sonli "Rossiya Federatsiyasi qutqaruvchisi kunini belgilash to'g'risida" gi farmoni.

ga qayting

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining ST 112:

Rossiya Federatsiyasida ishlamaydigan bayramlar:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 va 8 yanvar- Yangi yil bayramlari;
  • 7 yanvar- tug'ilgan kun;
  • 23 fevral- Vatan himoyachilari kuni;
  • 8 mart- Xalqaro ayollar kuni;
  • 1-may- Mehnat kuni;
  • 9-may- G `alaba kuni;
  • 12 iyun- Rossiya kuni;
  • 4 noyabr- Milliy birlik kuni.

Agar dam olish kuni va ishlamaydigan bayram kuniga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkaziladi, ushbu bandning birinchi qismining ikkinchi va uchinchi xatboshilarida ko'rsatilgan ishlamaydigan bayramlarga to'g'ri keladigan dam olish kunlari bundan mustasno. maqola. Rossiya Federatsiyasi hukumati ushbu moddaning birinchi qismining ikkinchi va uchinchi qismlarida ko'rsatilgan ishlamaydigan ta'til kunlariga to'g'ri keladigan ikki dam olish kunini keyingi kalendar yilidagi boshqa kunlarga o'tkazadi. ushbu maqolaning beshtasi.

Xodimlarga, ish haqi (rasmiy maosh) oladigan xodimlar bundan mustasno, ular ishga jalb etilmagan ishlamaydigan bayramlar uchun qoʻshimcha haq toʻlanadi. Ko'rsatilgan ish haqining miqdori va to'lash tartibi shartnomalar, boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining fikrini hisobga olgan holda qabul qilingan mahalliy normativ hujjat bilan belgilanadi. Ishlamaydigan ta'tillar uchun qo'shimcha haq to'lash xarajatlari to'liq miqdorda mehnatga haq to'lash xarajatlari bilan bog'liq.

Kalendar oyida ishlamaydigan bayramlarning mavjudligi ish haqi (rasmiy ish haqi) oladigan xodimlarni qisqartirish uchun sabab emas.

Xodimlar tomonidan dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlardan oqilona foydalanish maqsadida dam olish kunlari federal qonun yoki Rossiya Federatsiyasi Hukumatining normativ-huquqiy hujjati bilan boshqa kunlarga ko'chirilishi mumkin. Bunday holda, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining keyingi kalendar yilidagi dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish to'g'risidagi normativ-huquqiy hujjati tegishli kalendar yili boshlanishidan kamida bir oy oldin rasmiy e'lon qilinishi kerak. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining kalendar yil davomida dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish to'g'risidagi normativ-huquqiy hujjatlarini qabul qilishga ushbu hujjatlar belgilangan dam olish kunining kalendar sanasidan kamida ikki oy oldin rasmiy e'lon qilingan taqdirda yo'l qo'yiladi. .

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasiga sharh:

Sharhlangan maqolada Rossiya Federatsiyasining butun hududiga taalluqli ishlamaydigan bayramlar ro'yxati mavjud.

Rossiya Federatsiyasi sub'ektlari o'z hududida mintaqaning milliy va madaniy xususiyatlarini hisobga olgan holda boshqa davlat bayramlarini belgilashlari mumkin. Ushbu bayramlardan biri 7 yanvar - Rojdestvo. Uning butun mamlakat bo'ylab bayram sifatida mustahkamlanishi ba'zilar tomonidan boshqa konfessiyalarga e'tiqod qiluvchilarning diniy tuyg'ularining buzilishi sifatida qabul qilinishi mumkin, shuning uchun Rossiya Federatsiyasi tarkibiga kiruvchi respublikalar boshqa konfessiyalarning diniy bayramlarini ishlanmaydigan kun deb e'lon qilishlari mumkin. Bu San'atga to'liq mos keladi. Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining 28-moddasi har bir fuqaroning diniy erkinligini kafolatlaydi.

Umumiy belgilangan ishlamaydigan bayramlardan tashqari, kalendar boʻyicha dam olish kunlariga toʻgʻri keladigan kasb bayramlari (Metallurglar kuni, Oʻqituvchilar kuni, Quruvchilar kuni va boshqalar) ham bor. Agar bunday bayramlar ish kunlariga to'g'ri kelsa, u holda amalda ishdan bo'shatish jamoa shartnomasi, korxona ma'muriyatining buyrug'i (buyrug'i) asosida amalga oshiriladi.

Agar dam olish kuni va ishlamaydigan bayramga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkaziladi. Ishlamaydigan bayramlarda ishlab chiqarish va texnik shart-sharoitlar (doimiy faoliyat ko'rsatayotgan tashkilotlar yoki aholiga xizmat ko'rsatish zarurati bilan bog'liq ishlar, shuningdek shoshilinch ta'mirlash va yuklash-tushirish ishlari bilan bog'liq) tufayli to'xtatib turish mumkin bo'lmagan ishlarga ruxsat beriladi. ).

Xodimlar tomonidan dam olish va ishlamaydigan bayramlardan oqilona foydalanish maqsadida Rossiya Federatsiyasi hukumati dam olish kunlarini boshqa kunlarga ko'chirishga haqli.

Dam olish kuni ish kuniga o'tkazilgan hollarda, ushbu kundagi ishning davomiyligi dam olish kuni o'tkaziladigan ish kunining uzunligiga mos kelishi kerak (qarang: Ayrim kalendar davrlari (oy) uchun stavkani hisoblash tartibi). , chorak, yil), Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining N 588n buyrug'i bilan tasdiqlangan haftada belgilangan ish vaqtining davomiyligiga qarab.<1>).

Sharhlangan maqolaning 3-qismi Iqtisodiy, ijtimoiy va madaniy huquqlar to'g'risidagi xalqaro paktga mos keladi.<1>, bunda Paktda ishtirok etuvchi davlatlar har kimning adolatli mehnat sharoitlariga bo'lgan huquqini tan oladilar. Ushbu shartlarga dam olish, bo'sh vaqt, ish vaqtining oqilona cheklovlari va pullik davriy ta'tillar, shuningdek bayram kunlaridagi ish uchun haq to'lash kiradi (Paktning 7-moddasi "d" bandi). Davlat bayramlarida ishlaganlik uchun haq to'lash, shuningdek, Strasburgda qabul qilingan Evropa ijtimoiy Xartiyasida (qayta ko'rib chiqilgan) nazarda tutilgan 2, Nizomning 2-moddasi, II qismi).

Sharhlangan maqolaning 4-qismida ishlamaydigan ta'tillar ish haqi (rasmiy ish haqi) oladigan xodimning ish haqiga ta'sir qilmasligini nazarda tutuvchi norma o'rnatiladi. Afsuski, ushbu toifadagi ishchilar uchun kafolat bo'lgan ushbu qoida mehnati boshqa shakllarda to'lanadigan ishchilar uchun bunday kafolatlarni o'z ichiga olmaydi. Ko'rinib turibdiki, ish haqi shaklida to'lanmaydigan xodimlarga nisbatan bu masalalar jamoa shartnomasi yoki xodim va ish beruvchi o'rtasidagi bevosita kelishuv bilan tartibga solinishi kerak.

1. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi 1-qismi Rossiya Federatsiyasi hududida davlat bayramlari ro'yxatini belgilaydi.

Har bir xodim har yili dam olish kunlaridan tashqari, 12 ta ishlamaydigan bayramlardan foydalanish imkoniyatiga ega bo'lishini ta'minlash uchun sharhlangan maqolaning 2-qismida ta'tilga to'g'ri keladigan dam olish kunini keyingi kunga o'tkazish to'g'risidagi qoida nazarda tutilgan. bayramdan keyingi ish kuni. Ushbu qoida, shuningdek, ichki mehnat qoidalariga muvofiq xodimga tegishli bo'lgan dam olish kuni ishlamaydigan ta'tilga to'g'ri kelganda ham qo'llanilishi kerak. Bunday tasodif bilan xodim uchun dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuni bo'ladi.

Ishlamaydigan bayramlarga to'g'ri keladigan dam olish kunlarini o'tkazish, shuningdek, turli xil mehnat va dam olish rejimlaridan foydalanadigan, bayram kunlarida ishlar amalga oshirilmaydigan tashkilotlarda ham amalga oshirilishi kerak. Bu doimiy belgilangan dam olish kunlari va "siljish" dam olish kunlari bilan ishlash rejimlariga teng ravishda amal qiladi.

O'rnatilgan amaliyotga ko'ra, mehnat va dam olish rejimi ishlamaydigan bayramlarda ishlashni nazarda tutgan hollarda (uzluksiz ishlaydigan yoki aholiga kundalik xizmat ko'rsatish bilan bog'liq tashkilotlarda, tunu kun navbatchilik va boshqalar) dam olish kunlarini o'tkazish qo'llanilmaydi (Rossiya Mehnat vazirligining 1992 yil 29 dekabrdagi N 65 "Bayram kunlariga to'g'ri keladigan dam olish kunlarini kechiktirish munosabati bilan yuzaga keladigan ba'zi masalalar to'g'risida" gi tushuntirishi // BNA RF. 1993. N 3).

2. Sharhlangan maqolaning 3-qismida xodimlarga ish haqi (rasmiy maosh) oluvchilar bundan mustasno, ular ishga jalb qilinmagan ishlamaydigan bayramlar uchun qo‘shimcha haq to‘lash nazarda tutilgan. Ko'rsatilgan ish haqining miqdori va to'lash tartibi jamoa shartnomasi, bitimlar, boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining fikrini hisobga olgan holda qabul qilingan mahalliy normativ hujjatlar, mehnat shartnomasi bilan belgilanadi. Shu bilan birga, ishlamaydigan ta'tillar uchun qo'shimcha haq to'lash uchun xarajatlar miqdori to'liq ish haqi qiymatiga tegishli ekanligi alohida ko'rsatilgan. Shunday qilib, qonun chiqaruvchi nafaqat xodimlar ishga jalb qilinmagan ishlamaydigan ta'tillar uchun ish haqi to'lashni belgilabgina qolmay, balki moliyalashtirish manbasini aniqlagan holda bunday to'lov uchun qo'shimcha kafolat ham taqdim etdi.

3. Ish haqi (rasmiy maosh) oladigan xodimlar uchun ham qo'shimcha kafolat beriladi. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi 4-qismiga binoan, kalendar oyida ishlamaydigan ta'tillarning mavjudligi ularning ish haqini kamaytirish uchun sabab bo'lmaydi. Boshqacha qilib aytganda, ish haqi (rasmiy maosh) oladigan xodimlar, ish haqi kalendar oyida ushbu oydagi ishlamaydigan bayramlar sonidan qat'i nazar, to'liq saqlanadi.

4. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi 5-qismi Rossiya Federatsiyasi hukumatiga dam olish kunlari va dam olish kunlaridan oqilona foydalanish maqsadida ularni keyingi ishlanmaydigan kunlarga qo'shib, boshqa kunlarga ko'chirish huquqini beradi. -xodimlarning mehnat ta'tillari. Shu bilan birga, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining keyingi kalendar yilidagi dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazish to'g'risidagi normativ-huquqiy hujjati tegishli kunlar boshlanishidan kamida bir oy oldin rasmiy e'lon qilinishi kerakligi aniqlangan. kalendar yili. Kalendar yili davomida dam olish kunlarini boshqa kunlarga o‘tkazish to‘g‘risidagi normativ-huquqiy hujjatlarni qabul qilishga ushbu hujjatlar belgilangan dam olish kunining kalendar sanasidan kamida 2 oy oldin rasmiy e’lon qilingan taqdirda yo‘l qo‘yiladi. Ushbu tushuntirish xodimlarga ham, ish beruvchilarga ham mehnat va dam olishni tashkil etish bilan bog'liq tegishli tadbirlarni oldindan rejalashtirish imkonini beradi.

Agar Rossiya Federatsiyasi Hukumatining qaroriga binoan dam olish kuni ish kuniga ko'chirilgan bo'lsa, o'sha kundagi ishning davomiyligi (sobiq dam olish kuni) ish kunining davomiyligiga mos kelishi kerak. dam olish kuni qoldirildi (Rossiya Mehnat vazirligining 1994 yil 25 fevraldagi N 4-sonli tushuntirishlari, Rossiya Mehnat vazirligining 1994 yil 25 fevraldagi N 19 // BNA RF. 1994 yildagi farmoni bilan tasdiqlangan. N 5) .

Do'stlaringiz bilan baham ko'ring yoki o'zingiz uchun saqlang:

Yuklanmoqda...