23 tariff discharge servicemen suweldo. Ang calculator ng pensiyon ng militar ay makakatulong sa kalkulahin ang halaga ng pensiyon ng mga tauhan ng militar sa kasalukuyang batas

Upang makalkula ang laki ng pensiyon ng serviceman, kinakailangan upang sagutin ang ilang mga katanungan. Mangyaring tandaan na ang bawat tanong ay may mga komento kung saan nakikita ang impluwensya ng isang partikular na kadahilanan sa pensiyon. Magsimula:

Suweldo sa opisina ng militar (ATS) *

Pumili ng isang discharge 1 tr. (Una. Dol-ty) 2 taripa naglalabas 3 taripa naglalabas 4 taripa naglalabas 5 tr. (Kom.otd.) 6 taripa naglalabas 7 taripa naglalabas 8 taripa naglalabas 9 taripa naglalabas 10 tr. (com.) 11 taripa naglalabas 12 taripa naglalabas 13 taripa naglalabas 14 tr. (kom.rot) 15 taripa naglalabas 16 taripa naglalabas 17 taripa naglalabas 18 tr. (com.bat.) 19 tr. (of.r.arm.) 20 tr. (Deputy.kom .. picks) 21 taripa naglalabas 22 tr. (Znsh.div.) 23 tr. (Com polka) 24 taripa naglalabas 25 taripa naglalabas 26 tr. (St.of.pr.mo) 27 Taripa naglalabas 28 tr. (Kom.brig.) 29 taripa naglalabas 30 tr. (Deputy Nach.) 31 tr. (Com.div.) 32 taripa naglalabas 33 tr. (Nach.otd.g / y) 34 taripa discharge 35 Tr. (Com corp.) 36 taripa naglalabas 37 taripa naglalabas 38 tr. (S. nach.pr.) 39 taripa Kategorya 40 taripa naglalabas 41 taripa naglalabas 42 tr. (NACH.PR.MO) 43 taripa kategorya 44 tr. (Kom.armia) 45 taripa naglalabas 46 taripa naglalabas 47 tr (kom.v.okr.) 48 taripa naglalabas 49 tr. (Deputy min-ra) 50 tr. (Una. Ang iyong taon ng kapanganakan:

Buwanang suweldo alinsunod sa dating inookupahan na post militar.
0 kuskusin.

Nadagdagan ang ats para sa mga kwalipikasyon ng klase (flight composition)

Ang mga servicemen ay sumasailalim sa serbisyong militar sa mga post sa komposisyon ng flight at pagkakaroon ng kwalipikadong kategorya, mula Enero 1, 2012, ang mga suweldo sa mga post militar ay tumaas: (mag-click sa "!" Mag-sign)

Ikalawang-class pilot (navigator), pilot (navigator) - isang pangalawang-class-arsener - sa 15 porsiyento; - Filter (Navigator) ng unang klase, Pilot (Navigator) - Unang Class-Instructor - sa pamamagitan ng 20 porsiyento; -ller (navigator) - sniper - sa pamamagitan ng 30 porsiyento; -Bit second-class na espesyalista - sa 10 porsiyento; -Bart espesyalista ng unang klase - sa pamamagitan ng 15 porsiyento; 20 porsiyento ang Onboard Specialist Master. Ang mga servicemen ay sumasailalim sa serbisyong militar sa mga posisyon ng flight test at mga test ng parachutist at pagkakaroon ng kwalipikadong kategorya, mula Enero 1, 2012, ang mga suweldo sa mga posisyon ng militar ay tumaas: -Lifter (Navigator) - isang pangalawang klase ng pagsubok - sa pamamagitan ng 30 porsiyento; - Melchik (Navigator) - Unang pagsubok klase - sa pamamagitan ng 40 porsiyento; -Thevoy arrow-radista - isang pangalawang klase na pagsubok - sa pamamagitan ng 20 porsiyento; -Bedic engineer - pangalawang klase pagsubok sa pamamagitan ng 20 porsiyento; -BATE TECHNICIC - Second-class test - sa pamamagitan ng 20 porsiyento; -Thevoy arrows-radist - unang pagsubok sa klase - sa pamamagitan ng 30 porsiyento; -Bedic engineer - unang pagsubok sa klase - sa pamamagitan ng 30 porsiyento; -BATE TECHNICIC - Unang pagsubok sa klase - sa pamamagitan ng 30 porsiyento; -Pasyutist - pangalawang klase ng pagsubok - sa pamamagitan ng 20 porsiyento; Parashutyist - unang pagsubok sa klase - sa pamamagitan ng 30 porsiyento.

0 %

Suweldo ng ranggo ng militar (OBS) **

Piliin ang Pamagat ng Pribado / Sailor CorriPart / Senior Sail Younger Sergeant / Foreman 2 Argote Sergeant / Foreman 1 Mga Artikulo Senior Sergeant / Chief Starshit Stripper / Michman Senior Ensign / Senior Michman Junior Lieutenant Lieutenant Senior Lieutenant Captain / Captain Lieutenant Major / Captain 3 Rank Lieutenant Colonel / Captain 2 Rank Colonel / Captain 1 Rank Major General / Council Admiral Lieutenant General / Vice Admiral Colonel-General / Admiral General Army / Admiral Fleet Marshal Pederasyon ng Russia

Buwanang suweldo alinsunod sa itinalagang ranggo ng militar
0 kuskusin.

Supplement para sa Long Service (NVL)

mas mababa sa 2 taon mula 2 hanggang 5 taon mula 5 hanggang 10 taon mula 10 hanggang 15 taon mula 15 hanggang 20 taon mula 20 hanggang 25 taon mula 25 o higit pa

Piliin kung gaano karaming mga taon na ikaw ay nagsilbi sa calculus ng kalendaryo (para sa komposisyon ng flight, na isinasaalang-alang ang mga katanggap-tanggap na haba). Depende ito sa buwanang allowance para sa mahabang serbisyo sa suweldo ng nilalaman ng pera.
0 %


Ang halaga ng pensiyon sa% ay depende sa katanggap-tanggap na haba ng taon ( karanasan sa paggawa)

0% 50% sa 20 taon (25 taon) 51% - (26 taon) 52% - (27 taon) 53% sa 21 taon (28 taon) 54% - (29 taon) 55% - (30 taon) 56% Para sa 22 taon (31 taong gulang) 57% - (32 taon) 58% - (33 taon) 59% sa 23 taon (34 taon) 60% - (35 taon) 61% - (36 taon) 62% sa 24 taon (37 taon) 63% - (38 taon) 64% - (39 taon) 65% sa 25 taon (40 taon) 66% - (41 taon) 67% - (42 taon) 68% sa 26 taon (43 taon) 69% - (44 taon) 70% - (45 taon) 71% sa 27 taon (46 taon) 72% - (47 taon) 73% - (48 taon) 74% higit sa 28 taon (49 taon) 75% - ( 50 taon) 76% - (51 taon) 77% sa 29 taon (52 taon) 78% - (53 taon) 79% - (54 taon) 80% higit sa 30 taon (55 taon) 81% - (56 taon) 82 % - (57 taon) 83% sa 31 taon (58 taon) 84% - (59 taon) 85% higit sa 32 taon (60 taon)

Ang formula ay kinakalkula ng 50% + 3% para sa bawat taon na higit sa 20 taon ng serbisyong militar (o 50% + 1% higit sa 25 taon ng mixed work experience). Ang mga halagang ito ay ipinahiwatig sa mga bracket nang sunud-sunod, halimbawa sa loob ng 20 taon (25 taon). Halimbawa, ang pinakamataas na pinahihintulutang sukat ay 85%, halimbawa, sa isang paghahatid ng 21 taon, piliin ang 53% \u003d (50 + 3). O sa isang halo-halong karanasan ng 27 taon, pumili ka rin ng 52% \u003d (50 + 1 + 1).
0 %

Koepisyent ng distrito

0 % 5 % 10 % 15 % 20 % 25 % 30 % 35 % 40 % 45 % 50 % 55 % 60 % 65 % 70 % 75 % 80 % 85 % 90 % 95 % 100 %

Kung ang pensiyonado ay nakatira sa lugar kung saan naka-install ang rehiyonal na koepisyent, ang pensiyon ng militar (kabilang ang pagpapahusay at mga allowance para sa pensiyon ng militar) I-install sa koepisyent ng distrito (hindi alintana kung saan ginanap ang serbisyo at kung saan inireseta ang pensiyon ng militar). Kung ang pensiyonado ay nakatira sa mga lugar na may normal na kondisyon ng teritoryo, ang koepisyent ng distrito sa pensiyon ng militar ay nananatiling lamang kung ang pensiyonado ay nagsilbi ng hindi bababa sa 15 taon sa mga rehiyon ng malayong hilaga o 20 taon sa mga lugar na katumbas ng mga ito.

Fz na may petsang Pebrero 12, 1993 No. 4468-I ct. 48 "Sa paglalaan ng pensiyon ng mga tao na naghawak ng serbisyo sa militar, serbisyo sa mga panloob na gawain ng mga gawain, serbisyo ng sunog ng estado, mga organo para sa pagkontrol sa paglilipat ng gamot ng mga gamot at psychotropic na sangkap, mga institusyon at mga organo ng sistemang penitentiary, at kanilang mga pamilya"


0 %

Taon ng pensiyon ng singil (pagbaba ng koepisyent)

Pumili ng Taon 2012 2013 mula 01.10.2013 2014 2015 Taon 2016 2017 Taon 2018 Taon 2019 2022 Taon 2022 Taon 2022 Taon 2023 2024 Taon 2025 taong 2026 2027 taong 2028 taong 2029 2030 taong 2031 taong 2032 2034 taong 2035

Ang allowance ng pera na isinasaalang-alang kapag kinakalkula ang pensiyon mula Enero 1, 2012, sa halagang 54 porsiyento at nagsisimula mula Enero 1, 2013, taun-taon ay nagdaragdag ng 2 porsiyento hanggang 100 porsiyento ng laki nito ay nakamit.
0 %


Nais mong alagaan ang iyong hinaharap at gumawa ng kontribusyon sa bangko na may mas higit na kakayahang kumita kaysa sa natipon na bahagi ng pensiyon? Paggamit

Alinsunod sa umiiral na formula para sa pagkalkula ng pensiyon ng mga tauhan ng militar sa 2014 ay tataas ng tungkol sa 9-12%. Ang pangunahing halaga ng kasiyahan sa pera, na isinasaalang-alang kapag kinakalkula ang pensiyon, ay tinatayang 54%. Mula noong 2012, ang sukat nito ay napapailalim sa isang taunang pagtaas ng 2% hanggang 100% na makamit. Ngayon ito ay 60%. Sa 2016, ang halaga ng kasiyahan sa pera ay pantay na 62%.

Inaasahan ng administrasyon ng site na online Calculator. Ang mga pensiyon ng mga servicemen ay naging maginhawa upang magamit dahil isinasaalang-alang ang kasalukuyang mga presyo, na nagbibigay-daan sa iyo upang makita ang isang tunay na larawan. Ang pagpapakilala ng bagong data ay agad na inaayos ang resulta ng pagtantya ng pagbilang ng pensiyon.


Ang estado ay lubhang nangangailangan ng isang malakas na hukbo. Para sa kadahilanang ito, ang isang hanay ng mga serbisyo ng kontrata ay aktibong aktibong isinasagawa. Maaari nilang palitan ang mga conscript na may tagumpay. Upang maakit ang maraming mga bagong empleyado hangga't maaari, ito at sa susunod na taon ay pinlano na dagdagan ang suweldo sa mga servicemen.

Ang Russia ay may malaking halaga ng mga sandata ng masa at lokal na pagkatalo. Laban sa background na ito ay nangangailangan ng mga espesyalista na maaaring magsagawa ng angkop na serbisyo.

Para sa serbisyo ng mga pwersang militar, humigit-kumulang 1/3 ng mga dahon ng badyet ng estado. Bahagi ay confronted sa pag-unlad ng mga pinakabagong armas. Ang ikalawang bahagi ay napupunta sa pagbabayad ng militar.

Ang kabuuang suweldo ng mga tauhan ng militar ay binubuo ng:

  1. Oklade.
  2. Karagdagang pagbabayad.
  3. Premium.

Ano ang naiimpluwensyahan

Ang laki ng suweldo ng Russian servicemen ay nakakaapekto sa mga sumusunod:

  • drill;
  • personal na merito;
  • oras ng serbisyo;
  • ranggo.

Ang bayad sa bayad sa digmaan ay depende sa karanasan ng trabaho. Ang mga taong sumasailalim sa isang suwero ng polar poste ay tumatanggap ng mga surcharge.

12 buwan serbisyo pumunta sa karanasan bilang 24 na buwan.

Sa ilalim ng mga personal na merito ay perpektong pagsasamantala. Masters at kung saan lumipas ang serbisyo ng militar. Nagbabayad sila ng higit pang mga taong naglilingkod sa mga hot spot.

Mga kalamangan at kahinaan ng kontrata. Panoorin ang video.

Iba pang mga surcharge

May iba pang mga surcharge. Ang mga ito ay nauugnay sa:

  • pagmamay-ari sa maraming wika;
  • presensya;
  • kahanga-hangang pisikal na paghahanda.

Bilang malayo bilang isang tao ay maaaring gumawa ng isang desisyon sa isang kritikal na sitwasyon.

Sa porsyento ng ratio

Ang laki ng buwanang allowance mula sa suweldo sa Russian Federation ay ganito:

  • silew - 11-39%;
  • mataas na kwalipikasyon - 6-29%;
  • secrecy - 66%;
  • mga partikular na kondisyon - 100%;
  • gumaganap ng mga espesyal na gawain - 100%;
  • mga espesyal na tagumpay - 100%.

Mga arrow ng suweldo

Sa ilalim ng tagabaril ay nauunawaan ng ordinaryong may dalawang taong gulang na serbisyo. Sa kung magkano siya kumikita, maaari kang matuto mula sa plato.

Salary Commander Department.

Sa ilalim ng kumander ng departamento ay nauunawaan bilang Junior Sergeant 3 klase, ang haba ng kung saan ay nag-iiba mula 2 hanggang 5 taon.

Ang sukat ng suweldo ng kumander ng paghihiwalay, na sergeant 2 class at pagkakaroon ng serbisyo mula 5 hanggang 10 taon, ganito ang hitsura nito:

Salary Deputy Platoon Commander.

Sa ilalim ng representante kumander ng platun ay nangangahulugang isang Senior Sergeant 1 klase, na may serbisyo mula 10 hanggang 15 taon. Magkano siya makakakuha, nagpapakita ng tanda:


Salary Commander ng Platoon.

Sa ilalim ng kumander ng platun ay ang kapatas, ang Guro, na 15-20 taong gulang. Magkano ang kanyang kinikita, nagpapakita ng tanda.

Magkano ang kumita ng kapatas, ang panginoon na may haba na 20-25 taon, ay ipinapakita sa talahanayan:

Mga opisyal ng suweldo

Ang posisyon na ito ay nagpapahiwatig ng availability mataas na edukasyon. Na may mga allowance ng mga opisyal ng s / n tumingin medyo kahanga-hanga. Kung wala ang mga ito, ang sahod ng militar, pagkakaroon ng pamagat ng opisyal, ganito ang hitsura nito:

  1. Ang komandante ng platun ay 20.0 libong rubles.
  2. Deputy. Rota Commander - 21.0 Thousand Rubles.
  3. Company Commander - 22.0 Thousand Rubles.
  4. Deputy Comandor Battalion - 23.0 Libong Rubles.
  5. Labanan - 24.0 libong rubles.
  6. Deputy. com. Shelf - 25.0 Libong Rubles.
  7. Com. Polka - 26.5 libong rubles.
  8. Deputy. com. Brigades - 27.5 libong rubles.
  9. Combrigs - 29.0 thousand rubles.
  10. Deputy. com. Dibisyon - 29.5 libong rubles.
  11. Com. Dibisyon - 30.5 libong rubles.
  12. Deputy. com. Mga kaso - 31.0 libong rubles.

Ang suweldo ng sundalo ng Russian Army sa isang dry na opisyal na wika ay tinatawag na nilalaman ng pera. Ngunit anuman ang pangalan, siya ang siyang pangunahing kadahilanan na nakakaapekto sa desisyon na maglingkod sa ilalim ng kontrata. Samakatuwid, bago mo ilaan ang iyong buhay sa mga armadong pwersa, maraming mga potensyal na tagapagtanggol ng sariling bayan ang nais malaman ang laki ng kanilang suweldo sa hinaharap. Paano upang makalkula ito at kung anong data ang gagawin nito? Sasabihin namin ang tungkol dito nang detalyado sa artikulong ito.

Ang mga pangunahing bahagi ng nilalaman ng pera.

Para sa lahat, nang walang pagbubukod, ang kontratista ay nagbibigay ng suweldo, na binabayaran buwan-buwan. Maaari itong tawagin pangunahing tagapagpahiwatig Upang kalkulahin ang nilalaman ng pera. Ngunit, bilang karagdagan sa suweldo, mayroon ding mga impluwensya ng mga kadahilanan bilang:

  • ang pamagat ng serviceman. Ang mas mataas na ito ay, mas mataas ang nilalaman ng pera;
  • posisyon gaganapin. Ito ay isa sa mga pangunahing dahilan. Halimbawa, ang kapitan, na matatagpuan sa pangunahing posisyon, ay tumatanggap ng higit pa kaysa sa ranggo;
  • habang buhay. Ang bawat serviceman Bukod pa rito sa suweldo ay kinakailangang magbayad para sa mahabang serbisyo.
  • mga kondisyon para sa pagpasa ng serbisyong militar;
  • tiyak na mga gawain na nagpapatupad ng isang opisyal o isang sarhento ng kontratista.

Gayundin para sa mga kontraktwal na manggagawa na nagsasagawa ng anumang mga gawain, isang paraan o iba pang nauugnay sa panganib para sa buhay (ganap na opsyonal sa panahon ng digmaan), ang mga karagdagang surcharge ay ibinigay, ang sukat nito ay maaaring umabot sa 100 porsiyento ng suweldo.

Paano makalkula ang suweldo

Sa itaas, sinuri namin ang mga pangunahing salik na nakakaimpluwensya sa pagbuo ng halaga ng nilalaman ng pera. Ngayon ay ilalapat namin ang aming kaalaman sa pagsasanay at subukan upang malaman kung anong uri ng suweldo ang mga o iba pang mga surcharge:

  • tulad ng nabanggit na, ang batayan ay ang suweldo ng serviceman. Ang lahat ng iba pang mga bahagi ay isang porsyento ng kabuuan nito;
  • para sa serbisyo ng mga taon sa suweldo, hanggang sa 40 porsiyento ng suweldo ay idinagdag buwan-buwan;
  • para sa trabaho na may mga dokumento o anumang data, na kumakatawan sa Secrecy ng Estado ay nagbibigay ng isang allowance para sa hanggang sa 65% ng prinsipal na halaga;
  • para sa anumang mga espesyal na tagumpay, ang mga karagdagang pagbabayad ay maaaring 100 porsiyento ng suweldo;
  • 5-30 porsiyento ay idinagdag sa suweldo para sa classity;
  • ang iba't ibang mga talento ng opisyal o ensign ay sapat. Kung siya ay isang mahusay na partido ng labanan at pisikal na fitness, alam banyagang wika o may iba pang kapaki-pakinabang na kasanayan, maaari itong mabilang sa karagdagang payout, ang halaga at dalas nito ay tinutukoy ng utos;
  • para sa pagganap ng mga misyon ng labanan, na ginagawa sa labas ng kanilang yunit ng militar, ito ay pinlano na idagdag sa 100 porsiyento ng halaga ng suweldo.

Bilang karagdagan, may karangalan, tuparin ang mga tungkulin nito, ang serviceman ay maaaring mabilang sa isang premium na binabayaran nang isang beses sa isang taon at bahagi mula sa isa hanggang tatlong suweldo. Ang mga karagdagang pagbabayad ay dapat maiugnay sa parehong materyal na tulong, ang sukat nito ay itinatag ng kumander ng isang partikular na bahagi.

Karagdagang mga pagbabayad kapag binabago ang lugar ng serbisyo at pagpapaalis

Bilang karagdagan sa suweldo at lahat ng mga allowance sa itaas, mayroong dalawang higit pang mga uri ng mga karagdagang pagbabayad na hindi nabanggit, pakikipag-usap tungkol sa sahod ng serviceman:

  • "Pag-aangat", na ibinigay ng opisyal, pambalot o isang overcommer kapag lumipat sa ibang bahagi o ibang lugar ng serbisyo. Ang kanilang halaga ay maaaring 100 porsiyento ng suweldo plus 25% bawat miyembro ng pamilya;
  • isang beses na allowance sa pagpapaputok ng mga tauhan ng militar. Ang laki nito ay kinakalkula depende sa buhay ng serbisyo. Kung ito ay higit sa 20 taon, ang pagbabayad ay umaabot sa 7 suweldo. Kung hindi man, ang opisyal ay makakatanggap ng 2 suweldo.

Kung idagdag mo ang lahat ng mga surcharge, pati na rin ang mga karagdagang pagbabayad, ito ay magiging out na ang suweldo ng serviceman ngayon ay maaaring mula sa 10 hanggang 50 libong rubles.

Monetary content ng militar servicemen.

Ang suweldo na nagbebenta ng mga tauhan ng militar, na idinisenyo sa kagyat na serbisyo, ay maraming beses na mas mababa kaysa sa mga sundalo ng kontrata. Gayunpaman, ang mga tahasang pagpapabuti ay kapansin-pansin dito. Kung relatibong kamakailan lamang, ang halaga ng allowance ng pera para sa kanila ay 500 rubles lamang., Ngayon, ang mga sundalo at sergeant ay maaaring mabilang sa pagkuha ng mga nilalaman ng pera sa halagang dalawang libong rubles.

Gayunpaman, ito ay dapat na maalala na ang mga servicemen ng militar, una, ay nasa buong seguridad ng estado, at ikalawa, may maraming benepisyo. Halimbawa, maaari silang maglakbay para sa libreng pampublikong transportasyon, gumamit ng iba pang mga serbisyo, ang gastos nito ay overlapped na may mga espesyal na pagbabayad.

Buwis sa kita para sa mga servicemen

Tulad ng iba pang mga mamamayan ng Russia, ang mga tauhan ng militar ay obligadong magbayad ng buwis sa kita, ang sukat nito ay naayos - 13 porsiyento. Ang halaga nito ay hindi tumaas sa 2016-2017, sa kabila ng katotohanan na ang antas ng suweldo ay tumaas nang malaki.

Ang buwis sa kita ay kinakalkula mula sa mga sundalo ng kontrata at mga conscript sa oras ng accrual sahodNaalis nito ang mga ito mula sa pangangailangan na makipag-ugnayan nang may kaugnayan sa may-katuturang mga awtoridad, gumugol ng panahon upang bisitahin ang inspeksyon sa buwis.

Bilang karagdagan sa mga buwis, bawasan ang halaga ng sahod at iba't ibang pagpapanatili ng mga pondo na maaaring isagawa at sa iba indibidwal. Kabilang dito ang:

  • alimony sa nilalaman ng dating asawa o menor de edad, ang halaga na maaaring umabot sa 25, 33 o 50 porsiyento sa nilalaman ng pera;
  • hawak na itinatag para sa isang serviceman sa hukuman. Ito ay maaaring, halimbawa, hindi binabayaran sa isang napapanahong manwal o pagbabayad sa isang overdue loan;
  • mga pagbawas ng buwis na nabanggit namin sa itaas.

Ang pinakamahusay na paraan upang tumpak na kalkulahin ang suweldo ng serviceman

Ikaw ay hindi masyadong kaibigan sa matematika o hindi lamang kayang mawalan ng mahalagang oras sa pagkalkula ng halaga ng nilalaman ng pera sa lahat ng mga nakalista sa artikulo sa pamamagitan ng mga allowance at pagbabawas? Sa panahon ng Internet at. mataas na teknolohiya. Ang prosesong ito ay magdadala sa iyo ng ilang minuto lamang, nang hindi pinipilit ang paghahanap para sa isang sheet ng papel, panulat o sinaunang mga marka.

Ibahagi sa mga kaibigan o i-save para sa iyong sarili:

Naglo-load ...